Skip to content

Open nowPosted 85 days ago

Lid Raad van Toezicht

omroepgelderland11 open roles

Pay
€8,000 a month
Where
Arnhem, Gelderland, Nederland
Work mode
Hybrid
Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowLid Raad van Toezichtomroepgelderland · Arnhem, Gelderland, Nederland
  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on omroepgelderland's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

7.8% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market.

Share of postings closed within
  1. 1.6%1 day
  2. 3.4%3 days
  3. 7.8%7 days
  4. 14.3%14 days
  5. 33.7%30 days
This job: posted 85 days ago

The posting

Als regionale publieke omroep hebben we de taak om alle inwoners van Gelderland te voorzien van betrouwbare informatie, waardoor zij dicht bij huis volwaardig kunnen deelnemen aan de democratie en samenleving. Wij streven ernaar de verbondenheid binnen de provincie te versterken. De missie luidt: “Alle Gelderlanders weten óns elke dag te vinden. Wij informeren, verbinden en raken”. Omroep Gelderland is volop in beweging en in transitie. De ontwikkeling van een traditionele omroeporganisatie met de focus op tv en radio naar een toekomstbestendige regionale omroep met meer focus op online is in volle gang. Doelgroep bereik en participatie van Gelderlanders zijn hierin van belang.

Wat ga je doen?

De RvT fungeert als klankbord en sparringpartner voor de directeur-bestuurder en houdt toezicht op de koers en continuïteit van de organisatie en de algemene gang van zaken en het beleid betreffende de maatschappelijke opdracht, waarbij het belang van de organisatie centraal staat. Naast toezicht en advies stelt de RvT de jaarrekening vast en stemt in met de begroting. De RvT vervult tevens de werk- geversrol richting de directeur-bestuurder en houdt jaarlijks evaluatiegesprekken met de directeur-bestuurder.

De termijn van het huidige lid met dit profiel verstrijkt binnenkort, daarom zoeken we een opvolger die de maatschappelijke opdracht van Omroep Gelderland voelt en die het leuk vindt de organisatie te helpen bij het realiseren van de strategische ambities

Voor wie werken wij?

Omroep Gelderland wordt sinds 2024 bestuurd door directeur-bestuurder Marco Paans. In juni 2026 is onze nieuwe hoofdredacteur benoemd, Maarten Fussel. Bij Omroep Gelderland werken 171 medewerkers. De Raad van Toezicht (RvT) bestaat uit vijf leden, werkt met een auditcommissie en een remuneratiecommissie en hanteert de geldende Beleidsregels van het Commissariaat voor de Media. Zij leggen actief verantwoording af over de wijze waarop zij toepassing geven aan deze beleidsregels. Met de bestuurder wordt twee maal per jaar het functioneren en de persoonlijke ontwikkeling geëvalueerd. Ook evalueert de RvT zijn eigen functioneren jaarlijks. Zowel individueel als in RvT- en RPO-verband is er aandacht voor deskundigheidsbevordering. De Raad van Toezicht bewaakt de balans tussen toezicht- houden op afstand en constructieve betrokkenheid. Leden nemen op verschillende momenten deel aan belangrijke in- en externe bijeenkomsten van Omroep Gelderland, van een strategiesessie met het MT tot het 40-jarig jubileumfeest van Omroep Gelderland. Zo blijft de RvT betrokken bij de organisatie en tevens zichtbaar voor medewerkers. Thema’s die de afgelopen periode op de agenda stonden gingen o.a. over de resultaten 2025 en begroting 2026, strategie, risicomanagement, het concessiebeleidsplan 2026-2030, ontwikkelingen in de mediasector en cybersecurity.

Wat bieden wij?

Een boeiende rol met bijdrage aan maatschappelijke impact voor de Gelderlanders. Een professioneel en divers team dat zijn taak serieus neemt maar ook ruimte heeft voor relativering en persoonlijke ontwikkeling. Leden van de RvT worden benoemd voor een periode van vier jaar met een eventuele herbenoeming. De leden van de RvT ontvangen een vergoeding van circa € 8.000,- per jaar.

Wie ben jij

● Je beschikt over expertise op het gebied van financiën en risicomanagement en hebt ervaring met publieke en gesubsidieerde organisaties en verantwoordings-systematieken;

● Daarnaast heb je ervaring of aantoonbare affiniteit met digitalisering, transformaties en AI;

● Je hebt toezichthoudende ervaring, bij voorkeur als lid van een auditcommissie. Algemene competenties:

● Academisch werk- en denkniveau en onafhankelijk in optreden en oordeelsvorming;

● Analytisch en communicatief vermogen;

● Brede (politiek) maatschappelijke belangstelling en affiniteit met de ontwikkelingen en dynamiek in de mediawereld op politiek, maatschappelijk en technologisch vlak;

● In staat tot evenwichtige, consistente belangenafweging en heldere oordeelsvorming;

● Je bent zowel zakelijk als pragmatisch en een teamspeler met humor;

● Woonachtig in Gelderland. In verband met geografische spreiding van de RvT-leden over de provincie, bij voorkeur in het westelijk deel van Gelderland of in de regio Apeldoorn of Achterhoek.

Onze kernwaarden

  • Verantwoord vooruit We zoeken proactief naar verbeteringen en vertalen doelen naar concrete acties. We leren van nieuwe ontwikkelingen en hebben een lange termijnvisie wanneer we beslissingen maken.
  • Energie in verbinding We motiveren en ondersteunen elkaar. We vieren en leren samen, hebben een positieve houding en tonen actieve betrokkenheid.
  • Eigenaarschap met impact We nemen onze verantwoordelijkheid, spreken elkaar aan en ondersteunen elkaar. We dragen actief bij aan teamdoelen, tonen lef en nemen initiatief.
  • Avontuurlijke nieuwsgierigheid We staan open voor nieuwe ideeën, experimenteren en leren. We omarmen nieuwe uitdagingen, en we zoeken en delen inspiratie.
  • Altijd relevant We prioriteren wat er toe doet, focussen op actualiteit en urgentie. We voegen waarde toe in elk proces, blijven actief leren en verbeteren en maken verbinding met de kern.

Solliciteren

Public Spirit is voor ons op zoek naar een lid Raad van Toezicht, profiel financiën. Iemand die de maatschappelijke opdracht van Omroep Gelderland voelt en die het leuk vindt de organisatie te helpen bij het realiseren van de strategische ambities.

Omroep Gelderland is de publieke omroep voor de grootste provincie van Nederland.

PublicSpirit kan meer informatie verschaffen over de functie. Voor vragen kun je contact opnemen met Carine Leemereise of met Anouk Timmer via 033-4459050 of [email protected]. Jouw reactie ontvangen we graag uiterlijk 30 augustus. Jouw sollicitatie kun je indienen via de website van PublicSpirit. Vanuit de vacature op de website kun je via ‘direct solliciteren’ een motivatiebrief en een cv indienen. Als jouw sollicitatie door hun is ontvangen, krijg je een automatische ontvangstbevestiging. Heb je geen ontvangstbevestiging ontvangen, neem dan contact met ons op.

From $25, paid onceGet the CV for this job

What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against omroepgelderland's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.
  3. We apply on omroepgelderland's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.
  4. Every reply, sorted

    omroepgelderland's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.
  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

By hand5–10
With CV Rocket100
applications a day

Nearby

Live postings like this one

Same employer first, then the same role elsewhere.

Before you press

Straight answers

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.