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CBC Process Specialist

Novartis Pharma AG

Where
BASEL, BS, Switzerland
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Your applicationOpen nowCBC Process SpecialistNovartis Pharma AG · BASEL, BS, Switzerland

  1. YouYes, apply to this one.

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  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on Novartis Pharma AG's own form.

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3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

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  6. 58.7%60 days
This job: posted yesterday

The posting

Job ID

REQ-10083982

Oct 29, 2026

Switzerland

Summary ###

Das Cell Bank Center der Basel BDSS ist eine Manufacturing Unit (MU), die für die Produktion von GMP- und analytischen Zellbanken für Novartis Biologics verantwortlich ist. Der CBC-Prozessspezialist ist verantwortlich für die GMP-konformen Prozesse der vom Basel Cell Bank Center verwalteten Zellbanken (Herstellung, Lagerung, Inventar, Versand). Der Prozessspezialist ist der erste Ansprechpartner für Fragen und Themen rund um den CBC-Betrieb in Basel BDSS.

About the Role ###

Hauptverantwortlichkeiten:

  • Durchführung und Unterstützung aller Produktionsprozesse unter Einhaltung von GMP-, HSE-, Umwelt- und Sicherheitsrichtlinien sowie Übernahme der Aufgaben eines Gerätebedieners.
  • Sicherstellung eines reibungslosen Produktionsablaufs durch Bedienung, Reinigung, Vorbereitung, Sterilisation und Überwachung von Anlagen, Räumen und Hilfseinrichtungen.
  • Durchführung von Probenahmen, In-Prozess-Kontrollen, Umweltmonitoring sowie weiterer qualitätsrelevanter Tätigkeiten zur Sicherstellung der Produktqualität.
  • Verantwortung für die vollständige, fristgerechte und GMP-konforme Dokumentation, einschließlich Chargendatensätzen, Logbüchern, SAP-Buchungen und produktionsrelevanter Aufzeichnungen.
  • Sicherstellung der Verfügbarkeit von Verbrauchsmaterialien, Betriebsmitteln und Produktionsressourcen sowie Unterstützung bei der Produktionsplanung und Ressourcensteuerung.
  • Überwachung der Anlagenleistung, frühzeitige Erkennung von Abweichungen sowie Einleitung und Koordination geeigneter Sofortmaßnahmen bei technischen Störungen oder Betriebsabweichungen.
  • Unterstützung bei der Untersuchung von Abweichungen, insbesondere von menschlichen Fehlern, sowie Zusammenarbeit mit Experten und Qualitätssicherung zur Ursachenanalyse und Problemlösung.
  • Förderung einer hohen GMP-, Qualitäts-, Sicherheits- und 5S-Kultur durch konsequente Einhaltung und Umsetzung der geltenden Standards auf dem Shopfloor.
  • Sicherstellung einer effektiven Kommunikation und Koordination zwischen Produktion, Qualität, Technik und weiteren Schnittstellen zur Unterstützung eines störungsfreien Betriebs.
  • Unterstützung der Team- und Betriebsleistung durch Organisation operativer Aktivitäten, Batch-Freigaben von Intermediaten, Problemlösung sowie kontinuierliche Optimierung von Prozessen und Ressourcen zur Erreichung der Produktionsziele.

Mindestanforderungen:

  • Technischer Abschluss; Universitätsabschluss (Chemieingenieurwesen, pharmazeutische Technologie, Biotechnologie, Biochemie) für einige Technologieplattformen erwünscht oder gleichwertige Erfahrung.
  • Mindestens 5 Jahre abgeschlossene Berufserfahrung als Equipment Specialist oder 10 Jahre in den Bereichen Chemie/Lebensmittel/Arzneimittel/ Biotechnologie/aseptische Herstellung oder Entwicklung.
  • Beherrschung der Landessprache des Standorts. Mittlerekenntnisse Englisch.

Unser Engagement für Diversität & Inklusion:

Wir setzen uns für ein herausragendes, inklusives Arbeitsumfeld sowie vielfältige Teams ein, die die Patienten und Gemeinschaften widerspiegeln, denen wir dienen.

Was wir bieten:

Neben einem marktgerechten Grundgehalt bieten wir ein attraktives Bonus/Incentive Programm, eine moderne Firmenpension, Kinderbetreuungseinrichtungen, Aus- und Weiterbildungsprogramme und weltweite Karrieremöglichkeiten innerhalb der Novartis Gruppe.

Die Gehaltsspanne für die Position beträgt CHF 62.090 - 115.310 pro Jahr.

Unterstützungen für BewerberInnen mit Behinderungen:

Wenn Sie aufgrund einer Erkrankung, einer körperlichen Behinderung oder eines neurodiversen Zustandes eine Unterstützung bei unterschiedlichen Teilen des Rekrutierungsprozesses benötigen, wenden Sie sich bitte an [email protected] und teilen Sie uns die Art Ihrer Anfrage sowie Ihre Kontaktinformationen mit. Unsere Unterstützung umfasst die Beratung zu geeigneten Positionen sowie die Begleitung bei allen Phasen des Bewerbungsprozesses. Das österreichische Gesetz sieht die Möglichkeit vor, die örtliche Behindertenvertrauensperson (BVP) in das Bewerbungsverfahren einzubeziehen. Wenn Sie dies wünschen, teilen Sie uns dies bitte vorab als Vermerk in Ihrem Lebenslauf mit.

Warum Novartis?

Unser Ziel ist es, Medizin neu zu denken, um das Leben von Menschen zu verbessern und zu verlängern. Unsere Vision ist es, das wertvollste und vertrauenswürdigste Unternehmen im Bereich Arzneimittel zu werden.

Dies erreichen wir durch unsere Mitarbeitenden, die uns täglich antreiben, unsere ambitionierten Ziele zu erreichen. Werden Sie Teil dieser Mission!

Mehr erfahren: People & Culture bei Novartis

Werden Sie Teil des Novartis Netzwerks:

Wenn diese Rolle nicht optimal zu Ihrem Profil passt, Sie aber über zukünftige Möglichkeiten informiert bleiben möchten: Novartis Talent Network (link is external)

Barrierefreiheit und Anpassungen:

Novartis setzt sich dafür ein, allen Bewerber:innen angemessene Unterstützung zu bieten. Sollten Sie aufgrund einer gesundheitlichen Einschränkung eine Anpassung im Bewerbungsprozess benötigen oder weitere Informationen zu den Anforderungen der Position wünschen, kontaktieren Sie uns bitte per E-Mail unter Angabe Ihrer Anfrage sowie Ihrer Kontaktdaten. Bitte geben Sie auch die Stellennummer an.

Why Novartis: Helping people with disease and their families takes more than innovative science. It takes a community of smart, passionate people like you. Collaborating, supporting and inspiring each other. Combining to achieve breakthroughs that change patients- lives. Ready to create a brighter future together? https://www.novartis.com/about/strategy/people-and-culture

Benefits and Rewards: Learn about all the ways we-ll help you thrive personally and professionally. Read our handbook (PDF 30 MB)

Primary location salary range

CHF62,090.00 - CHF115,310.00

Division

Operations

Business Unit

Development

Location

Switzerland

Site

Basel (City)

Company / Legal Entity

C028 (FCRS = CH028) Novartis Pharma AG

Functional Area

Technical Operations

Job Type

Full time

Employment Type

Temporary (Fixed Term)

Shift Work

No

Technical Operations Operations Switzerland

Job ID

REQ-10083982

CBC Process Specialist ###

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What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against Novartis Pharma AG's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.

  3. We apply on Novartis Pharma AG's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.

  4. Every reply, sorted

    Novartis Pharma AG's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.

  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
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Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

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The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

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What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
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