The posting
Hörcentralen
Våra 1800 medarbetare arbetar med nära vård och hälsa i Uppsala län. Vi har ett brett utbud av tjänster inom första linjens vård. Våra patienter möter oss på Region Uppsalas egna vårdcentraler eller inom habilitering och vi ger råd på telefon via 1177. Utbildning, forskning och utveckling är viktigt för oss, eftersom vi anpassar vårt utbud utifrån invånarnas behov. Redan nu erbjuder vi mobila team, videobesök och smarta e-tjänster.
Intresserad av ett spännande arbete som kurator i Uppsala? Nu har du chansen att få arbeta som kurator på hörcentralen med placering i vårt vuxenteam. Hos oss blir du en viktig resurs och får ett stimulerande och omväxlande arbete med trevliga arbetskamrater i trivsam miljö. Du kommer att arbeta tillsammans med audionomer, psykolog, kuratorer och hörselpedagog. Tillsammans bidrar vi till att personer med hörselnedsättning kan leva ett bra liv. Tjänsten är en tillsvidareanställning på 100%. Tillträde sker enligt överenskommelse.
Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/).
Ditt uppdrag I uppdraget ingår att utveckla och driva den psykosociala delen av hörselrehabiliteringen och att tillsammans med andra professioner arbeta med utvecklingen av rehabiliteringsverksamheten.
Du kommer att arbeta med utvidgad hörselhabilitering/rehabilitering tillsammans med andra yrkeskategorier i vårt vuxenteam. Arbetet innefattar samtalsstöd och rådgivning till vuxna personer med grav hörselnedsättning, tinnitus, yrsel och/eller ljudkänslighet, kombinerad syn- och hörselnedsättning eller annan komplex hörselproblematik. I uppdraget ingår även att ge stöd till närstående och att leda grupper. Arbetet är varierande och självständigt. Du kommer även ingå i en psykosocial arbetsgrupp med övriga kuratorer och psykolog. Handledning ges gemensamt och regelbundet till kuratorerna i verksamheten.
Vår verksamhet Hörcentralen består av två team, ett vuxenteam och ett barn- och ungdomsteam. Vi har ett tätt samarbete med Döv- och dövblindcentralen samt Syncentralen som ligger i gemensamma lokaler. Verksamheten ingår i förvaltningen Nära vård och hälsa i Region Uppsala och är placerade på Kronparksgården, Ulleråkersområdet.
Hörcentralen är en länsövergripande specialistverksamhet och ansvarar för re/habilitering till personer som har en grav hörselnedsättning och/eller har en komplex problematik kring sin hörselnedsättning. Det kan handla om att få vardagslivet att fungera eller att hantera en ny livssituation med hörselnedsättning. Vi erbjuder kommunikationsträning, samtalsstrategier, ger samtalsstöd samt stöd och hjälp till familj och andra närstående. Vi provar ut hjälpmedel som hörapparater och andra hörseltekniska hjälpmedel. Till oss kommer patienterna via remiss, huvudsakligen från läkare eller audionommottagning.
Din kompetens Vi söker dig som har socionomexamen, gärna med påbyggnadsutbildning i psykosocialt behandlingsarbete. Du behöver ha erfarenhet av kliniskt arbete, gärna inom hörselrehabilitering. Erfarenhet av gruppverksamhet är meriterande.
Arbetet förutsätter att du har god samarbetsförmåga och trivs med att arbeta i team med andra yrkesprofessioner men även att du har förmåga till självständigt arbete. Det är viktigt att du har en drivkraft och vilja att utveckla god rehabiliteringsverksamhet.
Du ska kunna uttrycka dig väl både skriftligt och muntligt i det svenska språket.
Ditt förhållningssätt präglas av öppenhet och framåtanda. Som person är du lyhörd och tydlig i din kommunikation samt har ett strukturerat arbetssätt. Du har en helhetssyn, är nytänkande och öppen för olika lösningar. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Vill du veta mer? Kontakta gärna: Verksamhetschef, Hörcentralen: Åsa Sahlberg Telefon: 018 – 611 67 06 Mail: [email protected]
Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Bifoga CV, kopia på intyg som styrker din utbildning och andra relevanta bilagor som styrker din kompetens och erfarenhet.
Intervjuer sker löpande så vänta inte med din ansökan!
Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/)
Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.
Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd.
Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper.
Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.
