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1 Wissenschaftliche_r Mitarbeiter_in im Referat 1/3 (Fachdidaktik) Wertigkeit/Einstufung: A1/1 bzw v1/1Dienststelle: Inst.d.Bds.f.Qualitätss.i.ö.SchulwesenDienstort: 5020 Salzburg, Alpenstraße 121Vertragsart: BefristetBeschäftigungsausmaß: TeilzeitBeginn der Tätigkeit: ehestmöglichEnde der Bewerbungsfrist: 22.11.2026Monatsentgelt/bezug: EUR 2.878,95 bei 30 Wochenstunden (Einstiegsstufe)Referenzcode: BMB-26-4532Aufgaben und Tätigkeiten- Fachdidaktische Mitwirkung in der allgemeinen Entwicklung von Testinstrumenten und Testverfahren (Englisch Sekundarstufe) - Sicherstellung der vorgegebenen Qualitätsstandards für die Produkte im Bereich Fachdidaktik - Erstellung von fachdidaktischen Begleitmaterialien, Leitfäden und Schulungsgrundlagen für Lehrerinnen/Lehrer - Eigenverantwortliche Durchführung von oder Mitwirkung an Lehr- und Fortbildungsveranstaltungen für (angehende) Pädagoginnen und Pädagogen - Mitwirkung am fachlichen Diskurs zur Weiterentwicklung des Fachbereichs FachdidaktikErfordernisse- Die österreichische Staatsbürgerschaft oder unbeschränkter Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt - Abgeschlossenes Studium im Lehramt Englisch bzw. vergleichbarer Studien (Masterstudium Anglistik/Amerikanistik, Sprachwissenschaft mit Schwerpunkt Anglistik/Amerikanistik, English Language and Linguistics) - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftAnforderungsdimensionen Gewichtung in %Fundierte Kenntnisse und Erfahrung auf dem Gebiet Fachdidaktik 20Erfahrung mit Qualitätsentwicklung und -sicherung im Schulsystem 15Erfahrung in der Koordination und Kontrolle des Entwicklungsprozesses vonTestkonstrukten15Fundierte Kenntnisse der gesetzlichen Grundlagen des österreichischenSchulsystems15Erfahrung bei der Erstellung von Begleitmaterial und Schulungsmaßnahmen 10Kenntnisse und Erfahrung in der selbstständigen Koordination übergreifender Prozesse im Bereich Projektmanagement10Fähigkeit zu selbstständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten 10Motivation, Belastbarkeit, Kommunikations- sowie Teamfähigkeit 5Was bieten wir? * Interessantes Aufgabenfeld mit gesellschaftlichem Mehrwert * Sinnstiftende Tätigkeit in einem kollegialen Team und einem wertschätzenden Umfeld * Stabiler und verlässlicher Arbeitgeber mit den Vorteilen des öffentlichen Dienstes (z.B. bezahlte 30-minütige Mittagspause ab einer täglichen Arbeitszeit von sechs Stunden) und einheitlichemGehaltsschema mit regelmäßigen Gehaltssteigerungen * Umfangreiche Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit eigener Verwaltungsakademie desBundes * Gleitzeitregelung und familienfreundliche Rahmenbedingungen; eine sechste Urlaubswoche abdem 43. Geburtstag unabhängig von der Betriebszugehörigkeit * Flexibles Home-Office-Konzept * Essenszuschuss, Fahrtkosten- und Kinderzuschuss, zusätzliche betriebliche Pensionsvorsorge * Sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel sowie Parkmöglichkeiten und moderne ITAusstattungBewerbungsunterlagen, Verfahren und SonstigesBewerbungen haben innerhalb der Bewerbungsfrist unter Angabe der Gründe, welche die Bewerberin bzw. den Bewerber für diesen Arbeitsplatz als geeignet erscheinen lassen, ausschließlich online über die Jobbörse der Republik Österreich (<a href="http://www.jobboerse.gv.at" target="_blank" rel="nofollow">http://www.jobboerse.gv.at</a>) zu erfolgen.Der Bewerbung sind neben der Bekanntgabe der persönlichen Daten geeignete Nachweise über die Erfüllung der vorstehend angeführten Erfordernisse bzw. Umstände anzuschließen - insbesondere Motivationsschreiben, detaillierter und aktueller Lebenslauf, (Dienst-)Zeugnisse und Zertifikate.Das Auswahlverfahren sieht Bewerbungsgespräche mit den bestgereihten Bewerberinnen und Bewerbern vor, zu welchem die Bewerberinnen und Bewerber nach Ablauf der Bewerbungsfrist schriftlich eingeladen werden.Der Mindestverdienst (Einstiegsstufe) pro Monat ergibt sich unter Anwendung der §§ 71 Abs. 1 und73 Vertragsbedienstetengesetz 1948 (Vertragsbedienstete EUR 2.878,95 brutto 14-mal jährlich beiTeilzeitbesc...



