Skip to content

Open nowPosted 49 days ago

Social- og sundhedsassistenter til Område 2 - Rødding Plejecenter

Rødding Ældrecenter

Where
Spøttrup, Denmark
Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowSocial- og sundhedsassistenter til Område 2 - Rødding PlejecenterRødding Ældrecenter · Spøttrup, Denmark
  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on Rødding Ældrecenter's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

12.3% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market.

Share of postings closed within
  1. 2.1%1 day
  2. 4.5%3 days
  3. 12.3%7 days
  4. 19.3%14 days
  5. 35.6%30 days
  6. 58.1%60 days
This job: posted 49 days ago

The posting

Elsker du ansvar, faglig udvikling, og tæt kontakt med borgerne og deres pårørende og ikke mindst gode kollegaer? Så er dette stillingen for dig.

Vil du være en del af et tværfagligt team, der kendetegnes ved høj faglighed og som har fokus på udvikling og et godt arbejdsmiljø? Vi arbejder hver dag med dét mål, at vi vil give vores beboere de bedste muligheder for et godt og værdigt ældre liv. Lyder det som noget for dig? Så læs mere her.

Vi søger to social- og sundhedsassistent på fuldtid. Vagttype vil være enten primært dagvagter eller primært aftenvagter. Ansættelse 1. november og 1. december 2026 eller efter aftale.

Rødding Plejecenter har 16 plejehjems boliger, 10 demensboliger og 1 midlertidig opholdsplads, Huset har mange frivillige og aktiviteter, som medvirker til at borgerne har en aktiv hverdag ud fra deres ressourcer og ønsker. Vi er optaget at medvirke til det gode naboskab og socialt samvær, samt inddragelse af beboerne i hverdagsaktiviteterne og det gode måltid. Vi arbejder ligeledes meget med at pårørende oplever sig inddraget og velkomne.

Vi er en tværfaglig personalegruppe bestående at sygeplejersker, social- og sundhedsassistenter, social- og sundhedshjælpere, nogle få ufaglærte, ernæringsassistenter og serviceassistent til rengørings opgaver. Vi har et rigtig godt arbejdsmiljø, hvor der er fokus på fordelingen af opgaverne med udgangspunkt i kompetencer og hvor vi støtter hinanden i at udvikle sig fagligt.

Vi arbejder generelt med at skabe en attraktiv arbejdsplads, og derfor tilbyder vi timetal efter aftale med dig.

Vi lægger vægt på både din faglighed og din personlighed Vi forventer, at du har en social- og sundhedsassistent uddannelse, så du arbejder med at kunne løse opgaverne på et højt fagligt niveau.

  • Faglighed er et nøgleord hos os, derfor tilbyder vi en god oplæring og løbende kompetenceudvikling
  • Vi er nysgerrige og arbejder løbende med forskellige udviklingsprojekter, der skal medvirke til at vi er rustet til udfordringerne på sundhedsområdet.
  • Vi afholder daglige tværfaglige triageringsmøder, hvor vi drøfter hver enkel beboers situation og behov og fordeler opgaverne sammen i teamet.
  • Vi har fokus på Livets Afslutning: Vi synes det er meget vigtigt vi kan give vores beboere en værdig afslutning på livet på deres egne præmisser.
  • Vi har lige nu særlig fokus på forebyggelse af fald og urinvejsinfektioner.
  • Vi støtter beboerne i at leve et så selvstændigt og aktivt liv så muligt, så længe som muligt gennem en rehabiliterende tilgang og det gode hverdagsliv.
  • Vi dokumenterer via vores omsorgssystem Nexus
  • Vi arbejder med udgangspunkt i personcentret omsorg og afholder beboerkonferencer.
  • Vi lægger vægt på at være et teams, hvor alle tager ansvar og medvirker til at hjælpe hinanden med opgaverne med udgangspunkt i den enkeltes kompetencer og medvirker til at vi hele tiden udvikler os fagligt og personligt.
  • Vi er og vil hele tiden arbejde på at være et rigtig godt uddannelsessted for SSA og SSH elever.

Udover dine faglige kompetencer, så vægter vi også dine personlige kompetencer højt Der er sjældent to dage der er ens på vores plejecenter. Både beboere, deres pårørende og dine kollegaer er afhængige af dig og din indsats. Derfor er det vigtigt, at du er mødestabil og fleksibel. Vi løfter i flok og stræber efter at gøre os umage hver dag og vi arbejder sammen om at nå vores fælles mål; at give vores beboere de bedste muligheder for et godt og værdigt ældre liv. Det gør vi ud fra en anerkendende og respektfuld tilgang til både beboerne, deres pårørende og til hinanden som kollegaer. Samtidig er vi sammen om at skabe et trygt og godt arbejdsmiljø, hvor vi løser tingene gennem dialog.

Det kan du forvente hos os Det er vigtigt for os, at du kommer godt fra start. Derfor tilbyder vi en grundig og individuel introduktion til opgaverne.

Når du er kommet godt i gang, vil fokus være, at vi sammen tilrettelægger plejen og den praktiske hjælp med udgangspunkt i beboerens situation og i den nye Ældrelov og sundhedsloven. At vores samarbejde med beboerne og deres pårørende altid tager udgangspunkt i respekt, ansvar og livskvalitet.

I Skive Kommune har vi fokus på udvikling, trivsel og ordentlighed Vi arbejder ud fra værdierne udvikling, trivsel og ordentlighed – det betyder blandt andet at vi har værdibaseret ledelse og en lav magtdistance. Som ansat ved Skive Kommune er du en del af en sundhedsordning, der bl.a. omfatter fysioterapi, zoneterapi, coachingtilbud og mulighed for træning. Derudover har vi en række aktive foreninger; personaleforeningen, kunstforeningen og sportsforeningen og en feriefond.

Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.

Har du spørgsmål eller ønsker du at vide mere, så er du velkommen til at kontakte os. Du er ligeledes meget velkommen til at komme ud og se plejecenteret efter aftale med områdeleder Anette Sørensen på telefon 20 34 30 03, eller mail [email protected]. Du kan læse mere om vores plejecentre på www.pv.skive.dk.

Vi glæder os til at modtage din ansøgning!

Ansættelsesdato den 1. november og den 1. december 2026 eller snarest derefter.

Ansøgningsfrist søndag den 26. oktober2026.

Samtaler forventes afholdt løbende.

Søg stillingen elektronisk via vores rekrutteringssystem

RENT LIV er livshjulet på Skiveegnen. Vi skaber vækst og udvikling gennem grønne handlinger. Vi gør det sammen gennem fælles virkelyst. Vi gør det for at benytte, beskytte og udvikle en egn i balance. Grøn handling i fællesskaber og for en egn i balance. Tilsammen giver det RENT LIV.

Posting text belongs to the employer. Removal requests: contact us.

From $25, paid onceGet the CV for this job

What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against Rødding Ældrecenter's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.
  3. We apply on Rødding Ældrecenter's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.
  4. Every reply, sorted

    Rødding Ældrecenter's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.
  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

By hand5–10
With CV Rocket100
applications a day

Before you press

Straight answers

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.