The posting
Ved afdelingen for Led- og knoglekirurgi, Sjællands Universitetshospital Køge, er der en stilling ledig som ledende overlæge med ansvar for skulder-albue sektionen og for ortopædkirurgiens struktur og drift på centraloperationsgangen. Stillingen er ledig pr. 01.12.26 eller efter aftale.
Stillingen bygger på et fundament som sektionsansvarlig ledende overlæge for skulder-albue sektionen med ledelsesansvar for centraloperationgangens ortopædkirurgiske funktioner.
Stillingens funktioner
Fundament: sektionsansvarlig ledende overlæge for skulder-albue sektionen
Du får det samlede sektionsansvar for skulder-albue sektionen. Sektionen er selvstændig og har et tæt samarbejde med traumesektionen. Fokus er at tilbyde en evidensbaseret behandling af ensartet høj kvalitet, optimere patientforløbene og sikre den bedst mulige oplæring af sektionens øvrige læger i skulder-albue kirurgi.
Der ligger en stor opgave i at føre sektionen frem mod en højt specialiseret enhed samt i at udvikle og redefinere den skulder-albue kirurgiske uddannelse i afdelingen. Ambitionen er at videreføre en skulder-albue sektion på internationalt højt fagligt niveau, der matcher det akademiske niveau i afdelingen. Afdelingen har en stor produktion af skulder-albue kirurgisk forskning på internationalt niveau og ønsker at fastholde denne.
Overbygning: ledende overlæge for ortopædkirurgien på centraloperationsgangen
Som ledende overlæge får du ansvaret for strukturen på centraloperationsgangen inden for ortopædkirurgien – på tværs af afdelingens subspeciale sektioner. Opgaverne vil bl.a. omfatte:
- Driftsledelse af den ortopædkirurgiske aktivitet på centraloperationsgangen, herunder planlægning, kapacitetsudnyttelse og opfølgning på produktion og ventetider
- Organisatorisk udvikling af operationsflowet og arbejdsgangene, så operationsstuerne udnyttes optimalt og aflysninger minimeres
- Videreudvikling og udbredelse af fast track-kirurgi og accelererede patientforløb
- Tæt tværfagligt samarbejde med anæstesien og operationspersonalet om operationsplanlægning, det perioperative forløb og patientsikkerhed
- Udarbejdelse og vedligeholdelse af fælles retningslinjer og strukturer for den ortopædkirurgiske aktivitet på centraloperationsgangen
Funktionen varetages i medledelse med afdelingsledelsen.
Ønskede kvalifikationer
Vi forventer, at du:
- er speciallæge i ortopædisk kirurgi med dokumenteret erfaring inden for skulder-albue kirurgi, herunder alloplastikkirurgi og kompleks overekstremitetstraumatologi
- kan dokumentere resultater inden for organisatorisk udvikling – fx omlægning af arbejdsgange, patientforløb eller organisering med målbare forbedringer til følge
- har dokumenteret erfaring med fast track-kirurgi, herunder implementering og drift af accelererede patientforløb
- har erfaring med tværfagligt samarbejde med anæstesien om det perioperative forløb og operationsplanlægningen
- har kendskab til og erfaring fra et højt specialiseret miljø
- har erfaring med driftsledelse
- har gennemført relevante lederkurser
- har velvilje til medledelse sammen med afdelingsledelsen
- har lyst til at bidrage til undervisning, supervision og forskning
Som leder er du tydelig, inddragende og beslutningsdygtig, og du formår at skabe retning, engagement og et godt samarbejde på tværs af faggrupper og sektioner.
Ledelse
På Sjællands Universitetshospital er der etableret afdelingsledelser med decentralisering af en række ledelsesmæssige, økonomiske og administrative opgaver.
Cheflægen og chefsygeplejersken for afdelingen udgør i fællesskab afdelingsledelsen, der har det ledelses- og driftsmæssige ansvar for afdelingen. Afdelingsledelsen er således ansvarlig for fordeling af funktioner, arbejdsopgaver og ressourcer. Fordelingen skal ske ud fra faglige og funktionelle hensyn, herunder hensyn til helhed i patientforløb. Derudover skal der tages hensyn til rationel ressourceanvendelse.
Afdelingens ledende overlæge fastlægger efter samråd med afdelingens øvrige overlæger retningslinjer for afdelingens diagnostik, behandling, visitation og lægelige uddannelsesopgaver. Inden for disse retningslinjer har afdelingens overlæger og øvrige læger et selvstændigt ansvar.
Stillingen som ledende overlæge for skulder-albue sektionen og ortopædkirurgien på centraloperationsgangen varetages i tæt medledelse med afdelingsledelsen. De nærmere rammer, beføjelser og den konkrete opgavefordeling aftales med afdelingsledelsen ved ansættelsen.
Afdelingen for Led- og knoglekirurgi
Afdelingen for Led- og knoglekirurgi i Køge omfatter to stationære afsnit med i alt 60 senge. På det centrale operationsafsnit har afdelingen 5 operationsstuer (to med laminært flow) og i sammedagskirurgisk afsnit 3 operationsstuer. Afdelingen driver desuden et stort ambulatorium. Afdelingen har akut døgnfunktion og modtager akutte og elektive patienter fra en stor del af Region Sjælland samt elektive patienter i henhold til reglerne om frit sygehusvalg.
Afdelingens lægelige stab
Afdelingen for Led- og knoglekirurgi har en normering på 26 overlæger og 11 afdelingslæger. Desuden er der p.t. ansat 19 reservelæger/1. reservelæger, herunder 11 kursister og 9 introlæger.
Skulder-albue sektionen består af 3 overlæger (inkl. aktuelle stilling) samt 1 afdelingslæge. Traumesektionen består af 3 overlæger. Traumesektionen varetager primært underekstremitets traumatologi, men der er et godt og tæt samarbejde på tværs af de to sektioner, herunder med fælles interesse og deltagelse i hinandens operationer.
Afdelingens lægelige arbejdstilrettelæggelse
Afdelingen for Led- og knoglekirurgi dækker bredden af det ortopædkirurgiske speciale på hovedfunktionsniveau, er tillagt en række regionsfunktioner og har højt specialiserede funktioner. Lægerne er organiseret i 8 delvis selvstyrende, subspecialiserede sektioner med faste operations-, ambulatorie- og SDK-dage.
Afdelingslægerne deltager i døgnvagtsdækning som bagvagt sammen med mellemvagten. Ortopædkirurgisk bagvagt har traumelederfunktionen på hospitalet.
Overlægerne har overvejende dagfunktion. Overlægerne deltager i en delvagt på hverdage hver 14. dag frem til kl. 19.00 samt dagvagt fra kl. 08.00–14.00 med efterfølgende rådighedsvagt en weekend hver 3. måned. Der vil være mulighed for deltagelse i beredskabsvagt.
Uddannelse og undervisning
Afdelingen varetager hoveduddannelsesforløb i samarbejde med Herlev og Hvidovre Hospitaler. Det forventes, at du medvirker til udviklingen af samt undervisnings- og supervisionsopgaver inden for skulder-albue kirurgien og den traumatologiske kirurgi i samarbejde med de øvrige speciallæger.
Sjællands Universitetshospital indgår i Københavns Universitetshospital, som er et samarbejde mellem Det Sundhedsvidenskabelige Fakultet ved Københavns Universitet og sygehusene i Region Hovedstaden og Region Sjælland. Afdelingen varetager undervisning af medicinstuderende på alle relevante semestre og har 3 kliniske lektorer.
Øvrige specialer i Køge
Anæstesiologi med intensivt terapiafsnit samt palliationsenhed, kirurgisk gastroenterologi, reumatologi, oto-rhino-laryngologi, kæbekirurgi, klinisk biokemi, klinisk fysiologi, billeddiagnostik inkl. CT-skanning, MR-skanning og ultralydsdiagnostik samt intern medicin omfattende endokrinologi, kardiologi og medicinsk gastroenterologi. Desuden findes en akutafdeling med egen lægestab.
Løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.
Yderligere oplysninger og ansøgning
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til Cheflæge Pasha Attarzadeh, tlf. 4732 3301, e-mail: aatt@regionsjælland.dk
Ansøgningsfrist: 01.11.2026 Ansættelsessamtaler forventes afholdt uge 45
Ansøger bedes i ansøgningen – med bedst mulig dokumentation – forholde sig konkret til de syv kompetencer. Sundhedsstyrelsen har decentraliseret bedømmelserne vedrørende overlægestillinger, og Sjællands Universitetshospital anvender en vurdering af de syv kompetencer (Medicinsk ekspert, Kommunikator, Samarbejder, Leder/administrator/organisator, Sundhedsfremmer, Akademiker og Professionel) i den faglige bedømmelse.
Ansøger bedes desuden konkret beskrive og dokumentere resultater inden for organisatorisk udvikling, fast track-kirurgi, tværfagligt samarbejde med anæstesien og driftsledelse samt vedlægge dokumentation for gennemførte lederkurser.
Om Sjællands Universitetshospital
Sjællands Universitetshospital er Danmarks yngste universitetshospital og en afgørende brik i Region Sjællands ambitiøse sygehusplan. Vores mission er patienten, og visionen er suveræn kvalitet. Med overskriften ”Patienten er alt” vil vi være pionerer i det danske sundhedsvæsen og definere en ny, bedre og anderledes måde at drive sundhedsvæsenet på.
Regionens sygehusplan har udpeget Køge som akutsygehus og hovedsygehus, hvor regionens specialiserede behandlings-, forsknings- og undervisningsaktiviteter samles. Vi arbejder dermed for at skabe et samlet og bedre sundhedsvæsen for regionens borgere og en spændende og udviklende arbejdsplads for medarbejderne.
For Sjællands Universitetshospital er patienternes ønsker og forventninger vigtige elementer i planlægningen af optimale patientforløb.
Læs mere om Sjællands Universitetshospital på: www.regionsjaelland.dk/suh
Ansættelsesområde
Region Sjælland og Region Hovedstaden bliver den 1. januar 2027 til Region Østdanmark som følge af sundhedsreformen. Dit ansættelsesområde vil være Region Østdanmark med alle tilhørende organisatoriske enheder.
Læs mere om betydningen af ansættelsesområdet på Region Østdanmarks hjemmeside.
Startløn for overenskomstansatte
Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for stillingen. Du får oplyst grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension i den relevante overenskomst. Udover startlønnen, kan lønnen indeholde eventuelt forhandlede tillæg afhængigt af stillingen, dine erfaringer og kvalifikationer.
Se startlønnen på regionens hjemmeside
Om Sjællands Universitetshospital
Sjællands Universitetshospital er Danmarks nyeste universitetshospital med aktiviteter i Køge, Roskilde og Nykøbing F. Vi er et modigt og udadvendt universitetshospital, hvor vi hver dag arbejder for at skabe et sammenhængende sundhedsvæsen og større lighed i sundhed for borgerne i regionen.
Vores optageområde er præget af flere borgere med kronisk sygdom og sociale udfordringer end landsgennemsnittet. Derfor arbejder vi målrettet med innovation, nye samarbejdsformer og løsninger, der bringer behandling tættere på borgerne.
Hos os bliver du en del af en ambitiøs arbejdsplads, hvor samarbejde på tværs, høj faglighed og løbende forbedringer er en naturlig del af hverdagen. Vores ledelsesværdier er nytænkning, følgeskab, ordentlighed og fællesskab, og de sætter retning for, hvordan vi arbejder, udvikler os og skaber gode resultater – for både borgere og medarbejdere.
Læs mere om Sjællands Universitetshospital, Nykøbing F. her
Læs mere om Sjællands Universitetshospital, Køge og Roskilde her
Se video om Sjællands Universitetshospital her
