The posting
Kaufmännische Verwaltung
- Unterstützung der Geschäftsleitung bei allgemeinen kaufmännischen und administrativen Verwaltungsaufgaben
- Pflege von Stamm-, Lieferanten- und Projektdaten
- Rechnungsprüfung sowie Dokumenten- und Vertragsverwaltung
Controlling
- Erstellung und Pflege von Kostenübersichten sowie bautechnische Projektkalkulationen
- Analyse und Steuerung von Kostenentwicklungen sowie Mitwirkung bei der Liquiditäts- und Budgetplanung
- Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresauswertungen
- Unterstützung der Geschäftsleitung bei betriebswirtschaftlichen Entscheidungen
Einkauf
- Eigenverantwortliche Beschaffung von Lieferanten- und Nachunternehmer-Leistungen
- Auswahl geeigneter Lieferanten im Rahmen von Preis- und Qualitätsvergleichen sowie kontinuierliche Lieferantenbewertung
- Eigenständige Einholung, Prüfung und Bewertung der Angebote
- Vorbereitung und Durchführung der Preis– und Vergabeverhandlungen
- Erstellen von Lieferantenverträgen und Mitwirkung an Rahmenverträgen
- Auslösen von Bestellungen, Überwachung von Lieferterminen und Bestellbestätigungen
- Überwachung des Budgets für Einkäufe und Sicherstellung der Einhaltung der Kostenrahmen
- Enge fachliche und terminliche Abstimmung mit der Geschäfts- und Projektleitung
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit relevanten Kenntnissen in der Baubranche
- Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Einkauf oder in der kaufmännischen Steuerung, vorzugsweise im Baugewerbe
- Erfahrung in der Erstellung und Auswertung von Projektkalkulationen sowie im Kosten- und Budgetcontrolling
- Kenntnisse im Bau- und Vertragsrecht und der VOB von Vorteil
- Ausgeprägte Zahlenaffinität sowie analytisches und betriebswirtschaftliches Denkvermögen
- Technisches Verständnis und Kenntnis relevanter Normen von Vorteil
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Gute Deutschkenntnisse
- Verantwortungsbewusstes, wirtschaftliches Denken und Handeln
- Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke
Wir bieten Ihnen
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Attraktive Vergütung und Sozialleistungen
- 30 Tage Urlaub im Jahr
- Interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem stabilen und wachsenden Unternehmen
- Modern ausgestatteter Büroarbeitsplatz und hochwertige IT
- Entwicklungsmöglichkeiten in einem kooperativ und zielorientiert geführten Team
- individuelle interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Vielfältige Team- und Firmenevents
- Bike-Leasing
- Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)
- Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm



