The posting
Qui sont-ils ?
Bienvenue chez vous, partout dans le monde
Chez HomeExchange, nous avons la conviction qu’une autre manière de voyager est possible.
Notre communauté compte aujourd'hui plus de 310 000 membres, dans 177 pays.
Grâce à un système innovant et une plateforme en constante amélioration, nous permettons à nos membres d'échanger facilement leur maison, de manière transparente et en toute sécurité.
C’est pour leur offrir une expérience de voyage authentique, basée sur la confiance et l'hospitalité, que notre équipe crée, innove et prend des initiatives au quotidien.
Descriptif du poste :
Au sein de la Direction financière, tu participeras activement à la tenue et à la fiabilisation de la comptabilité
générale de HomeExchange dans un environnement en forte croissance. Tu travailleras en étroite
collaboration avec l’ensemble des équipes finance et nos cabinets comptables étrangers afin de garantir une
comptabilité fiable, automatisée et scalable.
Vous interviendrez notamment sur les fonctions suivantes :
Tenue de la Comptabilité générale et auxiliaire – périmètre international
– Assurer la tenue de la comptabilité générale et auxiliaire (clients, fournisseurs, banques) sur votre
périmètre et particulièrement sur nos entités américaines : saisies, lettrages, OD de clôture mensuelle
et justification des comptes
– Être l'interlocuteur opérationnel du cabinet fiscal US et du cabinet comptable de notre entité en Croatie
– Piloter les paiements membres et fournisseurs sur votre périmètre
– Assurer les rapprochements bancaires mensuels et la réconciliation des intercos
TVA & fiscalité internationale
– Organiser et contrôler l'établissement de l'ensemble des déclarations fiscales (élaborer les données,
déclarations, paiements)
– Piloter les déclarations TVA pour l'ensemble des pays du scope : préparation et contrôle de la données,contrôles des déclarations, échange avec les administrations
– Participer au suivi de la conformité fiscale dans un environnement international
– Assurer le lien avec les cabinets comptables et fiscaux
Clôture mensuelle et annuelle
– Participer activement aux clôtures mensuelles et annuelles : saisies, provisions, justification de comptes
– Préparer les éléments de réconciliation entre les outils métiers, les plateformes de paiement et la
comptabilité
– Établir, analyser et expliquer les situations mensuelles, le bilan, compte de résultat et plaquettes
annuels en lien avec le contrôle de gestion
– Être force de proposition sur l'amélioration des clôtures
Tenue de holdings – France
– Assurer la tenue comptable des entités holding françaises : saisies, lettrages, OD de clôture mensuelle
et justification des comptes
– Suivre et comptabiliser les flux intra-groupe : avances en compte courant, refacturations de frais de
siège, dividendes et distributions inter-sociétés
– Établir et contrôler les liasses fiscales des holdings (IS, CVAE, CFE, liasse 2065) et coordonner les
déclarations avec le cabinet fiscal
– Participer à l’élaboration des comptes annuels des holdings (bilan, compte de résultat, annexes) et
assurer la liaison avec les commissaires aux comptes
– Assurer le suivi des titres de participation, des plus et moins-values sur cessions, et des provisions pour dépréciation de titres
– Veiller à la conformité du régime d’intégration fiscale le cas échéant, et assurer la bonne gestion des
déficits reportables et des conventions de gestion de trésorerie (cash pooling)
Automatisation & amélioration continue
– Jouer un rôle actif dans l'automatisation et la formalisation des processus comptables et financier
– Être force de proposition pour réduire les tâches manuelles et fiabiliser les flux.
– Collaborer avec les équipes Data & Tech sur les projets d’amélioration continue.
– Effectuer une veille comptable, juridique, fiscale et méthodologique pour suivre l’évolution des règles et des dispositifs pouvant concerner l’entreprise
Profil recherché
- 6 à 9 ans d’expérience dont une partie sur une entité US ou en cabinet sur groupes internationaux
- DSCG, Master CCA, Bac+5 comptabilité (DCG avec expérience significative accepté)
- Anglais courant (filiales aux USA et Croatie)
- Excellent relationnel et esprit d"équipe
- Enthousiasme et envie d'apprendre
- Rigueur et bonne organisation
- Sens de l’écoute et du service
- Bonne connaissance d’Excel
- Forte appétence pour la digitalisation
- Connaissance de Sage Intacct (ou ERP multi entité) et Avalara appréciée
Les avantages HomeExchange :
- Titres restaurants + transports
- Abonnement à notre plateforme
- Mutuelle Alan (remboursement à 75%)
- 2 jours de TTR (Temps de Trajet Responsable) si vous choisissez de voyager avec un mode de transport bas-carbone pour un trajet > 6H
- Afterworks, petits-déjeuners et autres moments de partage
- Locaux agréables, dans Paris Intra Muros
- Une équipe soudée et sympa !
- Primes vacances
- Bonus (internationaux) / Intéressement (FR) - Epargne salariale
Notre engagement en faveur de l’inclusion
HomeExchange et son équipe sont opposées à toute forme de discrimination ; elles s’engagent à promouvoir la Diversité et l’Inclusion, en cultivant un environnement de travail respectueux et accueillant, où chacun.e peut trouver sa place, exprimer ses talents et construire sa carrière professionnelle. Chaque candidature sera étudiée avec soin ; n’hésitez plus, postulez !
