The posting
Taken en verantwoordelijkheden
Als onderdeel van een divers team van ingenieurs en supervisors dat een productieomgeving met hoge volumes ondersteunt, en rapporterend aan de Deputy Production Director, ben je verantwoordelijk voor:
- Het aansturen en coördineren van de dagelijkse werkzaamheden van onderhoudstechnici.
- Het plannen, inroosteren en toewijzen van preventief en correctief onderhoud.
- Het inspecteren van gebouwen, installaties en systemen om storingen te identificeren en een correcte werking te waarborgen.
- Het bijhouden van registraties van onderhoudsactiviteiten, reparaties en inspecties.
- Het oplossen van mechanische, elektrische en sanitaire (loodgieters) problemen.
- Het beheren van onderhoudsbudgetten, reserveonderdelen, gereedschappen en voorraden.
- Het coördineren met externe aannemers en dienstverleners wanneer nodig.
- Het opleiden, begeleiden en evalueren van onderhoudsmedewerkers.
- Het snel reageren op noodsituaties en storingen.
- Het doen van verbetervoorstellen om efficiëntie, betrouwbaarheid en kostenbesparing te verhogen.
- Het ondersteunen van continue verbetering in overeenstemming met de vereisten van de kwaliteits-, milieu- en veiligheidsmanagementsystemen.
Profiel en vaardigheden Algemeen
- Een Master in Elektromechanica is een plus, maar relevante ervaring telt ook mee.
- Je hebt 2 tot 5+ jaar relevante ervaring, waarvan Leidinggevende ervaring in onderhoud of een technische afdeling een troef is.
- Je hebt ervaring met Lean Six Sigma-tools zoals 5 Why’s, 5S, Kaizen en Poka-yoke.
Technische kennis
- Leidinggevende vaardigheden en ervaring in peoplemanagement zijn vereist.
- Ervaring in de technische evaluatie van machines is een plus.
- Kennis van TPM is een troef.
- Je hebt aantoonbare ervaring in het oplossen van technische problemen.
- Je hebt minimaal 3 jaar ervaring in een high-speed productieomgeving voor elektronische of elektromechanische producten. Ervaring in een sector met hoge kwaliteits- en flexibiliteitseisen is een troef.
- Goede kennis van MS Office is een plus.
- Ervaring met ERP-systemen, bij voorkeur SAP, is een troef.
Gedragscompetenties
- Je werkt graag samen met collega’s.
- Je communiceert duidelijk en bouwt moeiteloos relaties op.
- Veranderingen zie je als kansen en je past je snel aan.
- Je bedenkt creatieve oplossingen voor technische uitdagingen.
- Je plant en coördineert proactief een klein team en neemt daarbij een voorbeeldrol op.
- Je schakelt soepel tussen verschillende taken.
- Projectmanagementervaring is een troef.
- Je werkt zelfstandig en efficiënt.
- Je denkt analytisch en lost problemen snel op.
- Drukte schrikt je niet af.
- Je hebt oog voor klantbehoeften.
- Je neemt graag initiatief.
- Vloeiend Nederlands en Engels zijn vereist. Kennis van Frans is een plus.
