The posting
Description de l'entreprise
Julhiet Sterwen, conseil en transformation, a été créé sur une conviction forte : pour générer des résultats durables, les stratégies et les transformations nécessitent d’aborder simultanément les dimensions business, people et environnement. Ce positionnement original et unique, parfaitement aligné sur les besoins du marché, a permis à Julhiet Sterwen de devenir un des leaders du conseil.
Fort d’un collectif de 750 consultants, le cabinet accompagne plus de 2500 clients de tous secteurs et de toutes tailles dans leur adaptation aux mutations économiques, numériques, écologiques, sociales et sociétales.
Entreprise à Mission, et porté par son engagement Consulting for Good, Julhiet Sterwen a pour ambition de générer un impact positif et durable dans toutes ses actions et toutes ses réflexions.
Notre cabinet se distingue par un modèle organisationnel transversal, favorisant une synergie des savoir-faire dans un cadre de collaboration ouverte. Nous encourageons l'initiative collective et l'autonomie à travers des projets innovants impulsés par nos consultants.
Description du poste
Au sein d'une équipe de consultants passionnés par l’innovation et les nouvelles technologies, vous accompagnerez nos clients issus de tous secteurs (banque, assurance, marché financier, énergie, services, secteur public, luxe, media etc.) dans leurs projets de transformation digitale.
Votre rôle consistera à accompagner les dirigeants d’entreprise, les directions métiers et les DSI dans l’évolution de leurs modèles économiques et opérationnels, en les aidant à identifier des leviers d’innovation et à adapter leur chaîne de valeur pour mieux répondre aux enjeux économiques, technologiques et sociétaux actuels et à venir :
- Définition des orientations stratégiques du métier et déclinaison de la feuille de route opérationnelle : appui à la définition de la vision, analyse d’impacts des transformations, consolidation de feuille de route et définition de la proposition de valeur.
- Transformation des métiers et des organisations : ateliers exploratoires, collecte des irritants et priorisation des besoins métiers, adaptation des modèles opérationnels, digitalisation des fonctions métier, accompagnement à la conduite du changement, conception et déploiement de TOM agile.
- Amélioration de la performance et efficacité opérationnelle : diagnostic d’organisation, refonte et digitalisation des parcours clients et collaborateurs, automatisation et optimisation des processus, intégration des enjeux réglementaires, de durabilité et d’innovation responsable, amélioration du pilotage et de la gouvernance.
- Pilotage de grands projets de transformation digitale : gestion de programmes complexes, PMO, suivi et évaluation de la performance, coordination d’acteurs multiples, gestion des risques et accompagnement du changement.
Vous serez accompagné(e) dans votre montée en compétences par un collectif managérial composé d’un référent et d’un manager de mission. Votre progression s’inscrira dans le référentiel de compétences Julhiet Sterwen, vous permettant de développer vos expertises et d’évoluer étape par étape dans votre parcours de consultant.
Exemple de missions
- Réalisation d’un audit digital pour une PME du secteur assurantiel.
- Création d’une plateforme servicielle pour la régie publicitaire d’un groupe media : définition de la vision stratégique, cadrage et pilotage d’un appel d’offres (RFP).
- Conception et mise en place d’une organisation produit au sein d’une scale-up de la mobilité électrique.
- Product management pour une institution publique dans le cadre de la refonte de son SI métier : élaboration de la roadmap, conception des parcours clients, rédaction des user stories, tests utilisateurs, déploiement…
- Définition des OKR et mise en place d’une QBR pour une grande banque française.
- Déploiement d’ERP et de CRM pour des clients grands comptes.
- Benchmark de solutions et définition d’une stratégie Make or Buy pour une start-up.
- Dématérialisation de parcours clients dans les aéroports avec conception et déploiement d’automates.
Votre rôle au sein du cabinet
Au-delà des missions, vous jouerez un rôle actif dans le développement du cabinet :
- Participation au développement interne (veille, développement d’offres, benchmarks, retours d’expérience, formation, etc.).
- Contribution à la rédaction de publications, animation de tables rondes et événements clients.
- Contribution à la rédaction de réponses à appel d’offres sous la supervision d’un manager.
Qualifications
Julhiet Sterwen s’engage : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
- Vous serez diplômé(e) d’une grande école de management et/ou d’ingénieur (Bac+5) et recherchez un stage de fin d’études.
- Vous disposez d’une solide culture générale et technologique (IA, data, RPA…) et êtes sensibilisé(e) aux enjeux de transformation digitale.
- Vous savez et aimez travailler en équipe.
- Un premier stage en conseil et/ou dans les secteurs banque et assurance seraient un atout.
- Vous travaillez couramment en anglais, à l’oral comme à l’écrit.
Julhiet Sterwen s’engage : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Informations supplémentaires
Nous croyons au bien-être et à l’épanouissement de nos collaborateurs au travail. Nous proposons donc à chacun :
- Un forfait télétravail de 30€ par mois
- Une politique de télétravail raisonnée
- Des jours de RTT en plus des cinq semaines de congés payés
- Une prime de vacances
- Des avantages du CSE Julhiet Sterwen
- Un onboarding et un parcours de formation sur mesure
- Une politique de parentalité
- Une salle détente avec table de pingpong
- Des activités et évènements internes pour tous se retrouver
