The posting
Vi søger en engageret udviklingskonsulent til en spændende stilling.
Du får et arbejde, der kobler strategisk fokus og drift tæt sammen og en vigtig rolle i afdelingens arbejde med udviklingsprojekter.
I rollen er du med til at skabe udvikling og forbedringer til gavn for patienter og medarbejdere.
Dine opgaver:
Din primære opgave vil være at understøtte afdelingens forskellige enheder og koordineringen mellem dem, når der skal udvikles eller implementeres nye og større tiltag.
Du kan forvente, at din opgaveportefølje oftest vil bestå af 1-2 større udviklingsprojekter med en tidshorisont på 1-3 år samt 1-2 indsatser med en tidshorisont på 6-12 måneder. Det karakteristiske for dine opgaver som udviklingskonsulent vil være, at der er tale om opgaver, hvor der er brug for projektstyring og koordinering på tværs af eller imellem flere forskellige ambulante enheder og sengeafsnit samt med eksterne parter.
Opgaverne kan bl.a. udspringe fra nationale politiske beslutninger som fx 10-årsplanen for psykiatrien, Sundhedsråd Sønderjyllands nærsundhedsplan eller fra afdelingens egne udviklingsinitiativer.
I de sidste par år er der i afdelingen bl.a. blevet arbejdet med følgende udviklingsprojekter: Implementering af integreret dobbeltdiagnosebehandling, etablering af botilbudsteams, implementering af ny forløbsbeskrivelse for psykose og udvikling af organisering og praksis omkring arbejdet med kliniske kvalitetsdatabaser.
Som ny udviklingskonsulent i afdelingen kan du forvente, at nogle af dine første opgaver bliver i relation til forebyggelse af tvang, bedre udredningsforløb eller patientforløb der går på tværs af psykiatrien og somatikken.
Du vil i et mindre omfang bidrage til løsning af stabens fælles opgaver. Opgaverne fastsættes ud fra dine ønsker og kompetencer.
Vi ønsker os, at du:
- Har indgående kendskab til og solid erfaring med projektledelse, herunder at du: Kan danne overblik over og udarbejde overordnede planer for udviklingstiltag med blik for de forskellige elementer, der skal indgå undervejs Kan igangsætte, koordinere, facilitere og varetage de konkrete opgaver, der knytter sig til projekters forskellige faser Kan evaluere udviklingstiltag og afrapportere til administrativ eller politisk ledelse
- Formår at skabe følgeskab blandt ledere og medarbejdere, når nye udviklingsprojekter sættes i søen og skal i mål
- Har lyst til at indgå i komplekse processer med fokus på inddragelse af relevante parter
- Evner samarbejde på tværs af enheder og afdelinger samt med forskellige faggrupper og eksterne aktører
- Er initiativrig, vedholdende og formår at arbejde med en høj grad af selvstændighed
- Det er en fordel, hvis du har erfaring fra en politisk ledet organisation eller har kendskab til udviklingsarbejde på sundhedsområdet
Der vil blive udarbejdet et individuelt tilpasset introduktionsprogram.
Udviklingskonsulenten indgår sammen med 10 andre medarbejdere i staben ved Psykiatrien Sygehus Sønderjylland og refererer til stabslederen.
Om afdelingen:
Psykiatrien Sygehus Sønderjylland omfatter Psykiatrisk Akutmodtagelse, mobil skadestue, udrykningstjenesten, et ældrepsykiatrisk sengeafsnit og fire almenpsykiatriske sengeafsnit samt afsnit for psykoterapi.
I Haderslev, Sønderborg, Tønder og Aabenraa ligger afdelingens lokalpsykiatrier. Endvidere er der specialiserede ambulatorier i form af ældrepsykiatrisk ambulatorium, psykoterapeutisk ambulatorium, oligofreniteam, OPUS, klinik for selvmordsforebyggelse samt botilbudsteam.
I afdelingen er der ansat ca. 460 medarbejdere.
Praktiske oplysninger:
Ansøgningsfristen er søndag den 1. november 2026.
Jobsamtaler forventes afholdt mandag den 9. november 2026.
Stillingen ønskes besat pr. 1. januar 2027 eller efter aftale.
Som en del af rekrutteringsprocessen vil ansøge, der inviteres til samtale, blive præsenteret for en case. Formålet er at få indblik i, hvordan du vil gå til et udviklingsprojekt, der kunne være typisk for stillingen.
Du er velkommen til at høre mere om stillingen hos leder af staben Morten Sandberg på mail: [email protected] eller telefon: 99 44 54 03.
Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for stillingen. Du får oplyst grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension i overenskomsten for Akademikere (33.01.1), Sundhedskartellet (32.17.1) eller Ergo/fysio/jordemødre (33.21.1). Udover startlønnen, kan lønnen indeholde eventuelt forhandlede tillæg afhængigt af stillingen, dine erfaringer og kvalifikationer.
Se startløn for stillinger i Region Syddanmark
