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Vertriebs-Geschäftsführer Deutschland (m/w/d)

Birn+Partners75 open roles

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Germany
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Your applicationOpen nowVertriebs-Geschäftsführer Deutschland (m/w/d)Birn+Partners · Germany
  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on Birn+Partners's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

8.1% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market. Birn+Partners postings stay open a median of 6 days.

Share of postings closed within
  1. 1.7%1 day
  2. 3.6%3 days
  3. 8.1%7 days
  4. 15.0%14 days
  5. 33.9%30 days
This job: posted 3 days ago

Birn+Partners median: 6 days open

The posting

Unser Mandant

Unser Mandant ist ein international etablierter, technologisch führender Hersteller von Maschinen und Systemlösungen für den professionellen Winterdienst und die Straßenunterhaltung. Das Unternehmen steht für innovative Technologien, hohe Produktqualität und ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung. Als Teil einer international aufgestellten Unternehmensgruppe verfügt es über eine langfristige Wachstumsstrategie und die notwendigen Ressourcen für den weiteren Ausbau seiner Marktposition.

Für die deutsche Gesellschaft suchen wir im Rahmen eines exklusiven Executive-Search-Mandats eine unternehmerisch geprägte Führungspersönlichkeit, die das bestehende Geschäft strategisch weiterentwickelt, zusätzliche Marktpotenziale erschließt und die Organisation nachhaltig skaliert.

Die Position verbindet die Gesamtverantwortung für die deutsche Gesellschaft mit einer ausgeprägten operativen Vertriebsorientierung und bietet einen unmittelbaren Gestaltungsspielraum bei der zukünftigen Marktentwicklung.

Ihre Aufgaben

  • Gesamtverantwortung für die strategische und operative Führung der deutschen Gesellschaft mit aktuell rund 12 Mitarbeitenden.
  • Entwicklung und Umsetzung einer nachhaltigen Wachstums- und Vertriebsstrategie zur Steigerung von Umsatz, Profitabilität und Marktanteilen.
  • Identifikation und Erschließung zusätzlicher Marktpotenziale im Bereich Winterdienst, Straßenunterhaltung und kommunaler Infrastruktur.
  • Aktive Betreuung und Weiterentwicklung strategisch relevanter Kundenbeziehungen, insbesondere zu Kommunen, Straßenmeistereien, Straßenbauverwaltungen, Autobahnorganisationen und professionellen Dienstleistern.
  • Weiterentwicklung bestehender Vertriebsstrukturen sowie Ausbau und Steuerung des bundesweiten Händler- und Partnernetzwerks.
  • Professionalisierung der Vertriebsorganisation durch klare Prozesse, CRM, Forecasting, KPI-Steuerung und strukturiertes Performance Management.
  • Führung, Motivation und Weiterentwicklung des bestehenden Teams sowie bedarfsgerechter Ausbau der personellen und organisatorischen Kapazitäten.
  • Verantwortung für Budgetplanung, Umsatzentwicklung, Margen und wirtschaftliche Ergebnisse der deutschen Gesellschaft.
  • Steuerung komplexer Ausschreibungs- und Vergabeprozesse sowie Begleitung strategisch bedeutender Kundenprojekte.
  • Enge Zusammenarbeit mit der internationalen Geschäftsführung bei strategischen Entscheidungen, Investitionen und der langfristigen Weiterentwicklung des deutschen Marktes.

Ihr Profil

Wir suchen eine vertriebsstarke und unternehmerisch handelnde Führungspersönlichkeit, die über fundierte Marktkenntnisse und ein belastbares Netzwerk im deutschen Kommunal- und Straßenunterhaltungsmarkt verfügt.

Folgende Erfahrungen und Kompetenzen sind für die Position besonders relevant:

  • Mehrjährige Führungs- und Vertriebserfahrung im Bereich Winterdiensttechnik, Straßenunterhaltung, Kommunaltechnik oder einem unmittelbar angrenzenden technischen Marktsegment.
  • Bestehendes, belastbares Netzwerk sowie direkter Zugang zu relevanten kommunalen Entscheidern, insbesondere bei Kommunen, Straßenmeistereien, Straßenbauverwaltungen und Autobahnorganisationen.
  • Fundierte Kenntnisse öffentlicher Beschaffungsstrukturen, Ausschreibungsprozesse, Rahmenverträge und langfristiger kommunaler Investitionszyklen.
  • Nachweisbare Erfolge in der strategischen Geschäftsentwicklung, der Erschließung neuer Marktpotenziale sowie dem nachhaltigen Ausbau von Umsatz und Marktanteilen.
  • Mehrjährige Führungserfahrung in einer leitenden Vertriebs- oder General-Management-Funktion, beispielsweise als Geschäftsführer, Country Manager, Commercial Director oder Vertriebsleiter.
  • Erfahrung in der Entwicklung und Steuerung technischer B2B-Vertriebsorganisationen sowie idealerweise im Management von Händler- und Distributionsnetzwerken.
  • Ausgeprägtes technisches Verständnis sowie die Fähigkeit, komplexe Produkt- und Systemlösungen in einen überzeugenden wirtschaftlichen Kundennutzen zu übersetzen.
  • Unternehmerisches Denken, hohe Umsetzungsorientierung und die Bereitschaft, neben strategischen Aufgaben auch persönlich im Markt und bei Schlüsselkunden aktiv zu sein.
  • Souveräne Führungspersönlichkeit mit ausgeprägter Kommunikations-, Verhandlungs- und Entscheidungskompetenz.
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie entsprechende Reisebereitschaft.

Unser Mandant bietet Ihnen

  • Eine verantwortungsvolle Geschäftsführungsposition mit umfassendem unternehmerischem Gestaltungsspielraum.
  • Ein klares strategisches Mandat zum Ausbau und zur Skalierung des deutschen Geschäfts.
  • Die Möglichkeit, die zukünftige Marktposition eines international etablierten Technologieherstellers aktiv mitzugestalten.
  • Direkte Zusammenarbeit mit der internationalen Geschäftsführung und kurze Entscheidungswege.
  • Ein bestehendes, erfahrenes Team sowie die Perspektive, die Organisation strukturell und personell weiterzuentwickeln.
  • Ein international geprägtes Unternehmensumfeld mit langfristiger Wachstumsperspektive und entsprechender Investitionsbereitschaft.
  • Ein attraktives, der Verantwortung entsprechendes Vergütungspaket mit erfolgsabhängigen Komponenten und Firmenwagen.

Ihr nächster Schritt

Sie verfügen über fundierte Erfahrung im deutschen Kommunaltechnik- und Straßenunterhaltungsmarkt, haben einen direkten Zugang zu relevanten Entscheidern und möchten eine Organisation mit unternehmerischer Verantwortung weiterentwickeln?

Dann freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme.

Gerne stehen wir Ihnen für einen ersten vertraulichen Austausch zur Verfügung.

Philipp Dicke Mobil: +49 172 4025 679 E-Mail: [email protected]

Birn & Partners Executive Search | Leadership Advisory

Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören und stehen Ihnen bei Ihrem Bewerbungsprozess gerne zur Seite.

Selbstverständlich behandeln wir Ihre Kontaktaufnahme und sämtliche Informationen mit höchster Vertraulichkeit.

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What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against Birn+Partners's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.
  3. We apply on Birn+Partners's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.
  4. Every reply, sorted

    Birn+Partners's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.
  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
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Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

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The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

By hand5–10
With CV Rocket100
applications a day

Before you press

Straight answers

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What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

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