Skip to content

Open nowPosted 16 hours ago

People Partner

Visma Public DK2 open roles

Where
Højbjerg, Denmark
Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowPeople PartnerVisma Public DK · Højbjerg, Denmark
  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on Visma Public DK's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

12.1% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market. Visma Public DK postings stay open a median of 13 days.

Share of postings closed within
  1. 2.1%1 day
  2. 4.5%3 days
  3. 12.1%7 days
  4. 19.1%14 days
  5. 35.6%30 days
  6. 52.7%60 days
This job: posted 16 hours ago

Visma Public DK median: 13 days open

The posting

VISMA PUBLIC · PEOPLE

Fuldtid/deltid - Aarhus

Vil du være med til at gøre People til noget, man mærker i hverdagen? Så er det dig, vi leder efter.

Visma Public leverer software til den offentlige sektor i Danmark — fra mødestyring og sagsbehandling til tidsregistrering, planlægning og læring. Vi er omkring 170 kolleger på tværs af flere selskaber, og vi arbejder sammen på nye måder. AI ændrer både det, vi bygger, og den måde, vi arbejder på, og der sker noget hele tiden. Derfor er People-funktionen også højt på agendaen hos os.

Som People Partner bliver du en vigtig del af People-driften og den daglige HR-praksis. Du er i dialog med kolleger og ledere hver dag og arbejder tæt sammen med vores People Operations-kollega og vores studentermedhjælper i teamet — I supplerer hinanden. Du får ejerskab fra dag ét: Du tager dine områder fra idé til resultat.

Det kommer du til at lave

  • Ansættelsen fra start til slut: Du tager rekrutteringerne sammen med den ansættende leder, er med til at fortælle, hvorfor det er godt at arbejde hos os, og står for kontrakter, tillæg og fratrædelser. Du vejleder ledere og kolleger i alle de gængse HR-elementer — lønjustering, fravær, ansættelse, fratrædelse og overenskomst — og får oplæring i det, du ikke kender endnu.
  • Trivsel og teams: Du hjælper med Peakon-opfølgning med lederne, støtter teamudvikling og er med til at kommunikere, når noget ændrer sig.
  • Performance og udvikling: Du sætter rammerne for gode Performance Development samtaler og for værktøjet, der skal bruges hertil.
  • AI i People: Du er den drivende kraft, når vi bruger AI i vores eget arbejde: Du prøver det af, deler det, der virker, og får resten af teamet med — vi arbejder alle aktivt med AI.
  • HR-praksis: Du er med til at videreudvikle, hvordan vi arbejder med People — processer, værktøjer og fælles måder at gøre tingene på.
  • Kompetenceoverblik: Du ejer overblikket over, hvem der kan hvad i Public, så vi bruger folk og viden, hvor det gør størst forskel.
  • Events, kampagner og netværk: Du hjælper med at planlægge og gennemføre events og kampagner. Indtil en kollega er tilbage fra barsel, dækker du også ind på HR operation og planlægger sammen med vores studentermedhjælper netværksgrupper.

Hvem vi leder efter

Vi leder ikke efter et bestemt CV. Når det er sagt, bliver rollen svær at løfte uden flere af følgende:

  • Du tager ejerskab. Du ser en opgave, tager den og følger den til ende — og bygger gerne noget, der ikke findes endnu.
  • Du er rolig. Også når det blæser. Folk kan læne sig op ad dig.
  • Du er udadvendt. Du opsøger folk i stedet for at vente på, at de kommer.
  • Du har et AI-first mindset og bruger AI i din hverdag.
  • Du har rekrutteret selv, ikke kun koordineret, og du har stærkt systemkendskab.
  • Du kender dansk ansættelsesret fra praksis — eller har lysten til at undersøge og lære det.
  • Du har erfaring med teamudvikling. Det er en fordel, hvis du også kender personprofiler og trivselsværktøjer.

Hvad vi kan tilbyde dig

  • En udfordrende stilling med meget frihed og ansvar og muligheder for at udvikle dig endnu mere i et internationalt miljø
  • Du kan sparre og vidensdele med en stor gruppe kolleger fra andre Visma virksomheder og Visma Group om best practices
  • Et fleksibelt arbejdsmiljø bygget på tillid, hvor du bliver en del af et hold med utrolig venlige og dedikerede kolleger.
  • Hverdagsluksus. En helt eminent frokostordning, der gør det lidt ekstra godt at møde ind på kontoret.
From $25, paid onceGet the CV for this job

What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against Visma Public DK's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.
  3. We apply on Visma Public DK's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.
  4. Every reply, sorted

    Visma Public DK's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.
  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

By hand5–10
With CV Rocket100
applications a day

Nearby

Live postings like this one

Same employer first, then the same role elsewhere.

Before you press

Straight answers

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.