The posting
SUNDHEDSPLEJEN SYDVEST AARHUS KOMMUNE SØGER SUNDHEDSPLEJERSKE I KOMBINERET ORDNING TIL FAST STILLING PÅ 32-37 TIMER UGENTLIG.
Om jobbet:
Sundhedsplejen Sydvest Aarhus Kommune søger sundhedsplejerske til kombineret ordning - der er tale om en fast stilling på 32-37 timer ugentlig med tiltrædelse 1. januar 2027.
Sundhedsplejen Sydvest dækker områderne Frederiksbjerg, en del af Midtbyen, Langenæs, Viby, Stavtrup og Harlev.
Derfor skal du vælge os:
En stor kommune med mange kollegaer, en bred vifte af specialfunktioner, god sekretær- og konsulentunderstøttelse. Som en af de få kommuner har Børn og Unge i Aarhus Kommune, ansat Børn og Unge læger, som er vigtige sparringspartnere i hverdagen.
Fagligt kompetente og engagerede kolleger og samarbejdspartnere.
En afdeling med højt til loftet med stor mulighed for indflydelse.
Et job med stor indflydelse på egen hverdag og planlægning.
Et godt arbejdsmiljø med god stemning, åbenhed, respekt og tillid - hvor dine bidrag er vigtige.
En afdeling med stor kollegial hjælpsomhed og beslutningskompetence kvalificeret af medarbejderinput.
Et arbejde, hvor du kommer til at indgå i et velfungerende og engageret team.
Din profil:
Du er uddannet sundhedsplejerske.
Du er positiv ansvarstagende.
Du er struktureret, god til at planlægge og evner at prioritere.
Du er åben og imødekommende over for nye ideer og nye måder at gøre arbejdet på.
Du er nysgerrig og fleksibel.
Du har stærke kommunikative evner.
Du ønsker at indgå i et anerkendende kollegafællesskab.
Du er vant til at arbejde med IT.
Du har viden om og erfaring med tværfagligt samarbejde.
Løn og ansættelsesvilkår:
Løn og ansættelsesvilkår vil være i henhold til gældende overenskomst. Endelig lønfastsættelse sker efter forhandling med den forhandlingsberettigede faglige organisation på baggrund af kvalifikationer.
Ugentligt timetal: 32-37 timer
Ansættelsesdato: 1. januar 2027.
Hvis du vil vide mere:
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til: Sundhedsplejeleder Sydvest, Merethe Graarup på telefon +45 2920 3981.
Ansøgning:
Klik på "Ansøg" nedenfor for at udfylde og sende din ansøgning. Alle felter med * skal udfyldes. Først når du har modtaget en kvittering pr. e-mail, har vi modtaget din ansøgning.
Ansøgningsfrist: 21. oktober 2026
Samtaler afholdes: 3. november 2026
Om os:
SUNDHEDSPLEJEN
Sundhedsplejen i Aarhus har fokus på sundhedsfremme og forebyggelse for alle børn og unge. Vi har et stærkt fagligt miljø og høje ambitioner for vores arbejde. Vi er inddelt i fem geografiske områder med hver sin sundhedsplejeleder.
Sundhedsplejens cirka 115 medarbejdere samarbejder på tværs af områder og fagligheder med afsæt i vores vision, "Sammen fremmer vi alle børn og unges sundhed og trivsel".
Vi arbejder helhedsorienteret sammen med forældre, dagtilbud og skoler, de øvrige afdelinger i Børn og Unge, Aarhus Kommune samt Regionen. Vi er engagerede i at fremme fysisk og mental sundhed samt trivsel hos børn og unge, dels gennem sundhedsfremmende og forbyggende indsatser, dels ved at yde hjælp og støtte til udsatte børn og unge. Vi er optaget af Stærkere Læringsfællesskaber, som betyder et tæt samarbejde, såvel internt som eksternt.
Vores sekretærgruppe varetager de administrative og koordinerende opgaver vedr. journaler, indkaldelser i skolesundhedsplejen, telefonpasning, personaleadministration, løn, ferie, sygefravær, indkøb og bogføring m.m.
Yderligere oplysninger om Sundhedsplejen Aarhus Kommune kan findes på Sundhedspleje (aarhus.dk)
ORGANISATION
Sundhedsplejen er delt i fem afdelinger og er en del af Sundhed i Børn og Unge, Aarhus Kommune. Afdeling Sundhed skaber sundhedsfremmende rammer og miljøer for børn og unge i tæt samarbejde med de mange fagpersoner i kommunen, som er tæt på børn og unges hverdag. Grundlaget er Børne og ungepolitikken https://www.aarhus.dk/demokrati/politikker-og-planer/familie-boern-unge-og aeldre/boerne-og-ungepolitik/
Afdelingen Sundhed er udviklingsorienteret og arbejder ud fra et helhedsperspektiv, 0-18 år, med fokus på effekt og kvalitet i samarbejde med dagtilbud og skoler. Sundhed har ligeledes et stort fokus på at udvikle det tværsektorielle samarbejde med fokus på bedre overgange mellem sektorer, et samskabende familie-perspektiv i sundhedsindsatserne.
Sundhed repræsenterer en stor bredde af faglighed: Sundhedsplejersker, Børn og Unge-læger, pædagoger, pædagogiske konsulenter, sundhedskonsulenter og administrative medarbejdere. Der er i alt cirka 160 medarbejdere, og kulturen i afdelingen er præget af engagement, høj faglighed og dedikation i forhold til at gøre en forskel for børnene, de unge og deres familier med henblik på sundhed og trivsel.
