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Open nowPosted 47 days ago

UI Designer Junior (stage) - H/F/X

Publicis Groupe Holdings B.V3,071 open roles

Where
Paris, France
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From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowUI Designer Junior (stage) - H/F/XPublicis Groupe Holdings B.V · Paris, France
  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on Publicis Groupe Holdings B.V's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

12.3% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market. Publicis Groupe Holdings B.V postings stay open a median of 2 days.

Share of postings closed within
  1. 2.1%1 day
  2. 4.5%3 days
  3. 12.3%7 days
  4. 19.7%14 days
  5. 35.6%30 days
  6. 58.0%60 days
This job: posted 47 days ago

Publicis Groupe Holdings B.V median: 2 days open

The posting

Description de l'entreprise Razorfish est l’agence digitale de Publicis Groupe. Nous sommes plus de 300 expert·es en stratégie, création & design, social media, data et tech, réparti·es sur des campus à Paris, Lille et Nancy. En tant que leader du marketing digital en France, notre mission est de transformer et réinventer la visibilité et l'utilité digitale de nos clients grâce à des solutions créatives, responsables et adaptées à l'ère des algorithmes et de l'IA. Portées par une culture hybride mêlant technologie et créativité, nos équipes conçoivent des expériences digitales et social media innovantes : de la création d’expériences en IA à des stratégies de social commerce et d’influence, en passant par des sites vitrines et des écosystèmes web éco-conçus. Nos principaux pôles de compétences couvrent toutes les expertises nécessaires à la transformation marketing : UX, UI, Customer Experience, Social Intelligence, Influence, Technologie, Data et Stratégie, Design, Création, Production… Nos clients incluent des marques prestigieuses telles que Renault, Danone, Nissan, Accor, Castorama, FDJ, Bioderma, Westfield, Matmut, McDonald’s, Ferrero, Disney… https://razorfish.fr/ Descriptif du poste TA MISSION Rattachés à nos Experience Managers Senior et dans le cadre de la Transformation Marketing de nos clients, les UI designers Junior travaillent de façon agile, dans un environnement de production dynamique et multi-experts (UX/CR/SEO/CREA/TECH…) pour imaginer et concevoir des expériences digitales performantes et mémorables, à travers les différents canaux digitaux. (Apps & sites, VR, AR, Digital events…). Cette offre est à pourvoir à compter du mois de janvier 2027 en stage de 6 mois. TON IMPACT Positionnement & Innovation En support, contribuer de façon active aux projets de Transformation Digitale, à la fois en interne et auprès des clients existants Pousser l’innovation, inventer de nouveaux concepts, designer des produits et services iconiques. Production Créative S’appuyer sur la stratégie marketing du client, la plateforme visuelle et créative de la marque et sur le brief de l’équipe commerciale pour créer des interfaces et des interactions cohérentes, consistantes et créatives. Être garant de la qualité des livrables, de la cohérence du design sur tout un projet et sur tous les devices, dans les délais impartis. Relation Client Préparer des supports de présentation adaptés pour valoriser le produit créatif (prototype, slides, animations…) Qualifications TES COMPETENCES & TON EXPERIENCE Tu es en fin d’études (bac+5) dans une école de création de premier plan, dans un environnement digital (UI Design, Web Design ou similaire) Tu maîtrises Sketch, Figma, Adobe XD Tu as de bonnes connaissances sur Photoshop, Illustrator, Principle et Abstract Tu as un bon niveau d’anglais COMMENT TE DEMARQUER ? Tu aimes travailler de façon collaborative Tu as un portfolio avec des projets de Design Web et Mobiles Tu es curieux.se et tu fais de la veille sur les nouveaux outils de design, les best practices d’expérience utilisateur, les innovations digitales, les tendances du design visuel Tu as vraiment envie de progresser et d’évoluer dans un environnement agile et disruptif Tu es passionné.e par les nouvelles technologies Dans l’idéal, tu as des notions de coding basiques (javascript, html, CSS) Informations complémentaires POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Label Happy Trainees 🤩(pour la 5ème année consécutive) Label RSE Agences Actives 🌱 (note maximale ⭐⭐⭐) Télétravail partiel possible 💻 Notre Campus dans le 17ème : de beaux locaux flambants neufs ✨ Remboursement à 100% du titre de transport 🚇 Restaurant d’entreprise avec participation employeur 🍽 1 jour d'absence autorisé par mois ✔ PROCESSUS DE RECRUTEMENT Entretien avec le/la Chargé.e de Recrutement Entretien avec le/la Manager de l’équipe que tu pourrais rejoindre Présentation d’un book à jour Rejoindre le Groupe Publicis, c’est : Pouvoir télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine La possibilité de travailler dans le monde entier jusqu’à 6 semaines continues chaque année à partir d’un an d’ancienneté (Programme Talents Work Your World) Se former tout au long de son parcours professionnel grâce aux 30.000 modules accessibles en e-learning et comprenant des certifications en partenariat avec LinkedIn Learning sur la plateforme propriétaire Marcel L’opportunité d’être acteur de votre carrière au sein de notre réseau de 26 agences (media, data, création) en France Viva La Différence ! Cette philosophie de Publicis Groupe témoigne depuis toujours de notre engagement pour la diversité et de la conviction que nos talents sont notre plus grande richesse et notre meilleur atout. Nous valorisons ainsi toutes les singularités, sans distinction d’âge, de sexe, de couleur de peau, d’origine sociale, de religion, ou d’orientation sexuelle… seules la compétence et l’énergie comptent ! Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées et seront ravis d’accompagner tout au long du processus de recrutement, de manière personnalisée un.e candidat.e en situation de handicap qui en ferait la demande. Publicis France est engagé pour l’égalité des chances et l’équité d’opportunités pour tous et toutes.

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What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against Publicis Groupe Holdings B.V's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.
  3. We apply on Publicis Groupe Holdings B.V's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.
  4. Every reply, sorted

    Publicis Groupe Holdings B.V's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.
  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
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Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

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The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

By hand5–10
With CV Rocket100
applications a day

Before you press

Straight answers

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What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

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