Skip to content

Open nowPosted 36 hours ago

NASTAVNIK / NASTAVNICA FRANCUSKOG JEZIKA

SREDNJA ŠKOLA HVAR

Where
Croatia
Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowNASTAVNIK / NASTAVNICA FRANCUSKOG JEZIKASREDNJA ŠKOLA HVAR · Croatia
  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on SREDNJA ŠKOLA HVAR's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

13.7% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market.

Share of postings closed within
  1. 2.3%1 day
  2. 4.8%3 days
  3. 13.7%7 days
  4. 22.1%14 days
  5. 37.2%30 days
  6. 59.1%60 days
This job: posted 36 hours ago

The posting

Na temelju čl. 107. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (N.N. 87/08, 86/09, 92/10, 105/10, 90/11, 5/12, 16/12, 86/12, 126/12, 94/13, 152/14, 07/17, 68/18, 98/19, 64/20, 151/22, 155/23, 156/23) te odredbi Pravilnika o postupku zapošljavanja te procjeni i vrednovanju kandidata za zapošljavanje, Srednja škola Hvar, Kroz Burak 81, Hvar, raspisuje

N A T J E Č A J

za zasnivanje radnog odnosa na radnom mjestu

  • Nastavnik/ica francuskog jezika - na neodređeno nepuno radno vrijeme, 4 sata tjedno, u Hvaru i Jelsi, 1 izvršitelj/ica

Uvjeti za zasnivanje radnog odnosa:

Poslovi radnog mjesta obuhvaćaju izvođenje nastave iz modula komunikacija na stranom jeziku u struci, skupa ishoda učenja obrazovanje i zanimanje, sukladno važećem strukovnom kurikulumu za stjecanje kvalifikacije kuhar/kuharica.

Kandidati koji se prijavljuju na natječaj pored općih uvjeta za zasnivanje radnog odnosa, sukladno Zakonu o radu (N.N. 93/14, 127/17, 98/19, 151/22, 46/23, 64/23), moraju ispunjavati i posebne uvjete sukladno čl. 105. i čl. 106. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (N.N. 87/08, 86/09, 92/10, 105/10, 90/11, 5/12, 16/12, 86/12, 126/12, 94/13, 152/14, 07/17, 68/18, 98/19, 64/20, 151/22, 155/23, 156/23) i Odluci Ministarstva znanosti, obrazovanja i mladih o donošenju odgovarajuće vrste obrazovanja za izvođenje nastave posebnih i strukovnih kurikula na razinama 3, 4.1 i 4.2 u strukovnim školama (Narodne novine, broj 83/2026) sukladno članku 105., stavku 15. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (Narodne novine, broj 87/08, 86/09, 92/10, 105/10, 90/11, 5/12, 16/12, 86/12, 94/13, 152/14, 7/17, 68/18, 98/19, 64/20, 133/20, 151/22, 155/23 i 156/23).

Prema odredbama čl. 25 Temeljnog kolektivnog ugovora za zaposlenike u javnim službama (N.N.26/2024) prilikom sklapanja ugovora o radu može se ugovoriti probni rad.

Uz vlastoručno potpisanu prijavu na natječaj, u kojoj kandidat navodi radno mjesto na koje se prijavljuje i osobne podatke pomoću kojih će mu biti dostavljena obavijest o datumu postupka procjene odnosno testiranja (osobno ime, adresa stanovanja, broj telefona i/ili mobitela, e-mail adresu) kandidati su obvezni priložiti i:

  • životopis
  • presliku diplome, odnosno dokaz o odgovarajućem stupnju i vrsti obrazovanja
  • dokaz o stečenim pedagoškim kompetencijama
  • dokaz o državljanstvu
  • uvjerenje nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak glede zapreka za zasnivanje radnog odnosa iz čl. 106. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi, ne starije od 6 mjeseci od dana objave natječaja
  • dokaz o ukupnom radnom iskustvu (elektronički zapis ili potvrda Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje).

Radni odnos u školi ne može zasnovati osoba za koju postoje zapreke iz članka 106. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi.

Na natječaj se sukladno čl. 13. Zakona o ravnopravnosti spolova (N.N. 82/08, 69/17) mogu javiti kandidati oba spola. Izrazi koji se koriste u natječaju, a imaju rodno značenje koriste se neutralno i odnose se jednako na muške i ženske osobe.

Kandidatom u natječajnom postupku smatra se osoba koja je podnijela urednu, pravovremenu i potpunu prijavu na natječaj zajedno sa svim podacima i prilozima navedenim u natječaju, te koja ispunjava uvjete iz natječaja. Sve tražene isprave se prilažu u neovjerovljenoj preslici i ne vraćaju se kandidatu nakon završetka natječajnog postupka. Izabrani kandidat je prije sklapanja ugovora dužan dostaviti izvornike ili ovjerene preslike traženih isprava.

Nepotpune, neuredne, te nepravovremene prijave neće se razmatrati, niti će podnositelji takvih prijava naknadno biti pozvani na dopunu prijave.

Kandidat koji ostvaruje pravo prednosti pri zapošljavanju na temelju članka 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (N.N. 121/17, 98/19, 84/21, 156/23), članka 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (Narodne novine, broj: 33/92., 57/92., 77/92., 27/93., 58/93., 02/94., 76/94., 108/95., 108/96., 82/01., 103/03, 148/13, 98/19), članka 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (N.N. 157/13., 152/14., 39/18., 32/20) ili članka 48. stavaka 1.-3. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (N.N. 84/21) dužan je u prijavi na javni natječaj pozvati se na to pravo i uz prijavu na natječaj pored navedenih isprava odnosno priloga priložiti svu propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu te ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.

Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju na temelju članka 102. stavaka 1.-3. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji dužan je uz prijavu na natječaj pored navedenih isprava odnosno priloga priložiti i sve potrebne dokaze iz članka 103. stavka 1. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji koji su dostupni na poveznici na internetsku stranicu Ministarstva hrvatskih branitelja:

https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20ZOHBDR%202021.pdf

Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju na temelju članka 48. stavaka 1.-3. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata dužan je uz prijavu na natječaj pored navedenih isprava odnosno priloga priložiti i sve potrebne dokaze iz članka 49. stavka 1. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata koji su dostupni na poveznici:

https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf

Prijave sa gore navedenom dokumentacijom potrebno je poslati poštom ili dostaviti neposredno na adresu Škole:

Srednja škola Hvar, Kroz Burak 81, 21450 Hvar,

s naznakom „Za natječaj – Nastavnik/ica francuskog jezika“

Rok za podnošenje prijava je osam (8) dana od dana objave natječaja na mrežnim stranicama i oglasnoj ploči Hrvatskog zavoda za zapošljavanje te mrežnoj stranici i oglasnoj ploči Škole.

Ovaj natječaj je objavljen na mrežnoj stranici i oglasnoj ploči Škole, te na mrežnoj stranici i oglasnoj ploči Hrvatskog zavoda za zapošljavanje, Područne službe Hvar, dana 6. studenog 2026. g. i traje do 16. studenog 2026.g.

Za kandidate prijavljene na natječaj koji ispunjavaju formalne uvjete natječaja te čije su prijave pravodobne i potpune provest će se procjena, odnosno testiranje prema odluci Povjerenstva za procjenu i vrednovanje kandidata za zapošljavanje i odredbama Pravilnika o postupku zapošljavanja te procjeni i vrednovanju kandidata za zapošljavanje Srednje škole Hvar, a koji je dostupan na mrežnim stranicama Srednje škole Hvar, https://ss-hvar.skole.hr/dokumenti-propisi/ , pod rubikom Škola/ Dokumenti-propisi/Opći akti.

Kandidati su obvezni pristupiti procjeni odnosno testiranju. Ako kandidat ne pristupi procjeni odnosno testiranju, smatrat će se da je odustao od prijave na natječaj.

Kandidat/kinja prijavom na natječaj daje privolu za obradu osobnih podataka navedenih u svim dostavljenim prilozima odnosno ispravama za potrebe provedbe natječajnog postupka sukladno važećim propisima o zaštiti osobnih podataka.

O rezultatima natječaja kandidati će biti obaviješteni putem mrežnih stranica Srednje škole Hvar https://ss-hvar.skole.hr/zaposljavanje/ , pod rubikom Škola/Natječaji, u roku 15 dana od dana donošenja odluke o izboru kandidata.

Posting text belongs to the employer. Removal requests: contact us.

From $25, paid onceGet the CV for this job

What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against SREDNJA ŠKOLA HVAR's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.
  3. We apply on SREDNJA ŠKOLA HVAR's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.
  4. Every reply, sorted

    SREDNJA ŠKOLA HVAR's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.
  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

By hand5–10
With CV Rocket100
applications a day

Before you press

Straight answers

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.