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Fachverantwortliche/r Sensorfertigung 90-100%

job-room.ch119,207 open roles

Where
Würenlos, AG, Switzerland
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From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowFachverantwortliche/r Sensorfertigung 90-100%job-room.ch · Würenlos, AG, Switzerland

  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on job-room.ch's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

10.5% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market. job-room.ch postings stay open a median of 5 days.

Share of postings closed within
  1. 2.1%1 day
  2. 4.3%3 days
  3. 10.5%7 days
  4. 15.9%14 days
  5. 34.1%30 days
This job: posted yesterday

job-room.ch median: 5 days open

The posting

Wir sind HUBA Control, eine Schweizer Firma mit 80 Jahren Tradition. Den Blick klar in die Zukunft gerichtet, global tätig und gleichzeitig stark in der Region (Würenlos/Wettingen/Baden) verwurzelt.

Wir produzieren in der Schweiz mit rund 500 Mitarbeitenden für den globalen Markt und wir sind stolz darauf. Denn unsere Mitarbeitenden, ihr Wissen, ihr Können und ihr Einsatz machen uns zur globalen Nummer 1 im Bereich der Druck\- und Durchflusssensoren. Unsere Produkte helfen unter anderem Leben retten (Bestandteil von Dialysegeräten) oder sie fördern die Nachhaltigkeit (Senkung von Wasserverbrauch) und den Umweltschutz (Verminderung von Schadstoffentwicklung).

Wir sind stolz auf unsere Wurzeln und unsere Geschichte sowie auf das Label «Made in Switzerland», welches wir zu 100 % berechtigt tragen.

Zur Ergänzung unseres Teams sind wir auf der Suche nach Ihnen!

Fachverantwortliche/r Sensorfertigung 90\-100%

Ihre Aufgaben

  • Ihre erste Priorität ist es, die Produktionsmitarbeitenden in fachlichen Fragen zu unterstützen und die Anlagenverfügbarkeit und die Einhaltung der qualitätsrelevanten Produktmerkmale sicherzustellen
  • Dabei leisten Sie spannende Mitarbeit bei technischen Störungen und erledigen nach Behebung die Produktionsfreigabe
  • Sie erstellen und bearbeiten die Fehlermeldungen und führen Schulungen durch
  • Sie wirken bei Entwicklungsprojekten, Optimierungen in bestehenden Prozessen und der Freigabe von Produktionsmitteln für die Serie mit
  • Sie koordinieren interne sowie externe Arbeitseinsätze

Ihr Profil

  • Sie haben eine abgeschlossene technische Grundausbildung, beispielsweise im mechanischen, elektrischen oder pneumatischen Bereich
  • Sie bringen Kenntnisse im Projektmanagement mit
  • Sie weisen Kompetenzen in der lateralen Führung aus
  • Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine gute Koordinationsfähigkeit zählen zu Ihren Stärken
  • Sie gehen Aufgaben systematisch, methodisch und zielorientiert an
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (von C1 bis Muttersprache)

Das erwartet Sie

  • Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit Eigenverantwortung
  • Kurze Entscheidungswege und eine offene Kommunikationskultur
  • Ein motiviertes, kollegiales und hilfsbereites Team
  • Raum für Eigeninitiative und Mitgestaltung
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Attraktive Anstellungsbedingungen mit langfristigen Perspektiven
  • Personalrestaurant mit (Top Menüs für CHF –
  • Gratisparkplätze sowie kostenlose Getränke (Kaffee, Wasser)

Wir sind kein Konzern, keine Bank und kein Pharmariese – sondern ein erfolgreiches Schweizer Industrieunternehmen mit klaren Werten, hoher Fertigungstiefe und echter Leidenschaft für Technik.

Unsere Mitarbeitenden machen den Unterschied. Ihr Wissen, ihr Engagement und ihre Ideen sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Deshalb setzen wir auf ein Arbeitsumfeld, das von Respekt, Wertschätzung und Vertrauen geprägt ist.

Interessiert?

Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.

Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive:

  • frühestmöglichem Eintrittstermin
  • Salärvorstellungen

Developed, designed and handmade in Switzerland. Ihr HUBA Team

Liebe Personalvermittler. Wir denken, diese Stelle können wir eigenständig besetzen, bitte keine Dossiers einsenden. Liebe Stellensuchende \- die ihr Dossier sonst durch eben diese Stellenvermittler versenden lassen \- bitte gerne direkt bewerben – vielen Dank.

Kontakt Noemi Pellegrino HR Manager Huba Control Telefon: j4id10441171jm j4it1042jm j4iy26jm

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What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against job-room.ch's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.

  3. We apply on job-room.ch's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.

  4. Every reply, sorted

    job-room.ch's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.

  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
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Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

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The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

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applications a day

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Before you press

Straight answers

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What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

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