The posting
Har du lyst til at være en del af en spændende virksomhed i rivende udvikling, hvor du skal varetage rekruttering og ansættelsen af nye tolke og oversættere samt daglig pleje af vores korps af tolke og oversættere. Trives du i et arbejdsmiljø præget af højt tempo? Så læs med her!
Vi søger i øjeblikket 5 medarbejdere til vores afdeling ‘Partner Relations’, der er en del af et hurtigt voksende og fagspecialiseret oversættelses- og tolkebureau, hvor høj kvalitet og troværdighed er kendetegnet. Du vil være med til at sikre tryghed og den bedste kvalitet for kunder i den offentlige og private sektor. Vores kundekreds består af Regionerne, over 60 kommuner, andre offentlige institutioner i hele landet, Røde Kors, asylcentre og andre organisationer samt erhvervs- og privatkunder.
Om stillingen:
Som en del af ‘Partner Relations’ skal du rekruttere tolke og oversættere samt sikre, at de tolkninger og oversættelser, der bliver leveret til alle vores kunder, lever op til vores høje standard for kvalitet, faglighed og pålidelighed. Som medarbejder i ‘Partner Relations’ er dit arbejde baseret på mennesker og på menneskelige ydelser, hvor du dagligt er i dialog med vores partnere. Derfor er det vigtigt, at du kan se dig selv arbejde med og være i kontakt med mange forskellige mennesker, både udadtil og internt.
Dine arbejdsopgaver vil blandt andet omfatte:
- Rekruttering, kvalitetssikring og tilknytning af nye tolke og oversættere
- Vedligeholdelse og videreudvikling af relationer med eksisterende tolke og oversættere
- Løbende evaluering og optimering af samarbejdet med tolke, herunder håndtering af sager med behov for dybere vurdering
- Bidrag til udviklingen af afdelingen og videreudvikling af vores tilbud til tolke og oversættere
Dine kvalifikationer:
For at få succes i denne rolle er det vigtigt, at du formår at forstå organisationens rekrutterings- og samarbejdsbehov og kan omsætte dem til målrettede og værdiskabende løsninger. Du arbejder struktureret og ansvarsbevidst med rekrutteringsprocesser og kombinerer faglig viden med en stærk forståelse for mennesker, kompetencer og kultur. Derudover har du modet til at udfordre vante metoder og afprøve nye tilgange for løbende at sikre relevante og effektive processer.
Derudover skal du kunne se dig selv i følgende:
- Du har relevant erhvervserfaring inden for rekruttering, ansættelser og medarbejderpleje
- Erfaring med supervision og håndtering af medarbejdere, der har været ude for en hård oplevelse
- Det er en fordel, hvis du har erfaring eller kendskab fra oversættelses- og tolkebranchen.
- Det er en fordel med en uddannelse inden for lingvistik, retorik eller kommunikation.
- Du har stærke kommunikative evner både på skrift og i tale og evner at argumentere for dit budskab.
- Du kan arbejde analytisk og er god til at eksekvere og kan sikre fremdrift, herunder selvstændigt planlægge dit arbejde.
Vi leder efter dig, der er god til at opbygge og skabe relationer, da du kommer til at have en bred kontaktflade i organisationen. Derfor skal du også kunne samarbejde med kollegaer i hele virksomheden og rumme forskellighederne.
Praktiske detaljer og rekrutteringsforløbet:
Opstart: Hurtigst muligt
Lokation: Herlev
Stilling: Fuldtid, deltid, egner sig som studiejob
Løn: Efter kvalifikationer
Opstart er snarest muligt, og vi indkalder løbende kvalificerede kandidater til samtale.
Lyder det som noget for dig? Så ser vi frem til at modtage din ansøgning!
