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Exercer o suporte técnico para o funcionamento e operação de equipamentos e instalações utilizados no processos de aprendizagem profissional, responsabilizando-se pelo arranjo e disponibilização de laboratórios, oficinas, ambientes de aprendizagem, material didático e de consumo e acompanhamento técnico da ação docente, necessários ao desenvolvimento dos cursos. Suporte a prestação de serviços ao cliente, atendendo demandas negociadas pela área de mercado.Responsabilidades e atribuições• Elaborar e apresentar planejamentos de aulas de acordo com Plano de curso ou de ensino diretrizes educacionais, realizando constante avaliação, acompanhamento e ajustes;• Ministrar aulas teóricas e/ou práticas, garantindo segurança, higiene e proteção ambiental nas situações de ensino-aprendizagem;• Participar das ações de pesquisas e implementação de atualização tecnológica específica;• Especificar equipamentos e materiais para implantar, repor ou modernizar laboratórios, oficinas e ambientes de aprendizagem;• Motivar e despertar no aluno o interesse pelas questões da indústria, demonstrando e evidenciando a importância do segmento para a economia, Estado, trabalho e sociedade em geral;• Executar Projetos de Atualização e Inovação Tecnológica;• Providenciar os arranjos físicos de laboratórios, oficinas e ambientes de aprendizagem, conforme a demanda dos cursos;• Providenciar o suprimento e a disponibilização do material didático e de consumo utilizados nos cursos, controlando o estoque;• Apoiar a realização da capacitação de docentes, atendendo a programação estabelecida ou demandas pontuais;• Acompanhar as ações docentes, verificando a observação das orientações técnicas exigidas;• Analisar os indicadores de desempenho e qualidade, promovendo as ações necessárias em tempo hábil para assegurar o alcance de metas;• Manter o foco em resultado e compromisso profissional na concretização dos objetivos e metas previstas para a área;• Cumprir os prazos estabelecidos para a execução de suas atividades, atendendo os padrões de qualidade definidos;• Propor ações de melhoria contínua, apresentando e implementando propostas para otimizar processos e a execução das atividades da área;• Apoiar no estabelecimento de parcerias com empresas e entidades públicas para o desenvolvimento de projetos que visem a melhorias de resultados;• Manter foco no cliente interno e externo, identificando suas necessidades e apresentando soluções que assegurem confiança e empatia;• Analisar e interpretar informações para a resolução de problemas em sua área de atuação;• Avaliar os resultados tendo como base os indicadores de desempenho definidos para a sua área;• Apoiar, quando necessário, reuniões de conselhos de classe e com pais de alunos (as);• Relacionar com a indústria, levantando informações para a melhoria da formação profissional;• Interagir com o mercado, conhecendo e estimulando demandas de serviços;• Apoiar na elaboração de propostas de prestação de serviços para atendimento de demandas do mercado;• Acompanhar a prestação de serviços a clientes, assegurando a disponibilização de todas as condições necessárias ao atendimento;• Participar dos processos decisórios sobre as atividades de sua área;• Participar/contribuir/assegurar a realização dos programas e procedimentos de gestão de resíduos;• Produzir relatórios e outros documentos analíticos, atendendo a demanda da Direção da Unidade e do Regional;• Executar outras atividades compatíveis e relacionadas à função.Requisitos e qualificaçõesRequisitos da Vaga(Todos os requisitos deverão estar descritos no currículo)Ensino Superior Completo na área de Engenharia Mecânica e/ou Elétrica e/ou Eletrônica e/ou Refrigeração;CNH categoria B;Disponibilidade para trabalhar de terça-feira à sábado;Para atuar na cidade de Goiânia-GO.Experiências (Desejáveis)Experiência em Docência, treinamento técnico ou orientação de equipes e/ou Prática em manutenção, indústrias ou centros de treinamento;Liderança ou coordenação técnica, incluindo distribuição de atividades, acompanhamento de entregas e orientação de profissionais.Organização de oficinas e laboratórios, com planejamento de manutenção, controle de ferramentas, equipamentos, materiais e insumos.Especificação técnica de equipamentos e materiais para aquisição, reposição e atualização de ambientes.Planejamento e acompanhamento de cursos, treinamentos ou serviços técnicos, considerando recursos, prazos, qualidade e resultados.Relacionamento com empresas para levantamento de necessidades de capacitação, desenvolvimento de parcerias e apoio à elaboração de propostas.
Conhecimentos Específicos (Desejáveis)Sistemas mecânicos e elétricos.Manutenção preventiva, corretiva e preditiva.Planejamento de aulas práticas e acompanhamento técnico da atuação docente.Gestão de oficinas, laboratórios, estoques e planos de manutenção.Análise de indicadores, elaboração de relatórios e melhoria de processos.Segurança nas atividades práticas, organização dos ambientes e gestão de resíduos.Informações adicionaisNº de Identificação do Processo Seletivo:12764768/2026 - SENAI ColoradoEtapas do processo seletivo:Etapa – Análise CurricularEtapa - Avaliação de Aula Teste Etapa – Avaliação com GestorEtapa – Avaliação RH*A critério da GERHC as etapas de seleção poderão ser incluídas ou suprimidas.Informações de contratação:📍 Local de Trabalho: R. Sc 29, 2-188 - Jardim Colorado, Goiânia - GO, 74474-036📌 Vaga(s): 1⏳ Carga Horária Prevista: 40h📆Escala de Trabalho: 13h00 às 22h00 (terça-feira à sábado)🎓Remuneração: R$ 9.176,00📑Contrato de trabalho: IndeterminadoNossos principais benefícios:
📈 Plano de Cargos, Carreira e Remuneração (PCCR) 📌 Plano de Saúde (coparticipação) 🍽️ Vale-Alimentação e/ou Refeição (iFood) 🏆 Programa de Participação nos Resultados (PPR) 📊 Plano de Desenvolvimento Individual (PDI) 🎁 Clube de Descontos 🎓 Bolsa de Estudos 🚌 Vale-Transporte🛡️ Seguro de Vida📚 Incentivos Educacionais 🏫 Universidade Corporativa 💪 Gympass (Wellhub) ❤️ Ginástica Laboral 🥗 Atendimento Nutricional 🤝 Orientação Psicológica, Social, Financeira e Jurídica (BENUP) 💸 Convênios e descontos 🏅 Prêmio por Tempo de Casa ♿ Programa Incluir (exclusivo para pessoas com deficiência) 🎟️ Descontos em Serviços (SESI e SENAI – GO) 🤝 Benefícios da Associação de Empregados
Os empregados contratados em regime horista com jornada igual ou inferior a 30 horas semanais, bem como aqueles contratado nos termos do art. 443,§3° da CLT (intermitente), não fazem jus aos benefícios de plano de saúde e bolsa de estudos.Colaboradores contratados em regime de trabalho horista, receberão o valor do benefício do Vale Alimentação/Refeição, conforme o quantitativo de horas efetivamente realizadas/trabalhadas.*Em se tratando de contrato de trabalho sob regime horista, a carga horária semanal prevista poderá variar por mais ou para menos conforme programação de turmas ou demandas.Inscrições até: 02/11/2026 (segunda-feira) Acesse nosso Regulamento de Processo Seletivo e compreenda as normas e procedimentos de seleção da nossa Instituição.
