The posting
Handicapområdet i Brønderslev Kommune søger to faste nattevagter på 37 timer ugentligt til vores nyopstartede døgndækkede afdeling på Bogfinkevej i Stenum.
Brænder du for at skabe tryghed, struktur og faglig kvalitet for borgere med komplekse støttebehov? Motiveres du af at arbejde i et specialiseret pædagogisk miljø, hvor relationsarbejde, faglig refleksion og tværfagligt samarbejde er centrale elementer? Så er dette måske din næste arbejdsplads.
Om tilbuddet:
Bogfinkevej er en nyoprettet afdeling under Specialtilbud Stenum og er beliggende på Bogfinkevej 36, 9700 Brønderslev.
Tilbuddet er etableret som et højt specialiseret, døgndækket botilbud til voksne borgere med omfattende og sammensatte støttebehov. Der er tale om individuelt tilrettelagte solisttilbud, hvor borgernes trivsel, udvikling og sikkerhed er i fokus.
Målgruppen består af voksne borgere over 18 år med blandt andet:
- Autismespektrumforstyrrelser og andre gennemgribende udviklingsforstyrrelser
- Udviklingshæmning eller andre kognitive funktionsnedsættelser
- Psykiske lidelser og psykiatriske tillægsdiagnoser
- Tilknytnings-, personligheds- og opmærksomhedsforstyrrelser
- Selvskadende eller udadreagerende adfærd
- Sociale, emotionelle og kognitive udfordringer som følge af omsorgssvigt
- Seksuelt grænseoverskridende adfærd
- Misbrugsproblematikker
- Kriminalitet eller dom til strafferetslig foranstaltning
Flere af borgerne har komplekse problemstillinger, hvor funktionsnedsættelser og psykiatriske udfordringer optræder samtidigt. Derfor kræver arbejdet en høj grad af faglighed, situationsfornemmelse og evnen til at skabe struktur, forudsigelighed og tryghed.
Om stillingen som nattevagt
Som nattevagt bliver du en central del af borgernes døgnrytme og trivsel. Din primære opgave er at understøtte borgernes tryghed og sikkerhed gennem natten samt handle professionelt og omsorgsfuldt i situationer, hvor borgerne har behov for støtte.
Du vil blandt andet arbejde med:
- Pædagogisk observation og dokumentation
- Skabelse af ro, struktur og forudsigelighed
- Forebyggelse og håndtering af konflikter og uforudsete situationer
- Støtte til borgere med særlige behov for natlig omsorg og guidning
- Samarbejde med dag- og aftenvagter for at sikre sammenhængende indsatser
- Arbejde ud fra faglige metoder, gældende lovgivning og individuelle handleplaner
Vi søger medarbejdere, der:
- Har erfaring med eller interesse for arbejdet med borgere med komplekse støttebehov, gerne erfaring med natarbejde på botilbud.
- Kan arbejde selvstændigt og træffe fagligt begrundede beslutninger
- Er psykisk robust og bevarer roen i pressede situationer
- Har stærke relationskompetencer og møder borgerne med respekt, anerkendelse og tydelighed
- Er refleksive i egen praksis og bidrager aktivt til faglig udvikling
- Vægter samarbejde, faglighed og arbejdsmiljø højt
Vi tilbyder
- Muligheden for at være med til at forme en ny afdeling fra starten
- En arbejdsplads med høje faglige ambitioner og fokus på kvalitet i indsatsen
- Grundig introduktion og løbende faglig sparring
- Dygtige og engagerede kollegaer med fokus på samarbejde og fælles læring
- Et udviklende arbejdsmiljø med plads til refleksion og faglig udvikling
- En organisation, hvor trivsel, arbejdsmiljø og medarbejderinddragelse prioriteres højt
- Mulighed for at anvende og videreudvikle dine faglige kompetencer inden for det specialiserede voksenområde
Ansættelsesvilkår
Der er tale om to faste stillinger på 37 timer ugentligt.
Løn- og ansættelsesvilkår sker i henhold til gældende overenskomst og principperne for Ny Løn.
Beskrivelse af vores kerneopgave i samspillet med borgerne:
"I Handicapområdet samarbejder vi med borgeren om at skabe et trygt, hjemligt og udviklende miljø. Vi tager udgangspunkt i den enkeltes behov, ønsker og drømme, så borgeren støttes i at være aktør i eget liv." Dette er altid vores fælles fokus og essensen i vores arbejde og samarbejde.
Spørgsmål/kontaktoplysninger:
Har du spørgsmål kan du henvende dig på telefon eller sms til afdelingsleder på Bogfinkevej:
Anne Danstrup: 4020 5294
Det er en betingelse for ansættelse, at der indhentes en offentlig straffeattest, som skal godkendes.
I Brønderslev kommune arbejder vi alle ud fra værdierne: Modig, nysgerrig og fællesskabende. Vi arbejder derfor ud fra et fællesskabende udgangspunkt, hvor vi i samspillet med borgerne, kolleger, ledergruppen samt øvrige samarbejdspartnere er modige og nysgerrige på at arbejde udviklingsorienterede.
Der er på Handicap- og psykiatriområdet i Brønderslev Kommune udarbejdet en Masterplan. Visionen i Masterplanen er, at borgeren skal være aktør i eget liv. Medarbejderens opgave bliver ud fra borgerens udviklingstrin at arbejde inkluderende i en ligeværdig, tryg og tillidsfuld relation.
I Brønderslev Kommune er vi ”I samspil med borgerne”. Vi støtter op om dette ved hjælp af vores værdier: Fællesskabende, Modig og Nysgerrig.
Vi arbejder ud fra en forventningsmodel, der beskriver forventninger til medarbejdere og ledere i Brønderslev Kommune. Nogle af forventningerne til medarbejdere, er:
- At du har fokus på kerneopgaven og leverer resultater ud fra de givne mål og rammer
- At du har en faglig stolthed og samarbejder med dine kolleger/samarbejdspartnere om opgaveløsningen
- At du er medansvarlig for god trivsel ved at være positiv og konstruktiv
- At du arbejder ud fra de givne rammer og ser dig selv som en del af det store fællesskab i Brønderslev Kommune
Du kan læse mere om, hvilke andre forventninger, der er til en medarbejder i vores forventningsmodel.
OBS. Samtaler vil blive afviklet løbende.
