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Chauffeur (2)

Workable (global search)108,016 open roles

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Bangui, Central African Republic
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This job: posted 209 days ago

Workable (global search) median: 7 days open

The posting

Job Title: Chauffeur (2)

Reporting to: Finance and Operations Manager

Contract Type: Full time

Principal Location: Bangui, Republique Centrafricaine

Annual Salary: USD 6,600 to 7,800

Deadline: 15 Avril 2026

À propos de Street Child Street Child est convaincue que chaque enfant mérite d’avoir la chance d’aller à l’école et d’apprendre. Nos projets reposent sur une combinaison d’éducation, de protection de l’enfance et de soutien aux moyens de subsistance, afin de traiter les problématiques sociales, économiques et structurelles qui sous-tendent la crise éducative actuelle. Nous travaillons en partenariat avec des organisations locales et des communautés pour mettre en œuvre nos programmes ancrés au niveau local, en nous appuyant sur les données et les preuves pour alimenter l’apprentissage, l’amélioration continue et le changement d’échelle des programmes, afin de créer un impact maximal pour le plus grand nombre d’enfants, au coût le plus bas. Nous sommes fiers d’accepter d’intervenir dans les contextes les plus difficiles au monde, là où d’autres ne vont pas, notamment dans les zones reculées, difficiles d’accès, ainsi que dans les États fragiles et touchés par les catastrophes en Afrique subsaharienne et en Asie du Sud. Depuis 2008, nous avons aidé plus de 1,6 million d’enfants à aller à l’école et à apprendre.

Partie 1 : Objet du poste

Le Chauffeur assurera les services de conduite quotidiens et contribuera au bon fonctionnement du bureau, en tant que membre clé de l’équipe de STREET CHILD RCA. La personne retenue sera chargée de fournir à Street Child RCA un service de transport sûr et efficace ; cela inclut des services de conduite professionnels et sécurisés, un appui efficace en matière de messagerie et de tâches administratives, ainsi que la garantie d’un entretien approprié de la flotte de véhicules.

Nous recherchons un(e) chauffeur (e) d’équipe, doté(e) d’une attitude positive et d’un fort engagement en faveur de l’intégrité et de la transparence.

Partie 2 : Responsabilités clés

  • Transporter le personnel de STREET CHILD RCA à leurs réunions, rendez-vous et événements, vérifier les lieux de rendez-vous et faire preuve d’une excellente connaissance de la ville de Bangui et ses environs mais aussi de 20 préfectures de la RCA.
  • Assurer le transport et le soutien logistique des visiteurs de STREET CHILD RCA.
  • Contribuer à la livraison de matériels aux écoles et dans les régions, et permettre aux équipes de terrain d’atteindre des zones reculées pour la formation, le suivi et la supervision.
  • Assumer la responsabilité de l’entretien de base de tous les véhicules ; effectuer quotidiennement les contrôles des pneus, du liquide de frein, de l’huile moteur, du niveau du radiateur et de la batterie, et vérifier le bon fonctionnement des feux avant et arrière, y compris les clignotants et les feux de freinage.
  • Veiller à ce que les véhicules de STREET CHILD RCA soient toujours propres, ravitaillés en carburant, en bon état de marche et que les calendriers d’entretien régulier soient respectés.
  • Superviser l’entretien courant et les réparations urgentes des véhicules. Collaborer avec les garages locaux pour garantir un entretien préventif effectué correctement et dans les délais, afin de réduire au minimum l’immobilisation des véhicules.
  • Tenir un registre quotidien de tous les déplacements et s’assurer que les passagers renseignent le carnet de bord du véhicule.
  • Signaler tout accident et/ou dysfonctionnement du véhicule au supérieur hiérarchique.
  • Distribuer des courriers/invitations et effectuer toute autre course ou tâche requise par STREET CHILD RCA.
  • Veiller à ce que le véhicule soit utilisé exclusivement aux fins prévues/assignées, conformément à l’autorisation préalable donnée par le superviseur.
  • Respecter toutes les règles de sécurité routière de STREET CHILD RCA et se conformer à l’ensemble du Code de la route.

Remarque : les tâches et responsabilités décrites ci‑dessus ne sont pas exhaustives ; le/la titulaire du poste pourra être amené(e) à assumer d’autres fonctions en rapport avec son niveau de compétences et d’expérience.

Autres responsabilités :

  • Fort engagement envers la vision, la mission et les valeurs de Street Child.
  • Respecter l’ensemble des politiques et procédures de Street Child.
  • Être en mesure de représenter Street Child de manière appropriée, en interne comme en externe.
  • Exécuter toutes demandes raisonnables relevant du périmètre général du poste

Partie 3 : Profil recherché

Indispensable :

  • Permis de conduire « catégorie toute catégorie » en cours de validité, sans infraction majeure – indispensable.
  • Minimum de cinq (5) années d’expérience en conduite.
  • Maîtrise de la conduite de moto et permis correspondant en cours de validité.
  • Bonne connaissance pratique de la ville de Bangui et de ses principaux quartiers.
  • Excellentes compétences de conduite, avec une attention particulière à la sécurité.
  • Capacité avérée à rester concentré(e) et à conduire en toute sécurité dans des conditions de circulation dense et potentiellement dangereuses.
  • Connaissance de la législation routière locale et des habitudes de circulation.
  • Bonne connaissance de base de la mécanique automobile et des principes d’entretien des véhicules.
  • Courtoisie et sens de l’écoute dans les relations avec le personnel et les autres usagers/clients.
  • Maîtrise de la langue locale – souhaitable.
  • Expérience avérée de travail dans un environnement multiculturel.

Souhaitable :

  • Expérience de travail en République centrafricaine (RCA).
  • Respectueux(se), courtois(e) et poli(e).
  • Capacité à réagir positivement aux retours critiques et aux points de vue divergents.
  • Aisance relationnelle, accessibilité, tempérament enthousiaste et moteur, avec une réelle passion pour l’excellence.
  • Capacité à établir, développer et maintenir des relations de travail efficaces avec le personnel et les partenaires, afin de faciliter la mise à disposition du soutien nécessaire.
  • Ouverture au changement et capacité à gérer la complexité.
  • Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément.
  • Sens élevé de la confidentialité et de l’intégrité.
  • Esprit critique et aptitudes à la résolution de problèmes.
  • Esprit d’équipe et sens de la collaboration.
  • Professionnalisme et solide éthique de travail.
  • Excellentes compétences en communication orale et écrite.
  • Maîtrise d’autres langues pertinentes dans le contexte de la RCA.

Engagement de Street Child en matière de protection

Street Child s’engage à protéger et à sauvegarder les communautés que nous servons, ainsi que nos partenaires, nos bénévoles et notre personnel.

Dans le cadre de cet engagement en matière de protection, toute offre d’emploi sera soumise à la réception de références satisfaisantes et à la réalisation de vérifications appropriées des antécédents, y compris un contrôle du casier judiciaire.

Street Child participe également au Dispositif interagences de divulgation des manquements (Inter Agency Misconduct Disclosure Scheme). Conformément à ce dispositif, nous demanderons aux anciens employeurs des candidats des informations sur toute conclusion relative à des faits d’exploitation sexuelle, d’abus sexuels et/ou de harcèlement sexuel durant l’emploi, ou sur tout incident faisant l’objet d’une enquête au moment où le candidat a quitté son poste. Aux fins des présentes, les définitions suivantes seront utilisées :

Exploitation sexuelle : désigne tout abus réel ou tenté d’une situation de vulnérabilité, d’un différentiel de pouvoir ou d’une relation de confiance, à des fins sexuelles, y compris, entre autres, dans le but de tirer un profit financier, social ou politique de l’exploitation sexuelle d’une autre personne.

Abus sexuel : désigne tout préjudice physique réel, ou toute menace de préjudice physique, de nature sexuelle, qui peut survenir par la force, ou dans des situations d’inégalité ou de contrainte.

Candidatures :

Street Child accueille les candidatures de toutes les personnes dûment qualifiées sans distinction de race, de sexe, de handicap, de religion ou de croyance, d’orientation sexuelle ou d’âge.

Les candidatures féminines sont particulièrement encouragées.

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  4. Every reply, sorted

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  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
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