Skip to content

Open nowPosted 13 days ago

Afdelingsleder til specialskolen Skolen ved Rønnebær Allé

Skolen ved Rønnebær Alle

Where
Helsingør, Denmark
Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowAfdelingsleder til specialskolen Skolen ved Rønnebær AlléSkolen ved Rønnebær Alle · Helsingør, Denmark
  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on Skolen ved Rønnebær Alle's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

11.4% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market.

Share of postings closed within
  1. 2.0%1 day
  2. 4.2%3 days
  3. 11.4%7 days
  4. 17.5%14 days
  5. 34.2%30 days
  6. 43.5%60 days
This job: posted 13 days ago

The posting

Afdelingsleder til specialklasserne

Skolen ved Rønnebær Allé – Helsingør Kommunes specialskole Brænder du for at skabe de bedste udviklings-, trivsels- og læringsmuligheder for børn med autisme, ADHD og lignende udfordringer? Har du erfaring med specialområdet, og motiveres du af at være en nærværende leder tæt på både elever, medarbejdere og praksis? Så er du måske vores nye afdelingsleder i specialklasserne på Skolen ved Rønnebær Allé.

Om specialklasserne Specialklasserne tilbyder trygge og strukturerede læringsmiljøer for børn med autisme, ADHD og lignende udfordringer, hvor faglig udvikling, trivsel og deltagelsesmuligheder er i fokus. Målgruppen er børn, som i en periode har brug for noget særligt i deres skolehverdag. Det kan være børn, som har brug for hjælp til at finde ro, få overblik eller være en del af fællesskabet. Eleverne har typisk diagnoser inden for autisme- eller ADHD-området og profiterer af tydelige rammer, struktur og forudsigelighed i hverdagen. Undervisningen foregår i små klasser med faste og genkendelige rammer. Vi arbejder med struktur, visuelle støttesystemer, tydelig guidning og overskuelige læringsforløb, der understøtter både faglig udvikling og sociale kompetencer. Vi er optagede af at skabe deltagelsesmuligheder for alle elever og af at understøtte deres trivsel, læring og udvikling gennem stærke relationer og et tæt samarbejde mellem skole og hjem.

Hvem er du? Du er en engageret og relationsstærk leder, som motiveres af at skabe de bedst mulige rammer for børn med særlige behov. Du har forståelse for – eller en stærk interesse i – det specialpædagogiske arbejde med børn med autisme, ADHD og lignende udfordringer. Du tror på, at de bedste løsninger skabes i et tæt samarbejde med medarbejdere, forældre og tværfaglige samarbejdspartnere. Du er synlig i hverdagen og finder det naturligt at være tæt på praksis. Du er nysgerrig på det, der sker i undervisningen og fritidstilbuddet, og du kan sammen med medarbejderne undersøge, udvikle og kvalificere den pædagogiske praksis. Du kan skabe retning og følgeskab, samtidig med at du er tydelig og handlekraftig, når situationen kræver det.

Vi forestiller os, at du:

  • Har ledelseserfaring og gerne erfaring fra det specialiserede børne- og ungeområde.
  • Har viden om eller interesse for børn med autisme, ADHD og lignende udviklingsmæssige udfordringer.
  • Har forståelse for betydningen af struktur, forudsigelighed, relationer og tydelige læringsmiljøer.
  • Kan understøtte medarbejderne i at forstå børns adfærd og behov og omsætte denne viden til pædagogisk praksis.
  • Har erfaring med tværprofessionelt samarbejde og ser værdien i forskellige fagligheder omkring barnet.
  • Kan skabe struktur, overblik og retning i en kompleks hverdag.
  • Har fokus på både elevernes trivsel, udvikling og læring samt medarbejdernes arbejdsmiljø og faglige udvikling.
  • Er stærk i samarbejdet med forældre og formår at skabe tillidsfulde relationer.
  • Har erfaring med eller interesse for udviklings- og forandringsprocesser.
  • Kan balancere nærværende ledelse med sikker drift og administration.

Dine opgaver Som afdelingsleder bliver du en central del af ledelsen omkring specialklasserne. Du bidrager til både den daglige drift, den faglige udvikling og den fortsatte udvikling af området i tæt samarbejde med skoleleder og skolens øvrige ledelsesteam. Dine opgaver vil blandt andet være:

  • Personaleledelse og medarbejderudvikling med fokus på trivsel, faglig udvikling og kvalitet i opgaveløsningen.
  • Understøttelse og videreudvikling af den specialpædagogiske praksis og afdelingens faglige retning.
  • Understøttelse af det tværprofessionelle samarbejde mellem lærere, pædagoger, psykologer og øvrige samarbejdspartnere.
  • Samarbejde med forældre om elevernes trivsel, udvikling og læring.
  • Medansvar for planlægning og koordinering af afdelingens drift, herunder skemalægning, vikardækning, arbejdstidsplanlægning og ressourceanvendelse.
  • Bidrag til udviklingen af stærke læringsfællesskaber og gode arbejdsmiljøer for både elever og medarbejdere.
  • Bidrag til den fortsatte udvikling af Skolen ved Rønnebær Allé som Helsingør Kommunes samlede specialskole.
  • Deltagelse i relevante ledelsesfora og tæt samarbejde med skoleleder og skolens øvrige ledelsesteam om skolens strategiske og pædagogiske udvikling.

Hvem er vi? Skolen ved Rønnebær Allé er Helsingør Kommunes specialskole. Skolen samler kommunens specialiserede undervisningstilbud og rummer en bred vifte af fagligheder og målgrupper. Vi arbejder ud fra en fælles ambition om at skabe de bedst mulige udviklings- og læringsmiljøer for børn og unge med særlige behov. Samtidig vægter vi et stærkt fællesskab blandt medarbejderne, høj faglighed og et tæt samarbejde med familierne. Som afdelingsleder bliver du en del af et engageret og ambitiøst ledelsesteam, der arbejder tæt sammen om både drift, udvikling og fælles retning.

Vi tilbyder

  • En meningsfuld lederstilling med stor mulighed for at gøre en forskel for børn med særlige behov.
  • Dygtige og engagerede medarbejdere med høj specialpædagogisk faglighed.
  • Et stærkt tværprofessionelt samarbejde.
  • En arbejdsplads med fokus på udvikling, faglig sparring og fælles ledelse.
  • Tæt samarbejde med den daglige pædagogiske leder og den øvrige skoleledelse.
  • Mulighed for at præge den fortsatte udvikling af Skolen ved Rønnebær Allé.

Yderligere oplysninger Hvis du vil høre mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte souschef Katie Hollesen på 41 86 93 32 eller skoleleder Mette Rovang Johannsen på telefon 25 31 10 50.

Det formelle Løn- og ansættelsesforhold sker i henhold til gældende overenskomst. Helsingør Kommune indhenter straffeattest og børneattest i forbindelse med ansættelsen. Ansøgningsfrist: 23.10.26 Samtaler afholdes: 28.10.26 Tiltrædelse: 1. december 2026

I Helsingør Kommune vægter vi, at medarbejdere og ledere udvikler deres faglighed. Derfor har vi fokus på at skabe sammenhæng mellem den ambitiøse udvikling af hele organisationen Helsingør Kommune og videreuddannelse af både medarbejdere og ledere – fagligt og personligt.

9 ud af 10 indbyggere bor mindre end 2 km fra vandet. Her mødes Hamlet og Kronborg med verdenskendt arkitektur og en hyggelig middelalderby på ét og samme sted. Tjek #OplevHelsingor og se selv.

Posting text belongs to the employer. Removal requests: contact us.

From $25, paid onceGet the CV for this job

What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against Skolen ved Rønnebær Alle's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.
  3. We apply on Skolen ved Rønnebær Alle's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.
  4. Every reply, sorted

    Skolen ved Rønnebær Alle's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.
  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

By hand5–10
With CV Rocket100
applications a day

Before you press

Straight answers

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.