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Open nowPosted 4 days ago

Analista de Recursos Humanos

Unilever253 open roles

Where
Valinhos, Brazil
Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowAnalista de Recursos HumanosUnilever · Valinhos, Brazil

  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on Unilever's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

14.0% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market. Unilever postings stay open a median of 11 days.

Share of postings closed within
  1. 2.3%1 day
  2. 4.7%3 days
  3. 14.0%7 days
  4. 22.5%14 days
  5. 38.3%30 days
  6. 59.0%60 days
This job: posted 4 days ago

Unilever median: 11 days open

The posting

Junte-se a nós como Analista de Controle de Jornada

Função: Recursos Humanos – Folha de Pagamento / Ponto

Escopo: Garantir a execução e governança dos processos de Time & Attendance, assegurando precisão, compliance e cumprimento dos prazos. Administrar jornada, ponto, férias, banco de horas, horas extras e demais ocorrências relacionadas à frequência. Realizar controles, reconciliações e análises, garantindo a correta integração das informações com Payroll. Atuar na resolução de inconsistências e na melhoria contínua dos processos, promovendo eficiência e uma experiência positiva aos colaboradores.

Localidade: Valinhos

Termos e Condições: Contrato por prazo determinado, em tempo integral, hibrida e em horário administrativo.

PROPÓSITO DA VAGA

Esta função existe para transformar a gestão de tempo e frequência em uma experiência simples, confiável e eficiente, promovendo excelência operacional e uma melhor experiência para nossos colaboradores.

Você fará parte de uma equipe que acredita em realizar um trabalho que importa — para as pessoas e para o planeta.

Porque aqui, não contratamos apenas para vagas. Convidamos você a fazer parte de algo maior.

PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES

  • Realizar a gestão e acompanhamento dos processos de controle de ponto e jornada de trabalho.
  • Monitorar horas extras, banco de horas, adicionais, ausências, atrasos e demais ocorrências de frequência.
  • Acompanhar e suportar o processo de férias, incluindo validações, prazos, agendamentos e interfaces necessárias com Payroll e RH.
  • Garantir a correta aplicação de escalas e regras de elegibilidade de acordo com empresa, localidade, área/subárea de RH e demais critérios aplicáveis.
  • Realizar análises e conferências antes do fechamento da folha, identificando inconsistências que possam gerar impactos no pagamento dos colaboradores.
  • Atuar na resolução de divergências relacionadas a ponto, jornada, férias e demais eventos de T&A.
  • Executar reconciliações e controles periódicos, garantindo integridade e qualidade dos dados.
  • Acompanhar indicadores, SLAs, volumes, pendências e riscos operacionais da área.
  • Apoiar testes, implementações e melhorias sistêmicas relacionadas aos processos de T&A.

EXPERIÊNCIAS E QUALIFICAÇÕES NECESSÁRIAS

  • Conhecimento de processos de Time & Attendance e Payroll.
  • Conhecimento de jornada, controle de ponto, banco de horas, férias e horas extras.
  • Conhecimento de sistemas como SAP, Fiori, Workday, Service Now e/ou soluções de controle de ponto.

EXPERIÊNCIAS E QUALIFICAÇÕES DESEJÁVEIS

  • Excel intermediário/avançado para análises e reconciliações.
  • Perfil analítico e atenção a detalhes.
  • Organização e gestão de prazos críticos.
  • Boa comunicação e capacidade de interação com diferentes stakeholders.

Na Unilever, a inclusão está no centro de tudo o que fazemos. Recebemos candidaturas de todas as origens e estamos comprometidos em criar um ambiente onde todos possam prosperar/ter sucesso. Todos os candidatos receberão consideração justa e respeitosa, e apoiamos ativamente o crescimento e desenvolvimento de cada colaborador.

INFORMAÇÕES ADICIONAIS

Valinhos – Hibrido sendo 3 dias presenciais.

Unilever is an organisation committed to equity, inclusion and diversity to drive our business results and create a better future, every day, for our diverse employees, global consumers, partners, and communities. We believe a diverse workforce allows us to match our growth ambitions and drive inclusion across the business. At Unilever we are interested in every individual bringing their ‘Whole Self’ to work and this includes you! Thus if you require any support or access requirements, we encourage you to advise us at the time of your application so that we can support you through your recruitment journey.

From $25, paid onceGet the CV for this job

What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against Unilever's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.

  3. We apply on Unilever's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.

  4. Every reply, sorted

    Unilever's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.

  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
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Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

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The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

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By hand5–10
With CV Rocket100
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Before you press

Straight answers

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What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

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