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Abteilungsleiter/in Konfektion 80-100%

job-room.ch95,560 open roles

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Ursenbach, BE, Switzerland
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Your applicationOpen nowAbteilungsleiter/in Konfektion 80-100%job-room.ch · Ursenbach, BE, Switzerland
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  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on job-room.ch's own form.

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The posting

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Abteilungsleiter/in Konfektion 80\-100% (m/w/d) ===============================================

Die Zukunft gestalten – bei einem internationalen Zulieferer für den umweltfreundlichen Schienenverkehr

Wir sind Teil der Schweizer Glas Gruppe, einem dynamisch wachsenden Familienunternehmen mit europaweit 6\.000 Mitarbeitenden in 70 Betrieben. Unsere Leidenschaft gilt seit über einhundert Jahren dem Werkstoff Glas in seiner faszinierenden Vielfalt. Wir nutzen seine innovativen Potenziale, um für unsere Kunden stets die besten Lösungen zu entwickeln. Der Schutz der Umwelt hat dabei oberste Priorität. In unserem Geschäftsbereich Rail dreht sich alles um den Einsatz von Glas bei Schienenfahrzeugen. Ob Hochgeschwindigkeits\- oder Nahverkehrszüge, ob Metros oder Strassenbahnen: Dank eines eigenen Entwicklungsteams und motivierter Mitarbeitenden gehören wir zu den weltweit gefragtesten Anbietern von Kopfverglasungen. Wir investieren nachhaltig in unsere Kompetenzen, Prozesse und den Ausbau unserer modernen Fertigung – und tragen so dazu bei, das umweltfreundlichste Verkehrsmittel überall auf der Welt noch sicherer zu machen. Für unser Team am Standort Ursenbach im Schweizer Mittelland suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung:

Abteilungsleiter/in Konfektion 80\-100% (m/w/d) ---------------------------------------------------

Abteilungsleiter/in Konfektion 80\-100% (m/w/d) ===============================================

Ihre Aufgaben: --------------

  • Ganzheitliche Verantwortung für eine termin\-, qualitäts\- und kostengerechte Fertigung im Bereich Konfektion sowie Steuerung der erforderlichen Kapazitäten und Ressourcen
  • Fachliche und personelle Führung, Entwicklung und bedarfsgerechter Einsatz der Mitarbeitenden im Verantwortungsbereich
  • Sicherstellen stabiler und standardisierter Produktionsprozesse sowie Einhaltung der definierten Qualitäts\-, Prozess\- und Arbeitssicherheitsvorgaben
  • Systematische Analyse und kontinuierliche Optimierung der Produktionsabläufe hinsichtlich Qualität, Produktivität, Durchlaufzeit und Prozessstabilität
  • Sicherstellen der bedarfsgerechten Verfügbarkeit von Anlagen, Vorrichtungen, Werkzeugen und Hilfsmitteln sowie eines geordneten Materialflusses
  • Aufbau und Weiterentwicklung der Fähigkeiten und Flexibilität der Mitarbeitenden sowie Sicherstellung der erforderlichen Schulungen und Qualifikationen
  • Steuerung des Verantwortungsbereichs anhand relevanter Produktionskennzahlen sowie Einleitung und Umsetzung geeigneter Massnahmen bei Abweichungen
  • Aktive Mitwirkung bei Investitionen sowie Leitung und Koordination von Verbesserungsprojekten innerhalb und über den eigenen Verantwortungsbereich hinaus

Ihr Profil: -----------

  • Abgeschlossene technische oder handwerkliche Berufsausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Produktion, Prozess\- oder Führung
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einem industriellen Produktionsumfeld sowie Erfahrung in der fachlichen und/oder personellen Führung von Mitarbeitenden
  • Gutes technisches Verständnis und ausgeprägtes Prozessdenken sowie Erfahrung im Umgang mit Produktionskennzahlen
  • Fähigkeit, Produktionsabläufe systematisch zu analysieren, Verbesserungspotenziale zu erkennen und Massnahmen nachhaltig umzusetzen
  • Ausgeprägtes Qualitäts\-, Kosten\- und Terminbewusstsein sowie selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Führungspersönlichkeit mit Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und einer pragmatischen, lösungsorientierten Arbeitsweise
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Anwenderkenntnisse in ERP\- und MS\-Office\-Systemen

Unser Angebot: --------------

* Verantwortungsvolle Führungsfunktion mit grossem Gestaltungsspielraum im eigenen Produktionsbereich * Möglichkeit, Prozesse, Organisation und Mitarbeitende aktiv weiterzuentwickeln * Spannendes industrielles Umfeld mit anspruchsvollen und hochwertigen Produkten für den internationalen Schienenverkehr * Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege * Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung * Mitarbeit in einem international tätigen Schweizer Familienunternehmen mit langfristiger Ausrichtung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft. Denn wir sind davon überzeugt, dass jede und jeder Einzelne viel bei uns bewirken kann. Gern erwarten wir Ihre Online\-Bewerbung mit Foto. Information für Personalvermittler: Für diese Position nehmen wir keine unaufgeforderten Bewerbungen von Personalvermittlern entgegen. Personalvermittler reichen daher bitte keine Bewerberunterlagen an unsere Mitarbeitenden oder über unser Online\-Portal ein. Wir lehnen jegliche Verantwortung für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren ab. Wir danken für Ihr Verständnis.

![Glas AG]( )

* Glas AG Industriestrasse 29 4922 Bützberg

*

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What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against job-room.ch's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.
  3. We apply on job-room.ch's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.
  4. Every reply, sorted

    job-room.ch's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.
  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
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Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

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The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

By hand5–10
With CV Rocket100
applications a day

Before you press

Straight answers

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What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

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