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Description de l'entreprise Publicis Groupe, leader dans le domaine de la communication rassemble une communauté de 27 agences et nourrit un modèle unique alliant création, média, data et technologie afin d’accompagner ses clients sur toutes les expertises du marketing et de la publicité. Nos agences doivent leur succès à des équipes et des personnalités engagées pour faire face au rythme des changements sociétaux et ouvrir les voies de l’innovation. Publicis Media est composé d'agences comme Zenith, Starcom, Blue 449, Performics, Spark Foundry, Publicis Sport, Publicis Media Connect, ainsi que de centres d’expertise tels que le Social Media, le Performance Marketing et le Digital, la Data, le Content, le Search, la Tech et le Commerce. Nous accompagnons nos clients dans l’univers complexe des médias d’aujourd’hui et déployons ses expertises sur tous les leviers et points de contact. Performics, l’agence leader de la Performance Marketing Digitale offre une gamme complète de services de marketing digital, notamment : SEA, SEO, Social Media, Affiliation, E-Retail. Notre approche est axée sur la donnée et la performance, visant à maximiser le retour sur investissement de nos clients. Nous nous appuyons également sur notre réseau implanté dans plus de cinquante pays afin de créer une expérience digitales personnalisé tout comme unique. Descriptif du poste Venez vivre une expérience unique avec nous. Nous comptons aujourd’hui plus de 120 experts au sein de Performics, et nous recherchons de nouveaux Talents pour compléter notre équipe. Sous la responsabilité du Team Lead SEA, vous aurez pour mission d’accompagner des marques ambitieuses dans leur croissance et dans l’atteinte de leurs objectifs. Vos missions, si vous acceptez ce défi : Collecter et consolider les informations pertinentes par la maitrise des outils SEA (Google Ads, Microsoft Ads, Amazon, SA360, etc.). Proposer et argumenter des recommandations de structure, mots clés, annonces, extensions, audiences et enchères. Etudier les problématiques de communication de nos clients. Mettre en œuvre l'exécution des campagnes (pilotage des campagnes, contrôle, optimisation continue, bilans) et gérer les relations avec les régies. Maitriser et analyser les supports, outils, contraintes technologiques et modes d'achat (choix du KPI, benchmarks). Assurer la mise en œuvre opérationnelle de nouvelles offres sur son champ d'expertise. Travailler en étroite collaboration avec les consultants et les experts tracking, tech et data. Suivre du processus administratif de la campagne dans le respect des process et procédures en place. Maitrise des flux financiers (résolution des litiges). Reporter et analyser les résultats. Suivre les évolutions technologiques (veille et études). Qualifications Notre équipe recherche un/e Account Manager SEA Senior doté d'une expertise confirmée d’au moins 3 ans en gestion de campagnes SEA. Google Ads, Microsoft Ads, SA360, Amazon Ads, Excel, Powerpoint et les autres plateformes n’ont plus aucuns secrets pour vous. Votre capacité à faire parler les données nous laisse bouche bée tout autant que votre synthétisation et votre aisance relationnelle des sujets. Vous être reconnu pour votre proactivité, votre autonomie et surtout pour votre maturité digitale. Déroulement des entretiens Entretien 1 – Teams : Echange avec un recruteur sur les « Soft skills » (30/45 mins) Entretien 2 – Teams : Echange manager sur les « Hard skills » (1h) et mise en situation. Entretien 3 – Présentiel : Rencontrez nos équipes directement dans leslocaux (1h) Informations complémentaires 📣 Bon à savoir : situé dans le 17ème arrondissement de Paris à deux pas des champs Elysées 🚀 Des espaces de travail et de détente modernes, collaboratifs et conviviaux. 💻 Le télétravail est possible sur une base de 2 jours par semaine. 🌍 Work Your World : possibilité de travailler dans le monde entier jusqu'à 6 semaines continues chaque année. 📖 De nombreuses formations : Bastille Academy, +30.000 modules accessibles en e-learning, comprenant des certifications, en partenariat avec LinkedIn Learning sur la plateforme propriétaire Marcel. 🧑🎤 Une politique Talent transparente. 🎉 De nombreux événements pour apprendre, échanger et faire la fête Viva La Différence ! Cette philosophie de Publicis Groupe témoigne depuis toujours de notre engagement pour la diversité et de la conviction que nos talents sont notre plus grande richesse et notre meilleur atout. Nous valorisons ainsi toutes les singularités, sans distinction d’âge, de sexe, de couleur de peau, d’origine sociale, de religion, ou d’orientation sexuelle… seules la compétence et l’énergie comptent ! Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées et seront ravis d’accompagner tout au long du processus de recrutement, de manière personnalisée.
