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Open nowPosted 157 days ago

Social Media & Video Content Creator (gn) - 40 Std, (hybrid) (München)

42watt19 open roles

Where
München
Work mode
Hybrid
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From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowSocial Media & Video Content Creator (gn) - 40 Std, (hybrid) (München)42watt · München

  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on 42watt's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

7.8% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market.

Share of postings closed within
  1. 1.7%1 day
  2. 3.5%3 days
  3. 7.8%7 days
  4. 14.6%14 days
  5. 34.0%30 days
This job: posted 157 days ago

The posting

Deine Aufgaben

Du denkst Content plattformübergreifend – vom Reel bis zum langen YouTube-Video – und willst Kanäle nicht allein im Silo bespielen, sondern gemeinsam groß machen? Du hast Lust, die Energiewende für Hausbesitzende greifbar zu machen und arbeitest so lange an Formaten, bis sie nicht nur gut aussehen, sondern performen?

Unser Ziel ist groß: der größte Social-Media-Kanal für erneuerbare Energien im deutschsprachigen Raum. Bau ihn mit uns auf. Auf einem Fundament, das schon steht, mit einem Team, das dich als kreativen Kopf auf Augenhöhe will.

Du kommst nicht in einen leeren Raum: 42watt hat einen etablierten YouTube-Kanal mit engagierter Community (~10k Subs) und erprobten Formaten. Du wirst Teil eines kleinen, tatkräftigen Teams mit Kultur auf Augenhöhe. Hands-on entwickelst du das Bestehende weiter und bringst dein Wissen ein.

Bei uns bewegst du dich über das gesamte Content-Spektrum. Von der redaktionellen Konzeption über die Produktion von Reels, Shorts und Longform bis zum Launch, der Analyse und Optimierung.

  • Redaktion & Konzept: Gemeinsam mit unserem technischen Experten-Team übersetzt du komplexe Themen rund um Wärmepumpe, Sanierung und Energiewende end-to-end in fertige Formate – von der Idee übers Skript bis zur finalen Produktion.
  • Format-Aufbau: Du entwickelst eigene Format-Bereiche auf Basis des bestehenden 42watt-Contents und baust sie über die Zeit konsequent aus.
  • Shortform: Native Reels, Posts, Carousels und Shorts für Instagram, Facebook & YouTube – plus Repurposing unserer Longform-Videos. Ziel: Awareness und Leads bei unserer Zielgruppe.
  • Longform: Du produzierst unsere YouTube-Videos mit – von der Aufnahme bis zum Schnitt.
  • Daten als Werkzeug: Du kennst dich mit Plattform-Analytics aus (u.a. Reichweite, Engagement und Retention), entwickelst Formate weiter und bringst eigene Ideen ein. Zahlen sind für dich kein Reporting, sondern der Hebel, um besser zu werden.

Dein Profil

  • Erfahrung als Video Creator / Producer: Du hast nachweisbare Erfahrung in der Erstellung von Video-Content (Agentur, Company oder eigene große erfolgreiche Projekte/Kanäle) und ein Portfolio/Showreel, das dein visuelles Talent zeigt.
  • Gespür für Storytelling & Themen: Du hast einen Blick für gute Inhalte und weißt, wie man Stories zielgruppenspezifisch aufbereitet. Du schaffst das Fundament für unsere Videos, bringst ein sehr gutes Sprachgefühl im Deutschen mit (min. C1) und weißt, wie du Zuschauende in den ersten Sekunden fesselst.
  • Schnitt & Post-Production sitzen perfekt: Du beherrschst DaVinci Resolve (alternativ Adobe Premiere Pro & After Effects) im Schlaf. Dynamischer Schnitt, sauberes Sound Design, Grafik-Overlays und klickstarke Thumbnails gehören für dich zum Standard.
  • Vielseitiges Produktions-Talent & Kamera-Skills: Du fühlst dich in allen Phasen der Video-Erstellung wohl. Von der Idee über Kamera, Licht und Ton vor Ort (z. B. bei Testimonials) bis hin zum fertigen Schnitt.
  • Datengetrieben & Qualitätsbewusst: Du testest Ideen schnell am Markt, analysierst die Performance und optimierst Formate systematisch. Dabei hast du ein klares Auge für Qualität und hinterfragst deinen eigenen Content kritisch, um ihn ständig zu verbessern.
  • Lust auf die Energiewende: Technisches Detailwissen zu Wärmepumpen & Co. lernst du bei uns. Wichtig ist, dass du etwas bewegen willst, komplexe Themen zugänglich machst und deine eigenen individuellen Stärken aktiv ins Team einbringst.

Unsere Benefits

  • Flexibles Arbeiten mit klarer Struktur: Zwei feste Home-Office-Tage, drei Tage im Büro - und das leben wir auch so. Mit Vertrauensarbeitszeit gestaltest du deinen Arbeitstag eigenverantwortlich und ergebnisorientiert
  • 30 Tage Urlaub + Workation: Neben 30 Urlaubstagen kannst du nach Absprache bis zu eine Woche pro Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten.
  • Modernes Arbeitsumfeld: Du arbeitest mit einem MacBook der neuesten Generation in einem modernen Office mit Call-Zones, Quiet-Zones und Phoneboxes. Kaffee aus der Siebträgermaschine, Getränke und frisches Obst stehen bereit.
  • Monatlicher steuerfreier Benefit: 50 € pro Monat (ab 30 Std./Woche) bzw. 25 € (unter 40 Std./Woche) - flexibel einsetzbar für das, was dir wichtig ist.
  • Teamkultur mit echtem Austausch: Regelmäßige Team-Events und unser zweiwöchentlichesBreakfast-Meet-up sorgen für Transparenz, Austausch und ein starkes Miteinander.
  • Dog-friendly Office: Dein bürotauglicher Hund ist bei uns willkommen.
  • Sinnvolle Arbeit mit messbarem Impact: Du gestaltest aktiv die Energiewende im Gebäudesektor mit und arbeitest an Lösungen, die nachhaltige Wirkung entfalten.

Unser Interview Prozess

  • Kennenlern-Call (30 Min.) – Ein erstes Gespräch via Google Meet mit unserer People & Culture Managerin Monika. Bring erste Fragen mit und sag uns, weshalb du dich für eine Mitarbeit bei uns begeisterst.
  • Fachinterview im Büro (45-60 Min.) – Im Gespräch mit unserem Growth Marketing Team tauchen wir tiefer in deine fachlichen Kompetenzen ein. Bring gern alle fachlichen Fragen mit.
  • Abschließendes Gespräch (ca. 30 Min.) – Du triffst unseren Head of CXD & Brand Nicki Hier sprechen wir abschließend über eine mögliche Zusammenarbeit und klären offene Fragen. Wenn es für beide Seiten passt, machen wir dir im Anschluss ein Angebot.

Gleiche Chancen für alle

Bei 42watt leben wir eine offene und inklusive Unternehmenskultur. Wir sind überzeugt, dass Diversität und Gleichberechtigung der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb schaffen wir ein Arbeitsumfeld, das Chancengleichheit fördert und Vielfalt auf allen Ebenen unterstützt. Wir ermutigen ausdrücklich Menschen aller Geschlechter, kulturellen Hintergründe, Altersgruppen und Fähigkeiten, sich zu bewerben. Unser Ziel ist es, ein diverses Team zu formen, das unsere Werte verkörpert und kreative Ideen vorantreibt.

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What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against 42watt's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.

  3. We apply on 42watt's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.

  4. Every reply, sorted

    42watt's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.

  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
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Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

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The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

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By hand5–10
With CV Rocket100
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Before you press

Straight answers

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What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

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