The posting
Företagsbeskrivning: Att ansöka om detta jobb ger dig möjlighet att bli en del av Volvo Group. Arbetsbeskrivning:
Vill du kombinera ett strategiskt och operativt ansvar för Health & Safety inom Group Functions och huvudkontoret med en expertroll för arbetsmiljöfrågor för tjänstemän hela Volvokoncernen Sverige?
Vi söker dig som vill bidra till en psykologiskt säker, hållbar och utvecklande arbetsmiljö, med särskilt fokus på arbetsmiljön för tjänstemän. Det här är en senior roll där du delar din tid mellan rollen som Head of Health & Safety för Group Functions och Huvudkontoret och rollen som SME Health & Safety Sverige.
I rollen driver du arbetsmiljöarbetet inom Group Functions och HQ, samtidigt som du bidrar till den svenska Health & Safety-agendan för hela Volvokoncernen i Sverige. Du samarbetar nära People & Culture, chefer, medarbetare, skyddsorganisationen och kollegor inom Health & Safety. Du omsätter verksamhetens behov till tydliga prioriteringar och praktiska aktiviteter. Med din expertis inom arbetsmiljö för tjänstemän bidrar du bland annat till att utveckla arbetet med organisatorisk och social arbetsmiljö, mental hälsa, välmående och ergonomi. Dina huvudsakliga ansvarsområden:
Vara rådgivare och expert inom svensk arbetsmiljölagstiftning och systematiskt arbetsmiljöarbete och stöd i att omsätta lagtext och praxis till praktisk tillämpning. Driva och samordna Health & Safety-arbetet inom Group Functions och huvudkontoret, och bidra till Volvokoncernen Sveriges gemensamma agenda. Omsätta strategier, riktlinjer, metoder och verktyg till konkreta aktiviteter. Utmana och coacha chefer, team och andra nyckelpersoner i arbetsmiljöfrågor och deras ansvar. Underlätta för chefer att ta sitt arbetsmiljöansvar. Stödja arbetet med till exempel risk- och konsekvensanalyser, arbetsmiljöutbildningar, arbetsmiljöronder och fördelning av arbetsmiljöuppgifter. Identifiera behov och driva initiativ inom till exempel organisatorisk och social arbetsmiljö, mental hälsa, stress, välmående och ergonomi. Säkerställa god samverkan i arbetsmiljökommittéer och arbetsmiljögrupper samt med skyddsorganisationen. Verka för kunskapsöverföring och bra samarbete inom hela Volvokoncernen Sverige. Profilbeskrivning: Vem är du?
Du är en erfaren och trygg arbetsmiljöexpert som trivs med att växla mellan strategiskt utvecklingsarbete och operativt stöd till verksamheten. Du har särskilt god förståelse för de arbetsmiljöfrågor som påverkar tjänstemän. Du lyssnar in behov och kan omsätta dem till tydliga prioriteringar och lösningar och du brinner för att jobba med arbetsmiljö utifrån svensk lagstiftning och praxis. Du är pedagogisk och jobbar med People & Culture, chefer och skyddsorganisation för att nå uppställda mål.
Som person är du strukturerad och lösningsorienterad, med hög integritet. Du bygger förtroende genom att vara tydlig, lyhörd och professionell, även i komplexa eller känsliga situationer och kan företräda arbetsgivarperspektivet på ett trovärdigt och konstruktivt sätt. Du trivs med att jobba både självständigt och i team.
Du har:
Minst tio års erfarenhet från att ha jobbat med svenska arbetsmiljöfrågor, varav minst fem år i en senior eller ledande arbetsmiljöroll. Djup kunskap om svensk arbetsmiljölagstiftning, praxis och systematiskt arbetsmiljöarbete. Erfarenhet av arbetsmiljöfrågor i kunskapsintensiva eller kontorsbaserade verksamheter, gärna med fokus på organisatorisk och social arbetsmiljö, mental hälsa, välmående och ergonomi. Erfarenhet av att driva projekt och förändringsarbete samt påverka och samarbeta över organisatoriska gränser. Förmåga att av förenkla och skapa förutsättningar för verksamheten att uppfylla lagkrav genom att ta fram relevanta utbildningar och stöd Förmåga att coacha chefer och skapa engagemang och förtroendefulla relationer. Mycket god kommunikativ förmåga och mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både muntligt och skriftligt. Relevant akademisk utbildning inom arbetsmiljö, hälsa, HR eller motsvarande arbetslivserfarenhet.
Erfarenhet av att arbeta i komplexa, tvärfunktionella organisationer är meriterande.
Vi erbjuder: Placeringsort: Göteborg Omfattning: Tjänsten är en visstidsanställning till som längst 31 augusti 2027.
Rapporterar till: Head of Labor Relation and Health & Safety, People & Culture Sweden
Ansökan: Sista ansökningsdag 2026-11-22
Som en del av rekryteringsprocessen för denna tjänst kan en bakgrundskontroll samt ett alkohol- och drogtest komma att genomföras. Om detta blir aktuellt kommer du att informeras.
Vi respekterar din dataintegritet och tar därför inte emot ansökningar via e-post.
