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Seit mehr als 75 Jahren steht die GHS für die Errichtung und Verwaltung von qualitätsvollem und leistbarem Wohnraum.
Neben verschiedenen Sozialleistungen bieten wir unseren Mitarbeiter:innen ein sicheres und interessantes Aufgabengebiet sowie ein modernes Arbeitsumfeld.
Ein kollegiales und soziales Betriebsklima zählt zu den wichtigsten Werten unseres Unternehmens. 1 Bautechniker_in Hochbau (m/w/d) Vollzeitbeschäftigung - ab sofort.
Standort Innsbruck
Aufgabengebiet
* Unterstützung der Bauleitung im Bereich Neubau und Großinstandsetzung
* Ausschreibung und Massenermittlung der Gewerke im Bereich Neubau und Großinstandsetzung
* Abrechnung von Projekten im Bereich Neubau und Großinstandsetzung
* Erstellung der technischen Unterlagen für die Wohnbauförderung
* Erstellung der Unterlagen für die Vergabe, z. B. Top-Pläne, B&A-Unterlagen etc.
* Befüllung und Pflege des ERP-Systems
* Bearbeitung von Mängeln
* Unterstützung bei Fertigstellungsarbeiten, insbesondere vor Wohnungsübergaben
Ihr Profil
* Abgeschlossene bautechnische Ausbildung, z. B. HTL, FH oder Universität
* Berufserfahrung
* Fundierte EDV-Kenntnisse im Bereich CAD, insbesondere Autodesk Revit, sowie Erfahrung mit Ausschreibungssoftware wie AUER oder iTWO
* Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative und Teamgeist
* Bereitschaft zur fachlichen Weiterbildung
Wir bieten
* Ein langfristiges Arbeitsverhältnis mit einem Mindestgehalt laut Kollektivvertrag der gemeinnützigen Wohnungswirtschaft, Gehaltstafel II, Beschäftigungsgruppe IV
* Verschiedene Sozialleistungen in einem modernen Arbeitsumfeld
* Ein sehr kollegiales und soziales Betriebsklima
* Flexibles Arbeitszeitmodell
* 27 Urlaubstage sowie zusätzlich der 24. und 31. Dezember sowie Karfreitag ganztägig frei
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!
Vorzugsweise per E-Mail an [email protected].
Gemeinnützige Hauptgenossenschaft des Siedlerbundes regGenmbH
Ing.-Etzel-Straße 11
A-6020 Innsbruck Das Mindestentgelt für die Stelle als Bautechniker_in Hochbau (m/w/d) beträgt 3.301,50 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.



