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Open nowPosted 14 days agoWe saw it 51 min after it went up

Responsable du Service Exploitation (H/F/X)

Centre Hospitalier EpiCURA34 open roles

Where
Ath, Baudour, Hornu, Hainaut, Belgique
Work mode
On site
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From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowResponsable du Service Exploitation (H/F/X)Centre Hospitalier EpiCURA · Ath, Baudour, Hornu, Hainaut, Belgique
  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on Centre Hospitalier EpiCURA's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

12.8% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market. Centre Hospitalier EpiCURA postings stay open a median of 16 days.

Share of postings closed within
  1. 2.2%1 day
  2. 4.5%3 days
  3. 12.8%7 days
  4. 20.6%14 days
  5. 35.6%30 days
  6. 58.4%60 days
This job: posted 14 days ago

Centre Hospitalier EpiCURA median: 16 days open

The posting

Le CH EpiCURA désire s’adjoindre un Responsable du Service Exploitation (H/F/X) pour l’ensemble de ses sites au sein du département Infrastructures.

Rejoignez une institution hospitalière en constante évolution où les infrastructures jouent un rôle essentiel dans la qualité et la sécurité des soins.

Au sein du Département Infrastructures, le Responsable du Service Exploitation pilote les activités techniques de l'ensemble des sites EpiCURA. À la tête d'une équipe multidisciplinaire d'environ 35 collaborateurs, il garantit la disponibilité, la sécurité et la performance des installations techniques indispensables au bon fonctionnement de l'hôpital. Cette fonction allie management, gestion de projets, amélioration continue et vision stratégique.

Votre mission

Au cœur des activités techniques de l'institution, vous serez amené à :

  • Assurer la gestion opérationnelle et financière du Service Exploitation et encadrer une équipe d'environ 35 collaborateurs répartis sur plusieurs sites.
  • Garantir la maintenance préventive et corrective des installations techniques afin d'assurer leur disponibilité, leur conformité et leur fiabilité.
  • Piloter les projets techniques liés aux infrastructures, depuis leur conception jusqu'à leur réalisation.
  • Superviser les contrats de maintenance, les marchés publics, les fournisseurs et les entreprises externes.
  • Élaborer, suivre et maîtriser les budgets du service.
  • Développer une politique de maintenance préventive performante, notamment au travers du déploiement et du suivi d'une GMAO.
  • Veiller au respect des obligations réglementaires, des contrôles légaux et des normes applicables aux infrastructures hospitalières.
  • Définir et mettre en œuvre une démarche d'amélioration continue, en développant des indicateurs de performance, des procédures et des standards qualité.
  • Collaborer étroitement avec les différents services hospitaliers afin d'apporter des solutions techniques adaptées à leurs besoins.
  • Conseiller la Direction des Infrastructures dans les choix techniques et les investissements futurs.

Votre profil

  • Vous êtes titulaire d'un Master d'Ingénieur industriel ou civil (électricité, électromécanique, mécanique ou orientation équivalente).
  • Vous disposez d'au moins 5 années d'expérience dans la gestion technique de bâtiments complexes, idéalement dans un environnement hospitalier ou industriel.
  • Vous possédez une expérience confirmée en management d'équipe.
  • Vous maîtrisez les techniques liées aux installations HVAC, électriques, aux fluides techniques et aux infrastructures de bâtiments.
  • Vous possédez de bonnes connaissances de la législation relative aux marchés publics et des réglementations techniques applicables.
  • Vous êtes reconnu pour votre leadership, votre sens de l'organisation et votre capacité à fédérer des équipes multidisciplinaires.
  • Vous êtes orienté résultats, appréciez la gestion de projets et savez prendre des décisions dans un environnement exigeant.
  • Une expérience avec un logiciel de GMAO constitue un atout.

Notre offre

Le CH EpiCURA vous offre :

  • Un contrat à durée indéterminée temps plein (38h/sem.) dans une fonction à responsabilité
  • L’opportunité de participer à différents projets au sein d’une institution en évolution permanente
  • Un travail varié où vous alternez entre la gestion des équipes sur le terrain, les analyses de données et l’optimisation des processus de maintenance

Procédure de sélection

La procédure de sélection se déroulera en 2 étapes :

  • Un entretien pour évaluer vos compétences comportementales et techniques ainsi que votre motivation
  • Un assessment pour évaluer vos compétences managériales

Comment postuler ?

Toute information complémentaire peut être obtenue auprès du service capital humain au 065/769 966. Intéressé.e ? Adressez votre candidature (CV + lettre de motivation) à Monsieur Yves VAN HOOLAND, Directeur des Infrastructures, en cliquant sur le bouton "Postuler" en bas de cette page.

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What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against Centre Hospitalier EpiCURA's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.
  3. We apply on Centre Hospitalier EpiCURA's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.
  4. Every reply, sorted

    Centre Hospitalier EpiCURA's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.
  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
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Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

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The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

By hand5–10
With CV Rocket100
applications a day

Before you press

Straight answers

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What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

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