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1、依据战略发展需求,统筹服务资源人力规划,负责保障客户接通感知顺畅; 2、负责话务预测、人力需求预测、排班拟合、现场调度等模块的统筹规划,与交付、服务商管理等团队建立强有力的关系,推动供给资源有效保障和高效投入; 3、结合业务阶段,统筹保障618、双11等重大活动日的客户接通稳定; 4、持续完善资源管控机制,推进指标监控体系的搭建和升级,推进生产力体系全面产品化; 5、开展员工调研,收集员工反馈,持续优化排班管理和现场管控,均衡生产与员工舒适性需求。
1、具备客服中心现场运营/生产力管理经验者优先; 2、熟悉呼叫中心的现场管理体系,具有较强的洞察力,能处理各种应急事件; 3、具有较强的数据分析能力、良好的跨团队组织协调能力和沟通能力; 4、有产品运营/项目运营经验优先; 5、工作细致耐心,有较强的责任心和执行力,具有较强的学习能力。



