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Verkäufer:in (m/w/d) CHANEL Fashion Boutique Frankfurt am Main

C+C1,161 open roles

Where
Frankfurt am Main
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From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowVerkäufer:in (m/w/d) CHANEL Fashion Boutique Frankfurt am MainC+C · Frankfurt am Main

  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on C+C's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

13.7% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market.

Share of postings closed within
  1. 2.3%1 day
  2. 4.8%3 days
  3. 13.7%7 days
  4. 22.1%14 days
  5. 37.6%30 days
  6. 59.1%60 days
This job: posted today

The posting

ROLE DETAILS

Jobtitel: Verkäufer:in / Fashion Advisor / Junior Fashion Advisor (m/w/d)

Tätigkeitsbereich: Fashion, Retail

Standort: Fashion Boutique Frankfurt am Main

Startzeitpunkt: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Vertragsart: zunächst befristet, in Vollzeit

Berichtslinie: Sales Management

ABOUT CHANEL

CHANEL ist ein unabhängiges Unternehmen, das an die Freiheit der Kreation glaubt, Potenziale fördert und sich dafür einsetzt, einen positiven Beitrag in der Welt zu leisten.

YOUR IMPACT

Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte und gestalten Sie gemeinsam mit unserem Boutique-Team einzigartige Verkaufserlebnisse für unsere Kund:innen:

  • Aufbau und kontinuierliche Pflege von Kundenbeziehungen
  • Individuelle Beratung durch Styling Expertise
  • Verkauf unserer exklusiven Kollektionen im Bereich Prêt-à-porter, Accessoires, Uhren und Schmuck
  • Verwendung digitaler Tools zur Optimierung der Client Experience
  • Enge Zusammenarbeit im Team sowie Übernahme eigener Verantwortungsbereiche
  • Mitwirkung bei Events

ABOUT THE BUSINESS

Mode ist die erste Berufung von CHANEL. Jedes Jahr präsentiert die Maison zwei Haute Couture Kollektionen und sechs Prêt-à-porter Kollektionen. Die beiden von Sportswear und Lifestyle inspirierten CHANEL COCO BEACH und CHANEL COCO NEIGE Capsule Collections vermitteln einen modernen Stil, der sich mühelos in den Alltag von Frauen einfügt.

Eine dynamische Silhouette und Accessoires sind wesentliche Elemente der CHANEL Allure. Sie gehören zu den unverkennbaren, zeitlosen Codes der Maison – von Gabrielle Chanel geschaffen und heute von Matthieu Blazy neu interpretiert.

YOUR PROFILE

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung, Studium oder relevante Erfahrung in einer vergleichbaren Position
  • Verkaufstalent und intuitives Gespür für Kundenwünsche
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse; weitere Fremdsprachen sind von Vorteil

YOUR ENERGIZERS

  • Begeisterung für Service und Beratung auf höchstem Niveau
  • Freude an der aktiven Mitgestaltung von Teamerfolgen
  • Interesse an fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung
  • Faszination für Mode und Luxus

OUR BENEFITS

  • Teamzusammenhalt und eine inspirierende Unternehmenskultur
  • Langfristige Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Unternehmen sowie regelmäßige Trainings
  • Wellbeing Angebote (u.a. Zuschuss für Lunch, Styling, Sprachlern- oder Sportprogramme)
  • Exklusive Konditionen für unsere Fashion und Beauty Produkte
  • Sechs Wochen Urlaub, ein Wellbeing Day sowie zwei weitere Tage für Social Volunteering

YOUR RECRUITING PROCESS

Jede Bewerbung wird von uns sorgfältig auf die Passung zur jeweiligen Position geprüft. Daher freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (inklusive Arbeits- und Ausbildungszeugnissen, Angabe Ihrer Kündigungsfrist sowie Ihrer Gehaltsvorstellung) über unser Online-Bewerbungsformular.

In der Regel können Kandidat:innen zunächst ein Gespräch mit dem Bereich Talent Acquisition erwarten, gefolgt von weiteren Gesprächen mit der einstellenden Führungskraft sowie relevanten Ansprechpartner:innen. Da unser Auswahlprozess auf die Anforderungen der jeweiligen Rolle zugeschnitten ist, kann der Ablauf variieren.

EQUAL OPPORTUNITY, ACCESSIBILITY & INCLUSION

At CHANEL, we are committed to fostering an inclusive culture where everyone is empowered to grow, thrive, and contribute to the long-term success of the House. We value the unique perspectives, experiences, and potential everyone brings, recognising that this diversity strengthens our teams and drives collective progress.

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What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against C+C's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.

  3. We apply on C+C's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.

  4. Every reply, sorted

    C+C's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.

  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
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Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

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The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

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What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

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