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Open nowPosted 4 days ago

Architecte d'Entreprise H/F

SOMFY Group140 open roles

Where
Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France
Work mode
Hybrid
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Your applicationOpen nowArchitecte d'Entreprise H/FSOMFY Group · Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France
  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on SOMFY Group's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

13.7% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market. SOMFY Group postings stay open a median of 20 days.

Share of postings closed within
  1. 2.3%1 day
  2. 4.8%3 days
  3. 13.7%7 days
  4. 22.1%14 days
  5. 37.6%30 days
  6. 59.1%60 days
This job: posted 4 days ago

SOMFY Group median: 20 days open

The posting

Description de l'entreprise

Bienvenue chez SOMFY !

En tant que leader mondialement reconnu dans le domaine de l'automatisation des fenêtres et des portes, SOMFY est dédié à la transformation des maisons en environnements intelligents et connectés. Notre mission va au-delà de la simple technologie ; nous nous efforçons d'inspirer des solutions de vie innovantes et durables qui améliorent le confort tout en réduisant la consommation d'énergie et l'empreinte carbone.

Chez SOMFY, l'innovation et la durabilité sont au cœur de nos valeurs. Nous offrons de nombreuses opportunités d'évolution et de développement professionnels, en favorisant une culture qui met l'accent sur la mobilité interne et la diversité. Découvrez nos différentes offres d'emploi et réfléchissez à la manière dont vos compétences et votre passion peuvent contribuer à notre vision d'un meilleur quotidien.

Description du poste

L’Architecte d’Entreprise joue un rôle clé dans la transformation numérique de l’entreprise. Il porte une double vision métier et systèmes d’information, garantissant l’alignement durable entre la stratégie de l’entreprise, les besoins des métiers et l’évolution du SI. Il pilote et projette l’évolution de l’architecture d’entreprise en cohérence avec la stratégie de l’entreprise et il influence la stratégie IT.

Il est le garant de la cohérence, de la performance et de la durabilité de l’architecture du SI.

Il conçoit, maintient et gouverne les référentiels d’architecture — principes, normes, cartographies et modèles d’urbanisation — pour assurer la cohérence et la performance globale du SI.

Il éclaire les décisions, en évaluant les impacts transverses et en accompagnant les projets structurants dans les choix d’urbanisation et de technologies.

Il conduit une veille technologique continue afin d’anticiper les évolutions, stimuler l’innovation et proposer des orientations d’architecture durables et créatrices de valeur et adaptées au contexte de l’entreprise.

Activités :

  • Définir, maintenir et faire évoluer : les principes d’architecture, les normes et standards SI, la cartographie du SI et le référentiel d’architecture d’entreprise.
  • Analyser les impacts des nouveaux projets ou solutions sur le SI existant. Contribuer aux choix technologiques structurants dans les projets majeurs. Piloter l’urbanisation du SI et les trajectoires d’évolution applicative.
  • S’assurer du respect des standards d’architecture. Piloter les exceptions et en mesurer les impacts.
  • Animer les comités d’architecture et participer activement aux comités projets.
  • Proposer des évolutions d’architecture intégrant : interopérabilité, sécurité, résilience, évolutivité, performance et maîtrise des coûts.
  • Garantir l’intégration cohérente, sécurisée et durable des nouvelles solutions SI.
  • Promouvoir une culture d’architecture et d’innovation au sein de l’entreprise. Assurer une veille technologique continue et promouvoir des solutions innovantes, adaptées au contexte de l’entreprise.
  • Identifier des opportunités de transformation grâce aux nouvelles technologies.
  • Contribuer à la réduction du time-to-market par des architectures plus agiles et évolutives.
  • Faciliter l’adoption de nouveaux modèles (cloud, plateformes, services, data, etc.).
  • Communiquer et diffuser les principes d’architecture et standards SI.
  • Accompagner et former les équipes SI et métiers.
  • Faciliter le transfert de connaissances, de bonnes pratiques et de retours d’expérience.
  • Animer ou contribuer aux communautés d’architectes SI.

Qualifications

Compétences et expérience :

  • Vision stratégique orientée business : compréhension des enjeux business en lien avec la stratégie de l'entreprise et de la fonction. Capacité à projeter/traduire en impact SI-Digital (roadmaps/ projets) /capacité à aligner le SI sur les enjeux et priorités de l’entreprise
  • Compréhension des enjeux d'architecture & urbanisation SI / connaissance des fondamentaux techniques et capacité à mettre en perspective versus la feuille de route projet / Contribuer aux choix technologiques structurants dans les projets majeurs (interopérabilité, sécurité, résilience, évolutivité, performance et maîtrise des coûts...). Maîtrise des référentiels d’architecture (principes, normes, cartographies et modèles d’urbanisation)
  • Capacité d'analyse transverse, évaluation des impacts globaux ; capacité d'arbitrage
  • Leadership d’influence / capacité à convaincre / capacité à exprimer simplement des aspects techniques parfois complexes (vulgarisation)
  • Pensée systémique et forte capacité de synthèse

Diplôme Bac+5 en école d’ingénieur ou Master en systèmes d’information

Expérience dans l’architecture IT, avec une expérience significative dans des contextes complexes et multi-métiers

Anglais courant

Informations supplémentaires

Localisation : Cluses, ou double rattachement Cluses/Annecy

Télétravail : 2 jours par semaine en moyenne (90 jours par an) une fois la période d'intégration terminée.

Avantages : intéressement et participation, CSE, Service Conciergerie, Cours de sports collectifs, tickets restaurant, Compte Epargne Temps, 3 jours d'action avec la Fondation d'entreprise...

La protection des données personnelles de nos candidats est un engagement du Groupe SOMFY. Nous demandons donc à tout candidat de nous soumettre sa candidature exclusivement via notre système sécurisé, et non par e-mail ou par courrier postal.

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What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against SOMFY Group's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.
  3. We apply on SOMFY Group's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.
  4. Every reply, sorted

    SOMFY Group's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.
  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
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Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

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The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

By hand5–10
With CV Rocket100
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Before you press

Straight answers

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What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

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