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Open nowPosted 47 days ago

Supervisor de Operações de RH

bydbrazil63 open roles

Where
Camaçari, Brazil
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Your applicationOpen nowSupervisor de Operações de RHbydbrazil · Camaçari, Brazil
  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on bydbrazil's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

7.8% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market.

Share of postings closed within
  1. 1.7%1 day
  2. 3.5%3 days
  3. 7.8%7 days
  4. 14.6%14 days
  5. 34.1%30 days
This job: posted 47 days ago

The posting

A BYD Auto é uma das empresas mais inovadoras e que mais cresce no mundo no setor de mobilidade sustentável. Parte do grupo BYD Company, a companhia se destaca globalmente como referência em veículos elétricos e híbridos, liderando a transformação da indústria automotiva rumo a um futuro mais limpo e eficiente.

Com forte investimento em tecnologia e um modelo único de produção verticalizada — que inclui o desenvolvimento próprio de baterias, motores e sistemas eletrônicos — a BYD garante alta competitividade, inovação contínua e qualidade em seus produtos.

A empresa vem expandindo rapidamente sua presença internacional e ocupa posição de destaque entre as maiores fabricantes de veículos eletrificados do mundo, impulsionando a transição energética em diversos países.

Descrição da vaga

Missão do Cargo

Liderar as operações de RH, garantindo conformidade legal, eficiência dos processos, excelência na experiência dos colaboradores e suporte estratégico ao negócio por meio de uma gestão sólida de pessoas, processos e indicadores.

Responsabilidades e atribuições

. Liderar a equipe de Operações de RH, promovendo o desenvolvimento dos profissionais, acompanhando indicadores de desempenho e assegurando a qualidade das entregas da área.

. Supervisionar os processos de folha de pagamento, administração de pessoal, controle de jornada, admissões, movimentações, afastamentos e desligamentos, garantindo conformidade com a legislação trabalhista e o cumprimento dos prazos legais.

. Assegurar a correta gestão dos benefícios corporativos, realizando interface com fornecedores, acompanhando custos, contratos, indicadores e oportunidades de melhoria na experiência dos colaboradores.

. Garantir a conformidade dos processos relacionados à CLT, eSocial, INSS, FGTS, convenções coletivas, programas de aprendizagem, cotas legais e demais obrigações trabalhistas e previdenciárias.

. Atuar como referência técnica para gestores e áreas internas em temas relacionados à legislação trabalhista, administração de pessoal e políticas corporativas.

. Gerenciar fornecedores e parceiros estratégicos da área, acompanhando níveis de serviço, contratos e resultados entregues.

. Liderar iniciativas de melhoria contínua, automação e transformação dos processos de RH, buscando maior eficiência operacional, redução de riscos e fortalecimento dos controles internos.

. Desenvolver e acompanhar indicadores gerenciais, elaborando análises e relatórios que apoiem a tomada de decisão e contribuam para os objetivos estratégicos da organização.

. Apoiar o planejamento e controle orçamentário das despesas relacionadas à folha de pagamento, benefícios e serviços de RH.

Requisitos e qualificações

Requisitos

. Ensino Superior completo em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas.

. Experiência sólida em Operações de RH, Administração de Pessoal, Folha de Pagamento e Benefícios.

. Experiência prévia com gestão de equipes.

. Conhecimento avançado da legislação trabalhista brasileira (CLT), eSocial, INSS, FGTS e rotinas de folha de pagamento.

. Vivência na gestão de fornecedores e parceiros externos.

Excel avançado e experiência com sistemas de RH e Folha de Pagamento (Senior, TOTVS, ADP ou similares).

. Inglês avançado para comunicação profissional.

. Perfil analítico, organizado, com forte capacidade de liderança, comunicação e resolução de problemas.

. Experiência em empresas de grande porte e ambientes multiculturais.

. Vivência em projetos de melhoria contínua, automação de processos e transformação digital em RH.

Informações adicionais

Aqui na BYD priorizamos o bem-estar de nossos colaboradores e estamos em busca constante de melhorias para o nosso pacote de benefícios. Seu pacote vai contar com:

  • Convênio médico e odontológico coparticipativo para você e seus dependentes;
  • Cartão Golden Farma para compras em farmácias cadastradas com desconto diretamente em folha, valendo tanto para medicamentos como para itens de higiene e beleza;
  • Wellhub (antigo Gympass) para cuidar da sua saúde física e mental;
  • Refeitório na empresa;
  • Vale Alimentação para te ajudar nas compras do mês;
  • Transporte Fretado ou Auxílio combustível;
  • Seguro de vida coletivo Porto Seguro, sem desconto em folha;
  • Auxílio creche para dependentes, conforme regras de elegibilidade.
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What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against bydbrazil's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.
  3. We apply on bydbrazil's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.
  4. Every reply, sorted

    bydbrazil's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.
  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
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Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

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The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

By hand5–10
With CV Rocket100
applications a day

Before you press

Straight answers

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What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

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