The posting
- przygotowywanie i opracowywanie korespondencji ze świadczeniodawcami w sprawach związanych z realizacją zawartych umów w rodzaju leczenie szpitalne,
- przygotowywanie projektów odpowiedzi na zapytania, wnioski i opinie zgłaszane przez inne instytucje i urzędy,
- dokonywanie kompleksowej oceny realizacji umów, dostępności do świadczeń oraz analiza zapotrzebowania na świadczenia medyczne,
- współpraca z innymi komórkami organizacyjnymi Oddziału,
- uczestniczenie w postępowaniach poprzedzających zawieranie umów o udzielanie świadczeń opieki zdrowotnej.
wykształcenie - średnie zawodowe zawód - Specjalista organizacji i zarządzania w ochronie zdrowia język obcy - polski, w mowie: C2 - biegły, w piśmie: C2 - biegły umiejetności - Pakiet MS Office WYMAGANIA KONIECZNE: - wykształcenie: co najmniej średnie (mile widziane wykształcenie medyczne), - minimum 5-letnie doświadczenie zawodowe przy wykształceniu średnim, - minimum 3-letnie doświadczenie zawodowe przy wykształceniu wyższym, - dobra znajomość pakietu Microsoft OFFICE (Word, Excel, PowerPoint), - dobra orientacja w zakresie uregulowań prawnych, dotyczących warunków udzielania i finansowania świadczeń opieki zdrowotnej w rodzaju leczenie szpitalne. Wykształcenie należy potwierdzić kopią dyplomu potwierdzającego wykształcenie: średnie oraz ukończenia uczelni wyższej; lata pracy zawodowej należy potwierdzić świadectwami pracy/zaświadczeniem o zatrudnieniu/zaświadczeniem o wykonaniu umowy zlecenia/zaświadczenie z ZUS-u o ubezpieczeniu w celu doliczenia okresów do stażu pracy/ aktualnym wyciągiem z CEIDG).
WYMAGANIA DODATKOWE - mile widziane doświadczenie w pracy w systemach informatycznych i pracy w systemie ochrony zdrowia, - umiejętność korzystania z aktów prawnych, - umiejętność poprawnego redagowania pism, - umiejętność planowania i organizowania pracy.
WYMAGANE DOKUMENTY: 1. CV w formie elektronicznej lub podpisane w formie papierowej, 2. kwestionariusz osobowy kandydata w formie elektronicznej lub podpisany w formie papierowej; 3. kopie dokumentów potwierdzające wymagane w ogłoszeniu wykształcenie; 4. kopie dokumentów potwierdzających lata pracy zawodowej z tytułu umowy o pracę, umowy zlecenie lub prowadzenia działalności gospodarczej (świadectwa pracy, zaświadczenia o trwającym zatrudnieniu, aktualny wydruk z CEIDG, zaświadczenie z ZUS-u o ubezpieczeniu w celu doliczenia okresów do stażu pracy); 5. kopie innych dokumentów zgodnie z wymaganiami stanowiskowymi; 6. podpisane oświadczenia i zgody zatwierdzone w formie elektronicznej lub podpisane w formie papierowej. Można skorzystać z poradnika, jeśli kandydat/ka chce dowiedzieć się, jak prawidłowo złożyć dokumenty lub szuka dodatkowych informacji dotyczących procesu rekrutacji. Jest tam również klauzula informacyjna oraz wzory wymaganych zgód i oświadczeń.
Formularz aplikacyjny jest dostępny na stronie: https://form.erecruiter.pl/form/b0d2ca0c76f246598ad54701b8660395



