The posting
Your work moves the world
Your choices at Kalmar help shape global trade. Here, your voice is heard and your decisions matter. You'll drive innovation across international markets creating world class solutions that transform trade and set new standards for the industry. Build your career with global projects and people while enjoying the personal connection of local teams.
Przegląd stanowiska
Kalmar, lider w produkcji maszyn do przeładunku kontenerów, automatyki portowej i serwisu, poszukuje osoby na stanowisko Lider ds. zakupów nieprodukcyjnych / Liderka ds. zakupów nieprodukcyjnych. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za transformację i prowadzenie strategicznych procesów zakupowych dla zakładu produkcyjnego w Stargardzie oraz Front Line Unit Poland, zapewniając wartość biznesową poprzez optymalizację kosztów, zarządzanie dostawcami oraz współpracę z interesariuszami operacyjnymi.
Obowiązki
- End-to-end strategic sourcing: prowadzenie złożonych projektów zakupowych w kategoriach technicznych i operacyjnych — od badań rynkowych, zapytań ofertowych (RFQ), negocjacji NDA, po finalizację umów.
- Optymalizacja kosztów i tworzenie wartości: wdrażanie inicjatyw redukcji kosztów z wykorzystaniem modeli Total Cost of Ownership (TCO), analiz CAPEX, optymalizacji procesów oraz renegocjacji warunków z dostawcami.
- Zarządzanie interesariuszami: budowanie efektywnych relacji z wymagającymi jednostkami biznesowymi zakładu w Stargardzie oraz łączenie lokalnych potrzeb operacyjnych ze strategiami globalnymi.
- Transformacja procesów: identyfikacja nieefektywności w obszarze source-to-pay, ograniczanie tail spend oraz przekształcenie funkcji zakupów z roli transakcyjnej w partnera biznesowego o wysokiej wartości.
- Wydajność dostawców i zarządzanie ryzykiem: racjonalizacja bazy dostawców, monitorowanie wskaźników wydajności dostawców oraz wdrażanie działań ograniczających ryzyko zgodnie z zasadami etyki i zrównoważonego rozwoju.
Kwalifikacje
- Minimum 3 lata doświadczenia w zakupach nieprodukcyjnych lub strategicznym sourcingu w środowisku produkcyjnym lub przemysłowym, ze znajomością kategorii technicznych.
- Praktyczna znajomość dźwigni kosztowych w zakupach, modeli TCO, przygotowywania umów oraz metodycznego zarządzania projektami zakupowymi.
- Proaktywne podejście do realizacji zadań, wysoki poziom odpowiedzialności oraz umiejętność poszukiwania rozwiązań zamiast wykonywania jedynie zadań administracyjnych.
- Silne kompetencje komunikacyjne: umiejętność negocjacji oraz doradzania wymagającym interesariuszom zakładowym.
- Znajomość języka angielskiego na poziomie zawodowym (minimum B2) oraz prawo jazdy umożliwiające wizyty u dostawców.
- Wykształcenie wyższe w obszarze zarządzania łańcuchem dostaw, inżynierii, finansów lub pokrewne.
Świadczenia
- Skandynawska kultura organizacyjna oparta na przejrzystości decyzji i poszanowaniu kompetencji pracowników.
- Rola o dużym zakresie odpowiedzialności i wpływu — możliwość wprowadzania zmian i optymalizacji procesów.
- Model pracy hybrydowej.
- Elastyczne podejście do terminu rozpoczęcia pracy — gotowość firmy do oczekiwania na kandydatów z okresem wypowiedzenia do 3 miesięcy.
- Dostęp do samochodów służbowych do użytku lokalnego i regionalnego w celu wizyt u dostawców.
- Praca w organizacji zatrudniającej ponad 150 osób w sektorze produkcji maszyn.
Proces rekrutacji
Proces rekrutacyjny obejmuje etapy: Nowy, Screening, Rozmowa telefoniczna, Rozmowa kwalifikacyjna, Weryfikacja u klienta. Osoby zainteresowane zachęcamy do przesłania CV za pomocą formularza aplikacyjnego.
Kalmar dąży do równego traktowania wszystkich kandydatów; osoba na tym stanowisku będzie oceniana wyłącznie na podstawie kwalifikacji zawodowych i doświadczenia.
