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Open nowPosted 38 days ago

Senior Brand & Visual Designer (m/w/d) Elternzeitvertretung

pair10 open roles

Where
Berlin (Hybrid)
Work mode
Hybrid
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From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowSenior Brand & Visual Designer (m/w/d) Elternzeitvertretungpair · Berlin (Hybrid)

  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on pair's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

7.8% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market.

Share of postings closed within
  1. 1.7%1 day
  2. 3.5%3 days
  3. 7.8%7 days
  4. 14.6%14 days
  5. 34.0%30 days
This job: posted 38 days ago

The posting

Bereit, den Markt zu verändern?

Du möchtest eine Marke aktiv mitprägen und visuell weiterentwickeln? Für eine Elternzeitvertretung, befristet auf zwei Jahre, suchen wir einen Senior Brand & Visual Designer (m/w/d), der unsere visuelle Identität über alle Kanäle hinweg konsistent umsetzt und weiterdenkt.

Dabei bist du unser einziger Designer (m/w/d) im Team: Du arbeitest daher sehr eigenverantwortlich und hast die Möglichkeit, die visuelle Weiterentwicklung von PAIR Finance maßgeblich mitzugestalten. Dabei arbeitest du eng mit verschiedenen Teams und der Geschäftsführung zusammen und hast viel Ownership und Gestaltungsspielraum.

Von Website, Social Media und Präsentationen bis hin zu Print, Events und Messeauftritten: Du gestaltest, illustrierst und animierst und übernimmst dabei Verantwortung von der Konzeption bis zur Umsetzung. Du arbeitest eng mit verschiedenen Teams und der Geschäftsführung zusammen und hast dabei viel Ownership und Gestaltungsspielraum.

Klingt nach dir? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit CV und deinem Portfolio. Zeig uns deine visuelle Handschrift und dein Brand-Thinking. Wir möchten sehen, wie du gestaltest und wie du denkst.

Wir vergeben diese Position ausschließlich als reguläre Anstellung (2-Jahres Vertrag). Entsprechende Bewerbungen für Freelance-Modelle können wir daher leider nicht berücksichtigen.

Was du bei uns bewegen kannst:

  • Präge und entwickle unsere visuelle Markenidentität weiter - von der kreativen Leitidee bis zur konsistenten Umsetzung über alle digitalen und physischen Kanäle hinweg.
  • Arbeite eng mit Content & PR sowie Sales, Partnerships und Product zusammen, um Inhalte visuell stimmig und unsere Marke über alle Bereiche hinweg konsistent zu gestalten.
  • Gestalte Designelemente für unterschiedlichste Formate und Kanäle - von Web, Mobile, Social Media und E-Mail bis hin zu Präsentationen und Print. Entwickle Icons, Illustrationen und einfache Animationen.
  • Gestalte Messeauftritte, Event-Materialien und Giveaways im Einklang mit unserer Markenidentität.
  • Unterstütze die Geschäftsleitung und das Partnership-Team bei Präsentationen und übersetze komplexe Inhalte und Botschaften in klare, ansprechende und markengerechte Folien. Du verantwortest außerdem die Pflege und Weiterentwicklung unserer Mastervorlage für Sales-Pitches.
  • Präsentiere deine Ideen selbstbewusst und überzeugend gegenüber Denise Schönherr, Head of Brand & Communications, und Stephan Stricker, unserem CEO.
  • Übernimm Verantwortung für deine Projekte - von der ersten Idee über die Konzeption bis zur Umsetzung. Du behältst dabei mehrere Projekte und Prioritäten eigenständig im Blick.
  • Probiere neue Technologien aus und bringe sie in unseren Arbeitsalltag ein, insbesondere generative Bild- und Videotools.

Was du dafür mitbringen solltest:

  • Mindestens 8 Jahre Berufserfahrung im B2B Brand- und Grafikdesign in einem dynamischen Fintech-Umfeld - erforderlich ist Erfahrung in einem Inhouse-Brand-Team.
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Ein überzeugendes Portfolio, das dein Gespür für Marken und deine Fähigkeit zeigt, kreative Inhalte kanalübergreifend wirkungsvoll einzusetzen.
  • Starkes konzeptionelles Denken und eine klare Kommunikation. Du kannst deine Ideen überzeugend präsentieren, gibst konstruktives Feedback und stimmst dich sicher mit unterschiedlichen Stakeholdern ab.
  • Organisationstalent und Eigenverantwortung. Du setzt die richtigen Prioritäten, behältst auch bei mehreren Projekten den Überblick und bringst Themen selbstständig von der Idee bis zur Umsetzung.
  • Sehr gute Kenntnisse der Adobe Creative Cloud (Illustrator, Photoshop und InDesign) und Interesse an neuen Technologien. Im Idealfall hast du bereits praktische Erfahrung mit generativen AI-Tools wie z.B. Claude Design.
  • Leidenschaft für gutes Branding und Lust, neue kreative Ansätze auszuprobieren und bestehende Wege auch mal zu hinterfragen.
  • Nice to have: Erfahrung mit Motion Design, z.B. 3D-Animationen oder animierten Videos.

Bei PAIR Finance arbeiten Menschen, die Kundenzentrierung, Transparenz und Integrität nicht nur als Werte kennen, sondern danach handeln. Dazu kommt der echte Wille, Dinge voranzubringen - nicht irgendwann, sondern jetzt. Wenn du dich darin wiedererkennst, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.

Was wir dir bieten:

  • Standort & Arbeitsmodell: Berlin (Charlottenburg), hybrides Arbeitsmodell
  • Befristeter Vertrag (2 Jahre), flexible Arbeitszeiten & 28 Tage Urlaub
  • Zuschuss zum Deutschlandticket & Zugang zu Corporate Benefits
  • Strukturiertes Onboarding und ein kontinuierliches Mentoring durch ein diverses, internationales (30+ Nationalitäten) und erfahrenes Team
  • Fokus auf Ownership, schnelle Lernkurven und echte Entwicklung
  • Flache Hierarchien mit einer transparenten und wertschätzenden Feedbackkultur und regelmäßigen 1:1s
  • Sommer- und Weihnachtsfeier sowie regelmäßige Teamevents
  • Office-Life mit regelmäßigem gemeinsamen Frühstück, Kicker & saisonalen Events
  • Hundefreundliche Office-Policy

Unser Interview Prozess:

  • erstes Online-Interview mit Jasmin (Talent Acquisition Specialist) - ca. 30-45 Minuten Wir lernen dich, deine Motivation und deinen Background kennen und du bekommst erste Insights in PAIR Finance und die Position.
  • zweites Online-Interview mit Denise (Head of Brand & Communication) - ca. 60 Minuten Hier werden wir tiefer in deine Erfahrung und die Position einsteigen. Das ist deine Chance, mehr über die Aufgaben, Herausforderungen und das Team zu erfahren.
  • drittes Interview vor Ort mit dem gesamten Brand & Communications Team - ca. 60 - 90 Minuten Kennenlernen mit dem gesamten Team in unserem Büro. Das gibt dir einen Eindruck von der möglichen Zusammenarbeit innerhalb des Teams. Währenddessen schauen wir uns gemeinsam eine kurze Case Study an - dafür brauchst du ca. 1 Stunde Vorbereitung vorab.

Wer ist deine Ansprechperson?

Deine Ansprechpartnerin für diese Stelle ist Jasmin Baldrich. Solltest du Fragen haben, schreib uns gerne eine Mail an [email protected] – wir freuen uns, von dir zu hören!

Mehr über PAIR Finance und unsere Arbeitswelt findest du auf unserer Website und auf unserer Karriereseite.

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What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against pair's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.

  3. We apply on pair's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.

  4. Every reply, sorted

    pair's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.

  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
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Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

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The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

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By hand5–10
With CV Rocket100
applications a day

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Same employer first, then the same role elsewhere.

Before you press

Straight answers

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What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

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