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Overview CARRERAS PARA SONREÍR En PepsiCo, descubrirás un lugar donde nuestra misión es crear sonrisas alrededor del mundo. Con más de 500 marcas queridas, incluyen Gatorade, Lay's y Quaker y nuestro trabajo llega a millones de personas cada día. En el corazón de nuestra compañía hay un equipo de pensadores y creadores que colaboran para innovar y convertir las ideas en acciones. Impulsados por la innovación y centrados en crear momentos de alegría a través de los alimentos y bebidas, nuestras decisiones se guían por y para el consumidor, creando oportunidades para que nuestros asociados realicen un trabajo significativo y tengan un impacto duradero en las comunidades a las que servimos. Sea cual sea tu función, formarás parte de una comunidad global que valora tus ideas y te empodera para que tengas impacto en tu carrera y en el mundo que te rodea. Responsibilities La oportunidad Este rol tiene un impacto de ejecución estratégico, realizando el seguimiento E2E del proceso de advertising & marketing (cooperativo y unilateral) financiero local y corporativo de LAB South ex Brazil, que tienen implicación directa a nivel operativo y de negocio, las transacciones legales que apoya este rol si no se ejecutan en forma puede generar riesgos financieros de sanciones, multas, reputacionales y operativos. Liderar el proceso de control de la ejecución de presupuestos cooperativos con embotelladores y presupuestos unilaterales dentro del negocio de franquicia, trabajando en conjunto con contralor, equipo de franquicia, marketing, finanzas y legal. Asegurando un control adecuado del cumplimiento de las políticas financieras y operativas corporativas, normativas contables locales y controles internos, para garantizar que los estados financieros de la compañía sean razonables y oportunos para la toma de decisiones del grupo PepsiCo. Financials LAB South ex Brazil (Arg-DR-Haiti-Ugy-Pan-Bol) Budget 2024FY USD$51MM: STB (Support to Bottler- Cooperativo) USD$34MM, A&M (Unilateral) USD$17MM. Tu impacto Asegurar que la información contable, correspondiente a las líneas de P&L/BSR de Support to bottler (STB) y advertising & marketing (A&M), estén acordes con normativas IFRS (local) y USGAAP para todas las entidades jurídicas. Liderar el proceso de cierre contable mensual y anual, en lo que corresponde a su rol y responsabilidad. Liderar el proceso de auditoría externa del proceso de ejecución de A&M. Liderar la preparación y exposición de resultados del seguimiento del proceso de control de la ejecución E2E. Revisión de procesos críticos y participación en proyectos claves de los negocios de bebidas. Estar actualizado con la aplicación de normativas contables y financieras. Asegurar con su equipo de trabajo la correcta contabilización de los registros. Brindar soporte y asesoría a las diversas áreas funcionales, respecto de cuales son los criterios correctos al momento de ejecutar el presupuesto de A&M de acuerdo con la política 55- Marketing Spending, política P2P, política de contratos y demás políticas operativas y financieras. Seguimiento al calendario de cierre, garantizando que todas las áreas puedan dar cumplimiento a las actividades de forma oportuna y sin generar incidencias a otras áreas, liderando la sesión de incidencias del cierre y detectando las oportunidades para próximos meses. Asegurar la correcta y fluida comunicación con el equipo de SSC/GBS garantizando que los procesos y actividades en conjunto fluyan adecuada y oportunamente. Asegurar el adecuado control interno en los controles a los procesos. Qualifications ¿A quién buscamos? Licenciado en Contaduría Pública o carreras afines. Mínimo 5 años de experiencia en el área contable, de preferencia en consumo masivo, trasnacionales o firmas de auditoría. Mínimo 2 años de experiencia en supervisión de personal Manejo de normativas IFRS y USGAAP Conocimientos en la aplicabilidad de controles internos (SOX) Manjo de Excel, Word, Power Point, Power BI. Manejo del Sistema SAP Idioma: Nivel Avanzado Inglés Si esta es una oportunidad que te interesa, te alentamos a postularte aún si no cumples con el 100% de los requisitos. Qué puedes esperar de nosotros: Oportunidades para aprender y desarrollarte todos los días a través de una amplia oferta de programas. Plataformas internas digitales que promueven el self-learning. Programas de desarrollo de acuerdo con habilidades de Liderazgo. Entrenamientos especializados de acuerdo con el rol. Experiencias de aprendizaje con proveedores internos y externos. Nos encanta celebrar el éxito, por lo que contamos con programas de reconocimiento por antigüedad, comportamientos, liderazgo, momentos de vida, entre otros. Programas de bienestar financiero que te ayudarán a alcanzar tus metas en todas las etapas de la vida. Un programa de flexibilidad que te permitirá balancear tu vida personal y laboral, adaptando tu jornada laboral a tu estilo de vida. Y porque tu familia también es importante para nosotros, ellos también pueden gozar de beneficios como nuestra Línea de Bienestar, miles de Convenios y Descuentos, programas de Becas para tus hijos, Planes de Ayuda para diferentes momentos de vida, entre otros. En PepsiCo, estamos comprometidos con impulsar un equipo de trabajo diverso al crear un espacio colaborativo, equitativo e incluyente, en donde todos y todas independientemente de cómo nos vemos, de dónde somos o a quién amamos- tengamos una voz. Ofrecemos oportunidades únicas para contratar personas calificadas y diversas, independientemente de su género, raza, orientación sexual, religión, nacionalidad, edad o discapacidad.
