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ATENÇÃO: Este processo seletivo possui taxa de inscrição de R$60,00. A efetivação da sua candidatura ocorrerá somente após a confirmação do pagamento dessa taxa ou do deferimento da solicitação de isenção, conforme previsto no Manual do Candidato.
O SERVIÇO SOCIAL DO TRANSPORTE (SEST) E O SERVIÇO NACIONAL DE APRENDIZAGEM DO TRANSPORTE (SENAT), inscritos no CNPJ/MF sob o nº 73.471.989/0001-95 e 73.471.963/0001-47, por meio do DEPARTAMENTO EXECUTIVO, tornam pública a abertura de inscrições para o Processo Seletivo de Recrutamento e Seleção de Pessoal, na forma estabelecida neste Comunicado.
1. FINALIDADE DO PROCESSO SELETIVO:
1.1. Este processo seletivo destina-se a seleção de profissionais para preenchimento de vagas conforme a necessidade do SEST SENAT. O processo constará de etapas eliminatórias e classificatórias.
1.2. Os candidatos aprovados poderão ser convocados a assumir o cargo dentro do prazo de vigência do processo seletivo, respeitada a ordem de classificação.
1.3. O processo seletivo será regido por este Comunicado, por seus Anexos, com eventuais atualizações/retificações, e sua execução caberá à Gerência de Recursos Humanos do Departamento Executivo do SEST SENAT.
DOS CARGOS, DAS VAGAS E DOS SALÁRIOS OFERECIDOS
2.. O Processo Seletivo destina-se ao provimento de vagas para contratação de profissionais para os cargos conforme abaixo:
CARGO: Cirurgião Dentista – Endodontia
FORMA DE CONTRATAÇÃO: Contrato por tempo INDETERMINADO, de acordo com a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).
BENEFÍCIOS: Atendimentos oferecidos nas Unidades Operacionais, tais como: atendimento odontológico, psicológico, fisioterápico e nutricional, vale-transporte (conforme previsto na legislação vigente para aqueles que optarem). Vale alimentação e/ou refeição para vagas com carga horária de 44h semanais. Demais serviços oferecidos pelas Unidades Operacionais extensivos ao colaborador e seus dependentes. Seguro de vida. Plano de saúde (c/ coparticipação) - Mensalidade do empregado custeada pela empresa e mensalidade do(s) dependente(s) custeada pelo empregado
2.1. A escala e horário de trabalho serão informadas pela Unidade Operacional e/ou Departamento Executivo ao candidato aprovado no ato da convocação, cabendo ao candidato informar sua disponibilidade para o horário estabelecido. O candidato que optar por não assumir a vaga devido à escala de trabalho será desclassificado do processo seletivo.
Carga Horária: 20 h semanais
Salário: R$ 6822.19
Unidade: ESTRADA DA ALEMANHA LOTE 172 A , GLEBA FORMOSO | Cruzeiro do Sul AC - 69980000
Sumário da vaga: Realiza ações de promoção, prevenção, diagnóstico e tratamento das enfermidades e afecções do sistema estomatognático, por meio de procedimentos clínicos odontológicos em nível ambulatorial, no âmbito da clínica geral, podendo, quando formalmente habilitado, registrado no Conselho de Classe e designado conforme a necessidade institucional, atuar em especialidades odontológicas reconhecidas pelo CFO/CRO, em sedação consciente e em frentes assistenciais específicas vinculadas a projetos institucionais, observados a formação profissional, os normativos internos, os protocolos assistenciais e a demanda da Unidade.
REQUISITOS NECESSÁRIOS (OBRIGATÓRIOS):
OBS : A COMPROVAÇÃO DOS REQUISITOS ABAIXO PODE SER SOLICITADA A QUALQUER MOMENTO.
1) Especialização em Endodontia, com carga horária mínima de 360 horas
A comprovação dos requisitos necessários solicitados deverá ser demonstrada por:
a) Diploma/Certificado devidamente expedido por instituição reconhecida pelo MEC) e/ou;
b) Declaração de conclusão de curso, acompanhado de histórico escolar, ambos devidamente assinados e carimbados (somente para o período de no máximo 180 dias da conclusão de grau).
IMPORTANTE: O documento deverá estar em nome do candidato, e ser encaminhado de forma legível, completa, frente e verso (quando aplicável) e em um único arquivo para fins de análise documental.
2) Registro ativo no Conselho Regional de Odontologia - CRO
A comprovação do requisito obrigatório deverá ser apresentada por meio do seguinte documento:
- Cópia da Carteira de Identidade Profissional correspondente ao Conselho Regional, com registro ATIVO e VIGENTE.
- Declaração/documento emitido pelo Conselho Regional de atuação, constando o número de registro ativo, nome completo do profissional, dentro do prazo de validade e devidamente assinado e carimbado.
IMPORTANTE: O documento deverá estar em nome do candidato, e ser encaminhado de forma legível, completa, frente e verso (quando aplicável) e em um único arquivo para fins de análise documental.
3) Mínimo de 6 meses de experiência profissional em atendimento clínico em Odontologia.
Como comprovar sua experiência profissional:
Estes são os documentos que são aceitos para comprovar a experiência exigida como requisito mínimo do cargo, de acordo com cada tipo de vínculo.
Atenção: os documentos apresentados precisam permitir identificar claramente o período de atuação, as atividades desempenhadas e a compatibilidade da experiência com o cargo pretendido. Documentos que não permitam essa identificação serão desconsiderados.
1. Vínculo empregatício (CLT)
Documento principal: CTPS (física ou digital), contendo:
- Dados do candidato;
- Dados do empregador;
- Período do vínculo;
- Cargo/função registrado.
Ordem de análise da compatibilidade:
- Nome do cargo registrado na CTPS — se o nome já for suficiente para identificar a compatibilidade com o cargo pretendido, a comprovação é aceita diretamente.
- CBO (Classificação Brasileira de Ocupações) — se o nome do cargo não for suficiente, verifica-se o CBO vinculado ao registro na CTPS, buscando compatibilidade das atividades típicas daquela ocupação com o cargo pretendido.
- Declaração do empregador — se ainda assim não for possível confirmar a compatibilidade, será exigida declaração complementar do empregador, contendo: Descrição das atividades exercidas; Período de atuação; Assinatura e identificação do emitente.
A declaração deve seguir uma das regras abaixo:
- Digital: Código de verificação + CNPJ da empresa
- Manual: Carimbo com CNPJ da empresa
Importante: para vínculos CLT, a declaração NUNCA é aceita sozinha. Ela deve sempre vir acompanhada da CTPS.
2. Atuação em órgão público
São aceitos os documentos abaixo, devendo conter informações suficientes para comprovação da experiência profissional:
- Publicação no Diário Oficial (nomeação, posse, exoneração ou documentos equivalentes), desde que permita identificar claramente: Nome do candidato; Órgão ou entidade pública; Cargo ou função exercida; Período de atuação (data de início e término, quando aplicável); Situação funcional que permita comprovar o vínculo e o tempo de exercício.
ou
- Declaração emitida pelo órgão público, contendo: Descrição das atividades desempenhadas; Local de atuação; Período de atuação; Assinatura e identificação do emitente.
3. Estágio (obrigatório, extracurricular ou residência profissional)
Aceita-se um dos dois documentos abaixo:
- Termo de Compromisso de Estágio (TCE) assinado; ou Declaração da instituição de ensino, contendo: Identificação do candidato; Período do estágio; Descrição das atividades desenvolvidas.
4. Atuação como autônomo ou sócio/proprietário de empresa privada
Documento padrão (obrigatório): Nota(s) fiscal(is)/ RPA (Recibo de Pagamento a Autônomo) dos serviços prestados, permitindo identificar claramente o período e a atividade exercida.
Acompanhada de, conforme o caso:
- Sócio/proprietário: contrato social (quando houver participação societária) + contrato de prestação de serviços, contendo período de atuação, atividades desempenhadas e assinatura das partes;
- Declaração ou atestado de capacidade técnica emitido pelo contratante, com período de atuação e descrição das atividades.
Checklist geral — o que todo documento precisa ter:
Independentemente do tipo de vínculo, toda comprovação de experiência profissional deve permitir identificar:
- Nome do candidato;
- Nome da instituição, empresa ou contratante;
- Função, cargo ou atividade exercida;
- Período de atuação (data de início e término, ou indicação de vínculo ativo, quando for o caso);
- Atividades desenvolvidas, compatíveis com os requisitos do cargo;
- Assinatura e identificação do emitente, quando exigido.
Documentos que não permitam identificar o período de atuação, a titularidade do candidato ou as atividades exercidas não serão considerados para fins de comprovação da experiência exigida no processo seletivo.
Lembrete final: todos os documentos, independentemente do tipo de vínculo, devem ser reunidos e anexados em um único arquivo.
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO:
LÍNGUA PORTUGUESA (Comum a todos os cargos):
Compreensão e interpretação de texto. Ortografia oficial. Novo acordo ortográfico. Acentuação gráfica. Pontuação. Emprego das classes de palavras. Significação literal e contextual das palavras. Sintaxe de concordância e regência. Concordância verbal e nominal.
INFORMÁTICA (Comum a todos os cargos): Internet e Pacote Office.
CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS:
Exame bucal: anamnese, exame clínico, exames complementares. Anatomia de cabeça e pescoço. Semiologia e tratamento das afecções dos tecidos moles bucais e tratamento da cárie dentária. Odontologia Preventiva e Saúde Pública. Ações básicas de saúde: promoção; prevenção; reabilitação; barreiras e comportamentos de saúde; níveis de atenção à saúde. Lei 8080/90 - Regula as ações e serviços de saúde realizados por pessoas naturais ou jurídicas de direito público ou privado. Ética Profissional. Serviços Sociais Autônomos. Conhecimentos inerentes ao cargo.
Características
Tipo de Contratação
Meio período
Salário
R$6.822,19 mensal
