The posting
Word pedagogisch professional op een kinderdagverblijf
Zelf je boterham smeren of leren steppen. Samen ontdekken of juist lekker zelf kiezen wat je wil doen. Kinderen spelen, leren en groeien elke dag. En jij weet precies hoe je ze daarbij aanmoedigt. Klinkt dat als jouw ding? Dan pas jij perfect bij kinderdagverblijf Hummeloord in Weesp.
Een kijkje in je werkdag
’s Ochtends open je de deuren voor de kinderen van 2 tot 4 jaar. Je maakt even contact met ouders: hoe gaat het vandaag, wat speelt er? Daarna geef je de kinderen een warm welkom op de groep. Samen met je collega’s zorg je voor een fijne, veilige omgeving waarin kinderen kunnen ontdekken en zich ontwikkelen. Op hun eigen manier en in hun eigen tempo — met jouw liefdevolle steun, duidelijke structuur en hulp als dat nodig is.
Hier kom jij te werken
Ons pand is ruim en fris ingericht en heeft een grote tuin met voor elke leeftijd een eigen plek, maar natuurlijk mag ook bij elkaar gekeken en gespeeld worden. Hummeloord heeft 8 groepen. 3 babygroepen (0 tot 2 jaar), 3 verticale groepen (0 tot 4 jaar) en 2 peutergroepen (2 tot 4 jaar). De gelijke groepen zitten bij elkaar in een vleugel, wat het kinderdagverblijf kleinschalig maakt. Iedere vleugel heeft een gezamenlijk keuken en speelruimte. Beide groepen hebben een eigen groepsruimte om zich in terug te trekken. Door deze samenwerking wordt optimaal gebruik gemaakt van de kwaliteiten van alle medewerkers.
Bij Hummeloord werken alle groepen jaarlijks aan dezelfde thema’s. Wij werken met thema’s volgens de Uk & Puk methode.
Dit heb jij in je mars
Boven alles werk jij aanstekelijk. Zowel naar collega’s als naar de kinderen. Je schakelt makkelijk tussen allerlei taken (en onverwachte momenten). Je brengt rust en regelmaat, en je hebt aandacht voor de vragen en verhalen van ouders. Daarnaast heb je een passend diploma voor kinderopvang (minimaal mbo-3), of minimaal 50% van je studiepunten van een relevante hbo-opleiding. Ook voldoe je aan de taaleis 3F Nederlands. Je bent 27 uur per week beschikbaar, op maandag, dinsdag en vrijdag.
Twijfel je of jouw diploma voldoet? Doe dan hier de diplomacheck.
Dit krijg je ervoor terug:
- Een jaarcontract; daarna is een vast contract mogelijk.
- Salaris in [job.salaris] bruto per maand op basis van 36 uur.
- 8% vakantietoeslag en 8% eindejaarsuitkering.
- 210 uur vakantieverlof op basis van 36 uur.
- Korting op onze kinderopvang en voorrang op de wachtlijst voor plaatsing van jouw kind(eren) op onze locaties.
- Een mobiliteitsregeling; kies voor een reiskostenvergoeding, NS Business Card of leasefiets.
- Persoonlijke groei, onder andere via Het Leerplein.
- Veel extra’s, zoals teamuitjes en een bijdrage aan je sportabonnement.
- En natuurlijk heel aanstekelijke collega’s!
Van pedagogisch medewerker naar pedagogisch professional
Misschien zoek je op pedagogisch medewerker. Dat snappen we. In de cao Kinderopvang heet deze rol tegenwoordig pedagogisch professional! En eigenlijk is dat logisch. Want je bouwt elke dag mee aan de ontwikkeling van kinderen. Je ziet wat ze nodig hebben en speelt daarop in. Daar zit verantwoordelijkheid in. En ruimte om je werk op jouw manier goed te doen.
En wie zijn wij?
Je werkt met kinderen omdat je iets wilt betekenen voor de volgende generatie. Bij Kind&co ludens kan dat op jouw manier. Wij zorgen voor een stevige basis, jij ziet wat een kind nodig heeft. Dat zit ’m vaak in de kleine dingen: de spelletjes die je verzint, de materialen die je kiest en de aandacht en zorg die je geeft.
Omdat we één van de grootste organisaties van Nederland zijn, krijg je veel ruimte om eigen keuzes te maken. En je werkt op een locatie waar jij je thuis voelt. Zo haal jij meer plezier uit je werk en maken we samen de toekomst mooier.
Midden in Nederland werken we als maatschappelijke kinderopvang aan een duurzame samenleving, waarin ieder kind de kans krijgt om spelenderwijs zijn of haar talenten te ontdekken, zelfvertrouwen op te bouwen en de wereld te verkennen. Met 3000 aanstekelijke collega’s draag je daar elke dag aan bij. Geweldig toch?
Enthousiast? Solliciteer direct!
We maken graag kennis met je. Klik op de sollicitatiebutton en vul het sollicitatieformulier in. Vragen over deze vacature? Bel of app met onze recruiter. Zien we je snel voor een aanstekelijk gesprek?
