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Job Informationen ######
Arbeitsort: Spiez (standortübergreifend) Pensum: ab 80% Aufgaben: In einer Stiftung mit drei Standorten, 400 Bewohnerinnen und Bewohnern und rund 700 Mitarbeitenden konzipieren, bauen und entwickeln Sie digitale Lösungen weiter und überführen sie in den Betrieb. Sie übersetzen Business- und Fachanforderungen in klare Produktanforderungen und umsetzbare Use-Cases, priorisieren und pflegen das Backlog und definieren die benötigte Datenbasis inklusive Datenharmonisierung und Labeling. Sie planen und moderieren Workshops, Sprint Plannings, Reviews und Retrospektiven, steuern externe Entwicklungspartner, verantworten Budget und Ressourcen im Projektauftrag und befähigen die Fachbereiche im Umgang mit digitalen Lösungen und Automationen. Profil: Sie haben einen Abschluss als dipl. Wirtschaftsinformatiker/in HF oder einen Bachelor FH/Uni und praktische Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung digitaler Lösungen oder Software. Sie denken konsequent in Prozessen, übersetzen Benutzerbedürfnisse in priorisierte Produktanforderungen, sind mit Scrum oder Kanban vertraut und übernehmen auch klassische Projektmanagement-Aufgaben. Sie kommunizieren sicher mit Fachbereichen, Führungspersonen und externen Partnern, arbeiten eigenverantwortlich, qualitätsbewusst und lösungsorientiert. Erfahrung mit Datenharmonisierung, Datenqualität oder externen Entwicklungspartnern ist ein Plus. Geboten werden ein wertschätzendes Team mit Teamevents, Personalpartys und gemeinsamen Ausflügen, viel Verantwortung und Vertrauen sowie die Möglichkeit, den Alltag für Bewohnerinnen und Bewohner, Angehörige und Mitarbeitende mit digitalen Lösungen spürbar einfacher zu machen.
Benötigte Skills ######
- Scrum
- Projektleitung
- Requirements Engineering
- Kanban
- Wirtschaftsinformatik
- Bachelor



