Skip to content

Open nowPosted 73 days ago

Communications Specialist

Omnicom Media216 open roles

Where
Poland; Warszawa, Masovian Voivodeship, Poland
Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowCommunications SpecialistOmnicom Media · Poland; Warszawa, Masovian Voivodeship, Poland
  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on Omnicom Media's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

12.3% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market. Omnicom Media postings stay open a median of 25 days.

Share of postings closed within
  1. 2.1%1 day
  2. 4.5%3 days
  3. 12.3%7 days
  4. 19.3%14 days
  5. 35.6%30 days
  6. 57.8%60 days
This job: posted 73 days ago

Omnicom Media median: 25 days open

The posting

Cześć, jesteśmy INITIATIVE!

Jako część Omnicom Media, jednego z największych holdingów mediowych na świecie, korzystamy z szerokiej wiedzy, zasobów i międzynarodowego know-how. Opracowujemy kompleksowe strategie w oparciu o nasz model usług „Fame & Flow”.

Nasze warszawskie biuro pełni rolę ważnego centrum kompetencyjnego dla regionu CEE. Tworzymy huby eksperckie, rozwijamy standardy pracy i wspieramy wymianę wiedzy między rynkami.

W Omnicom Media dbamy o kulturę pracy opartą na zaufaniu, otwartości i wzajemnym szacunku. Zależy nam, żeby każdy czuł się częścią zespołu, miał przestrzeń do wyrażania swoich opinii i mógł rozwijać się w tempie dopasowanym do swoich celów i ambicji.

All Media | digital + TV + offline non‑TV | planowanie + egzekucja | praca z klientem

Szukamy Communications Specialist / Media Planner & Buyer (digital first) — osoby, która dobrze odnajduje się w planowaniu kampanii 360°, chce rozwijać się w pracy z różnymi kanałami mediowymi i lubi moment, w którym z briefu powstaje dobrze przemyślany media plan.

Jeśli łączysz analityczne myślenie z dobrą organizacją pracy, a jednocześnie cenisz współpracę i chcesz mieć realny wpływ na kampanie — to może być miejsce dla Ciebie.

🎯 Twoja rola i realny wpływ

  • Samodzielne planowanie i koordynacja kampanii mediowych 360° — obejmujących digital, TV oraz offline non‑TV.
  • Tworzenie media planów, rekomendacji i analiz opartych na celach biznesowych klienta, KPI oraz danych rynkowych.
  • Realny wpływ na miks mediowy, podział budżetu i kierunek działań w prowadzonych kampaniach.
  • Bieżąca współpraca z klientem: omawianie rekomendacji, statusów kampanii i wniosków z działań.
  • Codzienna praca z zespołami specjalistycznymi po stronie agencji — planning, buying, analityka, digital — bo dobre planowanie 360° wymaga łączenia różnych kompetencji.

👉 Ta rola najlepiej sprawdzi się u kogoś, kto ma już doświadczenie w mediach, potrafi samodzielnie prowadzić swoje tematy i dobrze odnajduje się w planowaniu kampanii z wykorzystaniem różnych kanałów, zwłaszcza digital.

🧩 Zakres zadań

  • Tworzenie media planów i rekomendacji mediowych z uwzględnieniem celów biznesowych, KPI, budżetu i sposobu konsumpcji mediów.
  • Planowanie i koordynacja kampanii w kanałach: digital display / online video / social (w zależności od projektu), TV, OOH/DOOH, radio, prasa, kino.
  • Ocena i porównywanie ofert mediowych pod kątem efektywności, kosztów i jakości.
  • Monitoring kampanii + raportowanie + wnioski i rekomendacje optymalizacyjne (post-buy).
  • Analiza rynku, konkurencji i trendów mediowych w oparciu o dane i dostępne narzędzia.
  • Dbanie o poprawność materiałów, dokumentacji i rozliczeń związanych z realizacją kampanii.
  • Współpraca z klientami, dostawcami mediów oraz zespołami specjalistycznymi po stronie agencji.

👥 Portfolio klientów:

  • Klient nastawiony na performance — realizacja KPI, efektywność i optymalizacja działań.
  • Klient w modelu 360° (All Media) — pełny miks kanałów i szerokie spojrzenie na komunikację.

✅ Dobrze odnajdziesz się w tej roli, jeśli:

  • Masz doświadczenie w planowaniu kampanii digitalowych i dobrze rozumiesz rolę kanałów online w szerszym miksie mediowym.
  • Chcesz rozwijać się szerzej w modelu all media / 360°.
  • Wskaźniki i pojęcia mediowe z obszaru digital, offline (mile widziane) nie są Ci obce i potrafisz wykorzystywać je w praktyce.
  • Potrafisz pracować z danymi i przekładać je na konkretne rekomendacje mediowe.
  • Masz doświadczenie w pracy z narzędziami takimi jak: Gemius Mediapanel, Google Analytics, AdReport.
  • Dodatkowym atutem będzie obycie z narzędziami takimi jak AGB, Kantar czy TGI — ważniejsze jest jednak myślenie mediowe i umiejętność pracy na danych.
  • Swobodnie komunikujesz się po angielsku (min. B2) — w mowie i w piśmie.
  • Płynnie porozumiewasz się po polsku.
  • Sprawnie poruszasz się w Excelu i PowerPoincie — zarówno od strony analitycznej, jak i prezentacyjnej.
  • Dobrze organizujesz swoją pracę, samodzielnie prowadzisz tematy i bierzesz odpowiedzialność za ich realizację.
  • Cenisz partnerską współpracę, dobrze odnajdujesz się w pracy zespołowej i potrafisz jasno komunikować swoje rekomendacje,

💬 Kilka słów od Menedżera:

"Jesteśmy wspierającym się wzajemnie zespołem, w którym liczą się odpowiedzialność, rzetelność i terminowość. Dbamy o otwartą komunikację, przestrzeń na pytania i feedback, a także o zachowanie odpowiedniego poziomu work-life balance."

🎁 Co oferujemy

  • Pracę przy dużych kampaniach, w których Twoje doświadczenie naprawdę ma znaczenie.
  • Bezpośredni kontakt z klientami i przestrzeń na własne rekomendacje.
  • Możliwość wpływania na strategie działań, a nie tylko ich egzekucję.
  • Zespół, który współpracuje, dzieli się wiedzą i gra do jednej bramki
  • Projekty dla rozpoznawalnych marek z różnych kategorii.

Standardowe benefity w naszej organizacji:

  • Prywatna opieka medyczna (z możliwością rozszerzenia pakietu).
  • Dostęp do platformy wellbeingowej Wellbee dla Ciebie i Twoich najbliższych, wspierającej zdrowie psychiczne, równowagę i codzienny dobrostan.
  • Karta MultiSport.
  • Dofinansowanie do nauki języka angielskiego.
  • Hybrydowy tryb pracy.
  • Dodatkowy płatny dzień wolny z okazji urodzin — Birthday Day.
  • Wewnętrzne programy szkoleniowe obejmujące kompetencje twarde i miękkie.
  • Dofinansowanie do szkoleń oraz programów certyfikacyjnych i recertyfikacyjnych.
  • Inicjatywy związane z różnorodnością, równością i inkluzywnością.
  • Wsparcie pracowników w realizacji inicjatyw społecznych i pro‑wellbeingowych.
  • Opiekę buddy’ego oraz wysoko oceniany przez nowych pracowników program onboardingowy, dzięki któremu pierwsze dni i miesiące pozwolą Ci jak najlepiej poznać naszą firmę i to jak działamy.
  • Parking samochodowy i rowerowy.

Brzmi ciekawie? Zaaplikuj lub odezwij się do nas, jeśli chcesz najpierw porozmawiać o roli i możliwościach współpracy. Chętnie Cię poznamy! 😊

From $25, paid onceGet the CV for this job

What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against Omnicom Media's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.
  3. We apply on Omnicom Media's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.
  4. Every reply, sorted

    Omnicom Media's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.
  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

By hand5–10
With CV Rocket100
applications a day

Nearby

Live postings like this one

Same employer first, then the same role elsewhere.

Before you press

Straight answers

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.