The posting
Børnehuset Firkløveren søger en pædagogmedhjælper til børnehaven på 35 eller 37 timer om ugen. Stillingen er ledig fra d 1. november, men vi venter selvfølgelig gerne på den rette. Du skal blot kunne tiltræde senest d. 1. december.
Vi tilbyder som et led i jobbet muligheden for at tage pædagoguddannelsen via merituddannelse, hvis du ønsker at udvikle dig fagligt og drømmer om at blive pædagog.
Om os Børnehuset Firkløveren er del af i Roskilde Kommune og ligger i naturskønne omgivelser i Jyllinge. Vi har kig lige ned til fjorden og både inde og ude er der i begge afdelinger god plads til leg og fordybelse.
Vi har 68 skønne børn i Firkløveren, der er fordelt på to vuggestuegrupper og to børnehavegrupper. Vi har stueopdeling, hvor medarbejderne har deres primære tilhørsforhold, men samtidig tilstræber vi en dynamisk samarbejdskultur, hvor vi alle kender hinanden godt – både børn og voksne. Du vil derfor også skulle arbejde på tværs af stueopdeling og sammen kolleger fra vuggestuen/børnehaven.
De næste par år samarbejder vi med Professionshøjskolen Absalon og Playful Learning for at styrke og udvikle kvaliteten i vores dagtilbud. Dette betyder, at du bliver en del af et udviklingsorienteret miljø, hvor leg, læring og pædagogisk nysgerrighed går hånd i hånd.
Hvem søger vi? Vi søger en pædagogmedhjælper, der:
- Har lyst til at være en nærværende og omsorgsfuld voksen for børn
- Skaber trygge og udviklende rammer gennem leg og aktiviteter
- Er engageret og har en positiv tilgang til både børn og kolleger
- Trives i et team, hvor samarbejde, humor og forskellighed er en styrke
Det gode børneliv I Firkløveren brænder vi for at sikre et trygt og tillidsfuldt miljø. Vores pædagogik er baseret på husets grundværdier, om at skabe et anerkendende, trygt og lærerigt børnemiljø. Vi arbejder med at støtte alle børn i selvhjulpenhed og sproglig udvikling, både som planlagte aktiviteter og som en del af hverdagens rutiner.
Vi er vilde med naturen, årstidernes skiften og nyder vores store udendørs legeområder og ture ud af huset i Jyllinges smukke natur. Vi bruger det flittigt året rundt, og så synes vi det er sjovt at bygge vandkanaler og lave snemænd.
Samarbejde Vi forventer at du er et positivt og relationskompetent menneske, der møder din omverden med et smil.
Vi søger dig, der:
- bidrager aktivt til samarbejdet om den pædagogiske praksis og udviklingen af denne.
- nyder at samarbejde og har en interesse i at skabe et omsorgsfuldt miljø for vores børn.
- er fleksibel i både arbejdsopgaver og arbejdstider.
- kan tage medansvar for både børnegruppen og forældresamarbejdet.
- er god til at kommunikerer på en anerkendende og positiv måde.
- er initiativrig og kan arbejde selvstændig, når først du er inde i opgaverne.
I forbindelse med ansættelse i Roskilde Kommune indhentes der straffe- og børneattest samt (hvis muligt) referencer.
Stillingen er aflønnet efter gældende overenskomst.
Ansøgningsfrist og kontaktperson Ansøgningsfristen er d. 25. oktober kl. 12.00. Du kan sende en ansøgning via søg-knappen i annoncen.
Har du yderligere spørgsmål eller ønsker en rundvisning i institutionen, er du velkommen til at kontakte pædagogisk Leder Kristine Baltsersen på telefon 23112609. Ansættelsessamtaler holdes løbende i uge 43 og 44.
#alletidersRoskilde - et job med gode muligheder i Roskildes Område Nord
Tusindfryd er del af Roskilde Kommunes område Nord som består af 6 børnehuse. Som nyansat har vi flere tiltag, der kan være med til at give dig en god start. Vi tilbyder bl.a. tæt dialog med din leder eller faglige fyrtårn og du vil få mulighed for en gåtur med din arbejdsmiljørepræsentant. Vi opfatter det med andre ord, som en fælles opgave at klæde dig godt på til arbejdsfællesskabet.
Tid til kerneopgaven
Høj faglighed og pædagogisk kvalitet er afgørende for at lykkes med den politiske ambition om at skabe stærke fællesskaber for alle børn og unge, og det kræver tid og rum til fordybelse, refleksion og samarbejde for det pædagogiske personale. I Roskilde Kommune er det politisk prioriteret, at alle huse tildeles forberedelsestid. Forberedelsestiden skal give personalet mulighed for at arbejde mere systematisk med kerneopgaven, og samtidig skabe bedre rammer for den faglige udvikling, trivsel, arbejdsglæde og stærke fællesskaber – uden at gå på kompromis med børnetid og normering.
I Roskilde Kommune arbejder vi med stærke fællesskaber for alle børn
Roskilde Kommune er ambitiøs, når det gælder kommunens børn, og vi vil gerne være kendt for at have dagtilbud af høj kvalitet, hvor børn trives, udvikler sig og lærer nyt hver dag. Stærke fællesskaber er fundamentet for dette.
Vi arbejder hver dag med at udvikle en pædagogisk praksis, hvor alle børn oplever sig som en del af fællesskabet, og hvor der pædagogisk og ledelsesmæssigt er fokus på at sikre deltagelsesmuligheder for alle børn.
