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Open nowPosted 199 days ago

Coordenador(a) de Inteligência de Vendas

brsupply46 open roles

Where
São Paulo/SP, São Paulo, BR
Work mode
Hybrid
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From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowCoordenador(a) de Inteligência de Vendasbrsupply · São Paulo/SP, São Paulo, BR

  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on brsupply's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

12.3% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market. brsupply postings stay open a median of 1 days.

Share of postings closed within
  1. 2.1%1 day
  2. 4.5%3 days
  3. 12.3%7 days
  4. 19.3%14 days
  5. 35.6%30 days
  6. 57.8%60 days
This job: posted 199 days ago

brsupply median: 1 days open

The posting

A Br Supply é referência nacional na gestão de Suprimentos Corporativos, com mais de 17 anos de atuação no mercado. Nossa solução é completa e digital, unindo tecnologia, logística, serviço e gestão, simplificando a cadeia de compras de empresas de todos os tamanhos, em todo o Brasil, gerando eficiência, economia e sustentabilidade para nossos clientes.

Com uma rede de distribuição nacional e um amplo mix de mais de 20 mil itens em diversas famílias (higiene e limpeza, descartáveis, materiais de escritório, equipamentos, alimentos e bebidas, EPIs, entre outros), garantimos soluções sob medida e entregas ágeis para empresas de diferentes segmentos.

Nosso diferencial está em pessoas comprometidas e apaixonadas pelo que fazem, que encontram aqui um ambiente colaborativo, dinâmico e aberto ao desenvolvimento. Valorizamos a inovação, a ética e o protagonismo, construindo juntos uma trajetória de impacto positivo e de longo prazo.

O que buscamos:

  • Profissional de Inteligência de vendas que será responsável por transformar dados e análises em estratégias que acelerem o crescimento e a eficiência do time de vendas, com foco em maximizar o potencial de receita, aumentar a produtividade e melhorar continuamente a performance das operações comerciais.

Principais Responsabilidades:

  • Estruturar a lógica de distribuição de leads e carteiras (routing), assegurando que os leads certos cheguem aos vendedores certos no momento ideal;
  • Orquestrar o desenho e a implementação do plano de Go-To-Market para Inside Sales, definindo a segmentação de carteiras e as regras de engajamento para leads Inbound e Outbound
  • Construir dashboard em Power BI para monitorar os KPIs críticos da área e sugerir melhorias
  • Gerar diagnósticos de funil granulares para as frentes de Prospeção (Inbound/Outbound), identificando gargalos de conversão e propondo correções rápidas;
  • Liderar a inteligência de listas para o time de Outbound (Hunters), garantindo qualidade e assertividade na prospecção de clientes (grandes contas);
  • Institucionalizar a excelência em Forecasting para uma operação de alto volume, garantindo previsibilidade para a liderança executiva;
  • Conduzir as revisões de negócio com a liderança, trazendo insights acionáveis baseados em dados, não em intuição;
  • Garantir a governança do pipeline e a higiene dos dados dentro do CRM;
  • Atuar como stakeholder chave na implementação e migração para o CRM unificado entre todas os canais comerciais da BRS;
  • Identificar ineficiências sistêmicas e propor melhorias em processos e ferramentas para aumentar o tempo de venda ativa do time;
  • Liderar e desenvolver um time direto de 3 pessoas focados em: Eventos, Processos internos, Suporte a BID, SDR e CRM;
  • Formação: Engenharias, Administração, Ciência de dados ou Estatística
  • Experiência: Vivência sólida, de no mínimo 5 anos, em Sales Ops, Inteligência Comercial ou Planejamento Estratégico, preferencialmente em empresas de distribuição ou operações de Vendas B2B de alto valor;
  • Conhecimento profundo da dinâmica de Inbound (MQL/SQL), Outbound (Cadências, Listas) e CS (Upsell e Cross Sell);
  • Analytical Skills: Capacidade de manipular dados complexos e transformá-los em recomendações de negócio (Excel avançado; SQL é mandatório; PowerBI; Python);
  • Gestão de Pessoas: Experiência prévia liderando analistas e desenvolvendo talentos técnicos;
  • Ferramentas: Experiência com CRM é essencial; conhecimento em Ploomes é um diferencial;
  • Perfil: "Problem solver", comunicação executiva clara (para criação de execução de apresentações) e habilidade de influenciar stakeholders sem autoridade hierárquica direta;
  • Vale Alimentação ou Refeição (conforme preferência) com desconto de 20% do valor;
  • Vale Transporte ou Auxílio Combustível Opcional) com desconto de 6%;
  • Plano de Saúde Médico (Opcional) após o período de experiência; Titular com subsídio da empresa de 80%; Dependente com subsídio da empresa 20%;
  • Convênio Farmácia (Opcional);
  • Presente de aniversário;
  • Short Friday na sexta feira, saída antecipada às 16h;
  • Licença Maternidade de 180 dias;
  • Licença Paternidade de 20 dias;
  • Desconto de 5% na compra de produtos no site da Oceano B2B.

Se você se identifica com o nosso propósito e deseja fazer parte de uma empresa que transforma desafios em soluções, candidate-se e venha construir essa história com a gente!

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What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against brsupply's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.

  3. We apply on brsupply's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.

  4. Every reply, sorted

    brsupply's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.

  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
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Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

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The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

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By hand5–10
With CV Rocket100
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Before you press

Straight answers

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What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

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