The posting
Är du en person som värdesätter utveckling, engagemang och omtänksamhet i ditt arbetsliv? Då skulle vi passa bra ihop – för det gör vi också.
Genom att jobba hos oss är du med och bidrar till en bättre vardag för tusentals människor i Marks kommun. Inte minst din egen. Hos oss får du möjlighet att växa – både som person men också i din yrkesroll, samtidigt som det du jobbar med får ett helt samhälle att växa. Oavsett vad dina arbetsuppgifter är så kommer du göra livet för alla de som bor och verkar här lite enklare. Och det är något vi värdesätter högt. Vår vision är att vara en nära kommun med människan i fokus. Nära varandra, vår omvärld och framtiden. Vi vill vara ett närvarande samhälle som med lugn och värme står bakom ryggen och tar emot våra 35 000 invånare, 3 600 medarbetare och tusentals företagare. Då blir varenda medarbetare hos oss betydelsefull. Tillsammans ser vi till att ett helt samhälle fungerar.
Vill du kombinera utvecklingsinriktat ledarskap med möjligheten att göra verklig skillnad i människors vardag?
Nu söker vi en engagerad och utvecklingsinriktad enhetschef som vill leda och utveckla verksamheten inom Gata, Park och Trafik i Marks kommun.
Hos oss får du en nyckelroll i arbetet med att skapa attraktiva, trygga och hållbara livsmiljöer för kommunens invånare. Du ansvarar för den dagliga verksamheten samtidigt som du är med och driver viktiga utvecklingsfrågor som påverkar kommunens framtid.
1 plats(er).
ARBETSUPPGIFTER Som enhetschef för Gata, Park och Trafik har du det övergripande ansvaret för verksamhetens resultat, ekonomi, personal, arbetsmiljö samt kvalitets- och utvecklingsarbete. Verksamheten omfattar drift, underhåll och utveckling av kommunens gator, parker, grönområden, belysning och trafikmiljöer samt upplåtelse av allmän plats.
Du leder cirka 25 medarbetare, däribland arbetsledare, ingenjörer och yrkesmedarbetare med hög kompetens och stort engagemang. Tillsammans säkerställer ni en effektiv och väl fungerande drift samtidigt som ni arbetar med ständiga förbättringar och utveckling av verksamheten.
Marks kommun står inför en spännande utvecklingsresa. Genom satsningar som målbilden för Kinna centrum och andra framtida utvecklingsprojekt får du möjlighet att bidra till hur kommunens offentliga miljöer ska utvecklas för kommande generationer.
Rollen innebär nära samverkan med andra förvaltningar, näringsliv, politiker, entreprenörer och invånare. Du blir en viktig aktör i arbetet med att skapa ett attraktivt, hållbart och levande Mark.
KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är trygg, tydlig och engagerad i ditt ledarskap. Du skapar förtroende, bygger starka relationer och får människor att arbeta tillsammans mot gemensamma mål. Som ledare är du strukturerad och målinriktad, med förmåga att prioritera och fatta beslut samtidigt som du drivs av att utveckla både verksamhet och medarbetare.
I rollen företräder du verksamheten i många olika sammanhang. Du känner dig bekväm med att presentera, informera och skapa dialog med medarbetare, kommuninvånare, politiker, tjänstepersoner och media.
Vi söker dig som har högskoleutbildning inom väg, mark, anläggning eller annat relevant område. Alternativt har du förvärvat motsvarande kompetens genom utbildning och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig.
Du har flera års erfarenhet från verksamheter inom gata, park eller annan närliggande teknisk verksamhet. För att lyckas i rollen har du även dokumenterad erfarenhet av ledarskap med ansvar för verksamhet, ekonomi, arbetsmiljö och resultat. Erfarenhet från kommunal verksamhet eller annan politiskt styrd organisation är meriterande.
Digitala verktyg är en naturlig del av ditt arbete och du har god förmåga att navigera mellan olika verksamhetssystem och Office-paketets program.
Vi verkar i hela Marks kommun och verksamheten präglas av variation, där ingen dag är den andra lik. Därför söker vi dig som trivs med omväxling, ser möjligheter i förändring och gärna bidrar med nya idéer och lösningar för att utveckla verksamheten.
Tjänsten är säkerhetsklassad, vilket innebär att en säkerhetsprövning genomförs innan anställning kan erbjudas.
Preliminära datum för 1a intervju:
12/11
13/11
Preliminär datum för 2a intervju:
11/12
Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2027-03-01 Enligt överenskommelse.
Vi som jobbar inom Marks kommun utvecklar gemensamt vår tillsammanskultur genom att vi är engagerade, omtänksamma och utvecklande, till långsiktig nytta för individ och samhälle.
I våra tjänster lägger vi stor vikt vid din personliga lämplighet.
Som arbetsgivare främjar vi lika rättigheter, skyldigheter och möjligheter för alla medarbetare och värdesätter de kvaliteter som mångfald och en jämn könsfördelning kan tillföra verksamheten.
Marks kommun erbjuder olika personalförmåner såsom exempelvis attraktivt friskvårdsbidrag, rabatterat årskort på Västtrafik, hyrcykel, pensions- och semesterväxling, samt möjlighet till distansarbete- och flexibel arbetstid utifrån verksamhetens behov och utformning. Det är också enkelt att pendla hit från exempelvis Göteborg, Borås och Varberg.
Vi undanber oss vänligen men bestämt kontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.
