The posting
- Przeprowadzanie kontroli zewnętrznych w podmiotach podlegających kontroli na mocy przepisów prawa oraz zawartych umów lub porozumień określonych w planach kontroli zewnętrznych.
- Przeprowadzanie kontroli zewnętrznych doraźnych, w szczególności wynikających ze skarg lub informacji pochodzących ze środków komunikacji społecznej.
- Przeprowadzanie wizyt monitorujących.
- Udział w opracowywaniu procedur przeprowadzania kontroli zewnętrznych.
- Udział w opracowywaniu półrocznych planów kontroli zewnętrznych.
- Udział w sporządzaniu rocznych sprawozdań z wykonania planów kontroli zewnętrznych.
- Udział w przygotowywaniu planów i sprawozdań dotyczących zadań Wydziału.
- Prowadzenie dokumentacji spraw oraz jej archiwizowanie zgodnie z przepisami prawa, wytycznymi oraz instrukcjami wewnętrznymi Centrum.
wykształcenie - średnie ogólnokształcące zawód - Pozostali pracownicy administracyjni i sekretarze biura zarządu język obcy - polski, w mowie: B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie: B2 - wyższy średnio zaawansowany umiejetności - Pakiet MS Office - Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych. - Brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe. - Nieposzlakowana opinia. - Wykształcenie średnie lub wyższe. - Staż pracy: dla wykształcenia średniego min. 5 lat, dla wykształcenia wyższego min. 3 lata. W obu przypadkach wymagany udokumentowany co najmniej 1 rok stażu pracy na stanowisku związanym z realizacją lub rozliczaniem, lub kontrolą projektów finansowanych ze środków unijnych. - Znajomość obsługi komputera (word, excel) i urządzeń biurowych. - Umiejętność pracy z dokumentami.
Wymagania dodatkowe: - Sumienność, rzetelność, terminowość, komunikatywność. - Umiejętność pracy samodzielnej oraz pracy w zespole. - Umiejętność stosowania przepisów prawa. - Umiejętności analityczne. - Wiedza z zakresu zasad funkcjonowania administracji publicznej, w szczególności jednostek samorządu terytorialnego. - Znajomość ustawodawstwa, w tym ustaw: o samorządzie województwa, o pomocy społecznej, o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie, o finansach publicznych, o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, o zasadach realizacji zadań finansowanych ze środków europejskich w perspektywie finansowej 20212027. - Otwartość na dokształcanie i doskonalenie zawodowe.
Dokumenty, które należy złożyć (niezbędne do przyjęcia oferty): - List motywacyjny i curriculum vitae podpisane własnoręcznie lub elektronicznie. - Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie podpisany własnoręcznie lub elektronicznie. - Kopie dokumentów potwierdzające wykształcenie, poświadczone za zgodność z oryginałem podpisane własnoręcznie lub elektronicznie. - Kopie dokumentów potwierdzających zatrudnienie świadectwa pracy potwierdzające wymagany w ogłoszeniu staż pracy lub zaświadczenie, poświadczone za zgodność z oryginałem podpisane własnoręcznie lub elektronicznie. - Kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku aplikowania przez osobę niepełnosprawną) poświadczona za zgodność z oryginałem podpisana własnoręcznie lub elektronicznie.
Osoby odpowiadające na ogłoszenie w każdym przypadku zobowiązane są do złożenia lub przesłania wymienionych w ogłoszeniu dokumentów, niezbędnych do przyjęcia oferty, do Mazowieckiego Centrum Polityki Społecznej: - w formie papierowej na adres ul. Grzybowska 80/82, 00-844 Warszawa lub - w formie elektronicznej na adres e-Doręczeń AE:PL-15618-94683-VHCVG-29, przy czym wymagane jest własnoręczne podpisanie każdego z załącznika ważnym podpisem zaufanym lub podpisem kwalifikowanym, lub podpisem osobistym, lub - osobiście w kancelarii ul. Grzybowska 80/82, Warszawa, parter w terminie do 23 listopada 2026 r. Termin uważa się za zachowany, jeśli Twoja aplikacja wpłynie do Centrum najpóźniej 23 listopada 2026. r.
Dokumenty aplikacyjne składane osobiście należy złożyć w zamkniętej kopercie z dopiskiem dot. naboru nr ogłoszenia MC-KS-60/2026.
Nadesłane dokumenty aplikacyjne, które będą zawierały dane osobowe wykraczające poza dane niezbędne do procesu naboru, będą komisyjnie niszczone, za wyjątkiem oryginalnych dokumentów, które będą odsyłane na adres wskazany w dokumentach aplikacyjnych.
Zgłoszenia złożone po terminie, w inny sposób niż określony w ogłoszeniu, bez kompletu wymaganych dokumentów, nie będą brane pod uwagę w procesie naboru.



