The posting
TŘ z:27/8/2026 (zástup)Místo výkonu práce: statutární město TřinecZařazení: úředník (zákon č. 312/2002 Sb.)Platové zařazení: 9. platová třída (nařízení vlády č. 341/2017 Sb., příloha 1)Požadované vzdělání: min. vyšší odborné vzdělání Pracovní poměr: doba určitá (za MD a RD).Charakteristika vykonávané práce: - Zajišťování odborných a specializovaných agend na oddělení sociálně-právní ochrany dětí odboru sociálních věcí: zajišťování pomoci a podpory osobám v obtížné životní situaci, poskytování informací, provázení, pomoc při zprostředkování sociálních a návazných služeb, provádění přímých opatření v rodině včetně terénní sociální práce přímo v domácnostech klientů. Výkon speciálních administrativní činnosti vyplývajících ze zákona o sociálně právní ochraně dětí a souvisejících právních předpisů.Platové podmínky:Platová třída 9. - základní platový tarif od 31.360 Kč (zaručený plat), možnost přiznání osobního příplatku v souladu se zákoníkem práce.Nabízíme:Jsme stabilní zaměstnavatel. Nabízíme pružnou pracovní dobu, 5 týdnů dovolené, 4 dny indispozičního volna, možnost vzdělávání se, příspěvek na stravování, příspěvek na penzijní připojištění, věrnostní odměny a další benefity ze sociálního fondu.Jiné požadavky:- zdravotní a odborná způsobilost k výkonu povolání sociálního pracovníka dle § 110 odst. 4 zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních službách,- orientace v oblasti sociální práce, sociálně-právní ochrany dětí a rodinného práva,- aktivní a empatický přístup ke klientům, dobré komunikační schopnosti,- schopnost zvládat stresové situace,- pracovní zkušenosti v oblasti sociální práce výhodou,- samostatnost, spolehlivost, odpovědnost, schopnost týmové spolupráce, - vítána znalost práce na PC v rozsahu zkoušky ECDL, - výhodou řidičský průkaz skupiny B (řízení služebního vozidla při pracovních cestách).Přílohy přihlášky dle § 7 odst. 5 zákona č. 312/2002 Sb.:- profesní životopis s časovým vymezením praxí od měsíc/rok do měsíc/rok, včetně zaměření na popis vykonávaných činností a údajů o odborných znalostech a dovednostech týkajících se správních činností,- ověřená kopie dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání, příp. také kopie dokladu o vzdělání vztahujícím se k obsazovanému místu,- výpis z evidence Rejstříku trestů ne starší než 3 měsíce; u cizinců obdobný doklad osvědčující bezúhonnost vydaný domovským státem.Předpokládaný nástup:Po ukončení výběrového řízení nebo dle dohody.Vyhlašovatel si vyhrazuje právo výběrové řízení i bez uvedení důvodů kdykoli v jeho průběhu zrušit nebo nevybrat žádného z uchazečů.Poskytnuté osobní údaje budou zpracovávány výhradně pro účely tohoto výběrového řízení v souladu s platnými právními předpisy a budou zpřístupněny pouze členům výběrové komiseNevybraní uchazeči budou vyrozuměni e-mailem. Poskytnuté materiály si nevybraní uchazeči mohou vyzvednout na oddělení platovém a personálním do měsíce od vyrozumění. Nevyzvednuté materiály budou skartovány. Na vyžádání lze zaslat poštou.



