Skip to content

Open nowPosted 25 hours ago

2 introduktionsstillinger med speciale i Pædiatri på Børn og Unge, AUH

Region Midtjylland

Where
Aarhus N, Denmark
Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen now2 introduktionsstillinger med speciale i Pædiatri på Børn og Unge, AUHRegion Midtjylland · Aarhus N, Denmark
  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on Region Midtjylland's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

12.4% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market.

Share of postings closed within
  1. 2.1%1 day
  2. 4.5%3 days
  3. 12.4%7 days
  4. 20.0%14 days
  5. 35.5%30 days
  6. 58.6%60 days
This job: posted 25 hours ago

The posting

Om afdelingen

Børn og Unge, AUH er en universitetsafdeling, der behandler børn og unge i alderen 0-17 år. Vi er en af landets største børn- og ungeafdelinger med 71 senge, 6.500 indlæggelser og mere end 27.000 ambulante besøg årligt. Børn og Unge omfatter 15 pædiatriske fagområder, hvor en eller flere højtspecialiserede funktioner varetages inden for hvert fagområde. Afdelingen er organiseret i tre sengeafsnit, én klinik, samt en akut børnemodtagelse. Derudover rummer afdelingen børn og unge med kirurgiske problemstillinger, hvor behandlingsansvaret påhviler de kirurgiske specialer. Lægestaben består af cirka 60 speciallæger; 1 cheflæge, 6 ledende overlæger, 29 overlæger, 4 professorer, samt 27 afdelingslæger og 30 uddannelseslæger (almen praksis, kliniske genetik og pædiatri). Vi har på afdelingen 4 vagtlag: bagvagt, mellemvagt, forvagt og neonatalvagt.

Om stillingerne

Som introduktionslæge i pædiatri på AUH vil du kunne opnå de nødvendige kompetencer for at kunne søge videre i en pædiatriske hoveduddannelse. Vi prioriterer uddannelse højt og har et erfarent korps af vejledere samt et uddannelses-team bestående af to UALO’ere og 2 UKYL’ere, som sørger for at du får et grundigt introduktionsprogram, får mulighed for at deltage i afdelingens strukturerede undervisningsprogram og for at du opnår erfaring og fortrolighed med alle dele af pædiatrien ved arbejde i akutmodtagelsen, sengeafsnittene og ambulatorierne (herunder også ca. 1 gang/måned i vores ambulatorium i Horsens). Som introduktionslæge vil du indgå i forvagtslaget med todelt vagt fra tjenestestedet.

Stillingsnummer 6620-24-80-i-01 er til besættelse pr. 1. januar 2027 og stillingsnummer 6620-24-80-i-02 er til besættelse pr. 1. februar 2027.

Vi forventer af dig at du har lyst til at

  • lære og mod på at arbejde på en afdeling med et stort patientflow og værdsætter det læringspotentiale det udgør for dig
  • arbejde med børn og unge og indgå i et tæt tværfagligt samarbejde omkring patienterne og deres familier
  • blive en del af uddannelsesmiljøet på afdelingen ved deltagelse i undervisning af medicinstuderende, sygeplejestuderende og lægekolleger i det daglige kliniske arbejde.

Vi tilbyder en afdeling

  • hvor du kommer til at indgå i tværfaglige teams med stor faglig ekspertise og erfaring
  • hvor uddannelseslæger har mulighed for sparring og supervision døgnet rundt
  • med høj forskningsaktivitet, hvor uddannelseslæger opfordres til aktiv deltagelse
  • der arbejder med nye tiltag for uddannelse og planer om et Børn og Unge Hospital.

Løn- og ansættelsesforhold i henhold til gældende overenskomst. Ansættelsen er betinget af en tilfredsstillende børneattest og en tilfredsstillende autorisation.

Yderligere oplysninger om stillingen kan fås hos afdelingens uddannelsesansvarlige ledende overlæger Anne Kirkeby Hansen på mail [email protected] eller Christian Høst på på mail [email protected].

Ansøgningsfristen er mandag d. 16. november 2026. Samtaler forventes afholdt d. 25. november 2026, over middag.

Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.

Region Midtjylland er jf. EU’s løngennemsigtighedsdirektiv, der trådte i kraft 7. juni 2026 forpligtet til at oplyse dig om startløn eller et interval for startløn for en stilling inden du tilbydes ansættelse.

Her finder du Region Midtjyllands lønkatalog for de fleste faggrupper og stillinger, som findes i Region Midtjylland: Gennemsigtighed forud for ansættelse - Medarbejder.rm.dk

Posting text belongs to the employer. Removal requests: contact us.

From $25, paid onceGet the CV for this job

What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against Region Midtjylland's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.
  3. We apply on Region Midtjylland's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.
  4. Every reply, sorted

    Region Midtjylland's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.
  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

By hand5–10
With CV Rocket100
applications a day

Before you press

Straight answers

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.