The posting
Voor een groeiende onderneming actief in de bouw-, renovatie- en woningsector zoeken we een Digital Marketing Manager (M/V/X) die de digitale marketing van drie merken naar een hoger niveau tilt.
Je bent verantwoordelijk voor de planning, coördinatie en optimalisatie van alle digitale marketingactiviteiten in Vlaanderen, Wallonië en Brussel. Je beheert het marketingbudget, stuurt externe partners aan en zorgt ervoor dat campagnes kwalitatieve leads opleveren voor het salesteam, met een gezonde kost per lead.
Je rapporteert rechtstreeks aan de CEO en krijgt de autonomie om de marketingwerking verder te structureren, resultaten te verbeteren en nieuwe opportuniteiten te benutten.
Jouw verantwoordelijkheden
Budgetbeheer en performance marketing
- Je stelt het jaarlijkse marketingbudget op, afgestemd op de commerciële doelstellingen, en verdeelt dit over de verschillende merken, businessunits, regio's en kanalen.
- Je volgt de uitgaven en campagneresultaten nauwgezet op en analyseert onder meer de kost per lead per kanaal, regio en businessunit.
- Je stuurt budgetten bij op basis van de resultaten en commerciële prioriteiten.
- Je stemt de marketinginvesteringen af op de beschikbare capaciteit van sales en het callcenter, zodat campagnes optimaal renderen.
- Je rapporteert over budgetten, resultaten en forecasts aan de CEO.
Coördinatie en samenwerking
- Je bent het centrale aanspreekpunt voor de digitale marketing en coördineert de samenwerking met externe bureaus en freelancers.
- Je stuurt partners aan voor Google Ads, Meta-advertenties, SEO-copywriting en sociale media.
- Je zorgt voor duidelijke briefings, bewaakt deadlines en evalueert de geleverde resultaten.
- Je brengt structuur in de marketingwerking door duidelijke afspraken, een gedeelde planning en heldere prioriteiten vast te leggen.
- Je werkt nauw samen met sales, het callcenter en operations en vertaalt hun feedback naar concrete marketingacties.
Content, SEO en marketing automation
- Je beheert de contentkalender voor websites, blogs, nieuwsbrieven en sociale media in het Nederlands en het Frans.
- Je bewaakt de online vindbaarheid van de verschillende merken via SEO en GEO, met aandacht voor zowel zoekmachines als AI-assistenten.
- Je bepaalt de prioriteiten voor contentoptimalisatie en stuurt externe partners aan bij de uitvoering.
- Je coördineert e-mailmarketing en marketing automation, van doelgroepselectie en inhoud tot de opvolging van resultaten.
- Je ondersteunt uiteenlopende campagnes en initiatieven, zoals beurzen, mediapartnerschappen, mailings en rekruteringscampagnes.
AI en continue verbetering
- Je bouwt verder op een marketingwerking waarin AI al een belangrijke rol speelt.
- Je zet AI-tools en AI-agents in om repetitieve taken te automatiseren en processen efficiënter te maken.
- Je onderzoekt waar bijkomende automatisering mogelijk is en stuurt bestaande toepassingen bij waar nodig.
- Je zorgt ervoor dat het marketingteam meer tijd kan besteden aan strategie, analyse en creatieve initiatieven.
Jouw profiel
Je bent een ervaren digitale marketeer die cijfers en strategie moeiteloos combineert met organisatie en daadkracht. Je weet hoe je marketingbudgetten omzet in meetbare commerciële resultaten en voelt je comfortabel in een omgeving waar initiatief en verantwoordelijkheid centraal staan.
Daarnaast beschik je over:
- Minstens vijf jaar ervaring in digitale marketing, bij voorkeur binnen B2C-leadgeneratie.
- Ervaring met het beheren en optimaliseren van marketingbudgetten.
- Ervaring in het aansturen van externe bureaus, freelancers of een marketingteam.
- Een grondige kennis van Google Ads, Meta-advertenties, SEO en GEO, zodat je partners inhoudelijk kunt uitdagen en resultaten kritisch kunt beoordelen.
- Sterke analytische vaardigheden en een vlotte kennis van Excel, dashboards en rapportering.
- Een gestructureerde aanpak en het vermogen om verschillende merken, regio's, talen en partners te coördineren.
- Ervaring met AI-toepassingen binnen marketing en interesse in verdere automatisering.
- Een vlotte kennis van het Nederlands en een goede kennis van het Frans, zowel mondeling als schriftelijk.
- Sterke communicatieve vaardigheden, beslissingskracht en een hands-on mentaliteit.
- Ervaring binnen de bouw- en renovatiesector is een mooie troef.



