The posting
Vi søger engagerede sygeplejersker til Sygeplejen på Bornholm
Brænder du for borgernær sygepleje i et komplekst og spændende felt? Vil du være med til at forme fremtidens akutte og nære sundhedsvæsen? Så har vi måske stillingen til dig.
Som følge af sundhedsreformen overtager Bornholms Hospital ansvaret for akutsygepleje og de midlertidige pladser på Sønderbo pr. 1. januar 2027.
Vi søger derfor 2 engagerede og fagligt stærke sygeplejersker til disse to områder. Du ansættes i Den kommunale sygepleje frem til d. 31. december 2026 og overgår pr. 1. januar 2027 til Regionen/Bornholms Hospital, hvor du fortsætter i den funktion, du ansættes til.
Den ene stilling er knyttet til akutsygeplejen, mens den anden er knyttet til de midlertidige pladser på Sønderbo, som i Regionen bliver til Sundheds- og Omsorgspladser.
Den kommunale Sygepleje leverer sygepleje til borgere i eget hjem, på plejecentre og på Rehabiliteringscenter Sønderbo. Vores tilgang er rehabiliterende og helhedsorienteret og vi lægger vægt på, at borgeren oplever høj kvalitet, kontinuitet og medinddragelse.
Vi samarbejder tæt med hjemmeplejen, terapeuter, plejecentre, visitationen, praktiserende læger og hospitalet. Som en del af Ældrereformen og de faste teams, deltager vi i tværfaglige møder med fokus på tidlig opsporing, forebyggelse og koordinering af den samlede indsats omkring borgeren.
Du bliver en del af en hverdag med både akutte og planlagte sygeplejeopgaver. Opgaverne spænder bredt og omfatter blandt andet sårbehandling, kompressionsbehandling, medicinhåndtering, palliation, komplekse borgerforløb og klinisk vurdering og lederskab.
Vi tilbyder faste stillinger i skiftende vagter på 37 timer/ugentligt, og du vil de første 4 uger i kommunen få grundig introduktion til funktionerne.
Vi søger 2 nye sygeplejerskekolleger, som:
- Er autoriseret sygeplejerske
- Trives med selvstændige beslutninger og komplekse kliniske vurderinger samt klinisk lederskab
- Møder borgere, pårørende og samarbejdspartnere med professionalisme og respekt
- Er vant til dokumentation og digitalt journalføringssystem
- Har lyst til at udvikle både din egen faglighed og fremtidens Akutsygepleje eller Sundheds- og Omsorgspladserne
Vi tilbyder:
- En unik mulighed for at være med til opbygningen af fremtidens Akutsygepleje og de nye Sundheds- og Omsorgspladser
- Individuel oplæring og opfølgning tilpasset dine behov
- Grundig introduktion og kompetenceudvikling
- Stor selvstændighed, medansvar og indflydelse på din arbejdsdag
- En nærværende og fleksibel ledelse med fokus på dialog og trivsel
- En arbejdsplads hvor faglighed, humor og arbejdsglæde er en naturlig del af hverdagen
Har du spørgsmål? Du er velkommen til at kontakte os – vi glæder os til at høre fra dig!
Løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst og efter principperne i lokal løndannelse.
Der vil blive indhentet børneattest og straffeattest ved ansættelse. Kørekort til kategori B - Almindelig bil er et krav.
Stillingen er på 37 timer pr. uge.
Praktisk information
Send din ansøgning og CV samt dokumentation for uddannelse, via "Søg Jobbet" knappen.
Ansøgningsfrist
08-11-2026
Ansættelsesdato
01-12-2026
Kontaktperson
leder af Sygeplejen område 3 Tanja Berg Rylander Christensen 56924632 / 20159933
Arbejdssted
Sygeplejen og Rehabilitering Ullasvej 17, 3700 Rønne
En arbejdsplads, der binder øen sammen
BRK er en unik kommunal arbejdsplads, fordi øen er en selvstændig region. Vi arbejder derfor med strategier og opgaver inden for erhverv, turisme og trafik, som er ansvarsområder danske kommuner normalt ikke varetager. På brk.dk kan du læse mere om kommunen, der med 3.600 ansatte er øens suverænt største arbejdsplads.
BRK er en røgfri arbejdsplads.
Vi hjælper dig på plads
Det er en stor beslutning at flytte til ’solskinsøen’ – derfor står du heller ikke alene med den. Vi har nemlig en tilflytterkonsulent, der hjælper med bolig, job til din ægtefælle og skole- eller fritidstilbud til familiens mindste. Læs mere her.
