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Open nowPosted 5 hours agoWe saw it 32 min after it went up

Stagiaire Ingénieur Consultant Facteurs Humains Aéronautiques H/F

Egis Group1,614 open roles

Where
Toulouse, Occitanie, France
Work mode
On site
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From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowStagiaire Ingénieur Consultant Facteurs Humains Aéronautiques H/FEgis Group · Toulouse, Occitanie, France

  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on Egis Group's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

13.9% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market. Egis Group postings stay open a median of 27 days.

Share of postings closed within
  1. 2.2%1 day
  2. 4.7%3 days
  3. 13.9%7 days
  4. 22.4%14 days
  5. 38.1%30 days
  6. 59.0%60 days
This job: posted 5 hours ago

Egis Group median: 27 days open

The posting

Description de l'entreprise

Egis est un groupe international de conseil, d’ingénierie de la construction et d’exploitation qui intervient dans le monde entier pour contribuer au développement de territoires plus équilibrés, plus durables et plus résilients.

L’activité Conseil et Exploitation propose une continuité de services allant du conseil stratégique à l’exploitation, en passant par l’ingénierie. Elle intervient principalement dans les secteurs de la mobilité, de l’aéronautique, de l’immobilier et de l’urbanisme.

Dans le domaine de l’aviation, Egis accompagne les acteurs du transport aérien, les autorités et les industriels aéronautiques dans la conception, l’évaluation et la certification de systèmes complexes. Nos équipes Facteurs Humains interviennent aussi bien sur les systèmes embarqués (cockpit) que sur les systèmes de gestion du trafic aérien (ATM), en collaboration étroite avec les pilotes, contrôleurs aériens, opérateurs, ingénieurs systèmes et autorités de certification.

Description du poste

Le contenu du stage pourra être adapté en fonction des appétences du ou de la stagiaire, des besoins des projets et des objectifs pédagogiques définis avec l'établissement de formation.

Vous intégrerez l'équipe Facteurs Humains d'Egis Aviation et participerez à des projets de conception et de certification de systèmes aéronautiques innovants.

Vous contribuerez notamment à des activités liées à l'évaluation des interfaces homme-machine (IHM) de cockpit, à l'analyse de l'activité des équipages, à la prise en compte des facteurs humains dans le développement des systèmes embarqués et à la démonstration de leur conformité vis-à-vis des exigences de certification aéronautique.

Vous aurez l'opportunité de découvrir les enjeux associés aux futurs cockpits numériques, à l'amélioration de l'expérience pilote, à l'assistance par l'intelligence artificielle et à l'intégration de nouvelles fonctions avioniques dans les aéronefs de nouvelle génération.

Vos missions

  • Réaliser des études Facteurs Humains appliquées aux systèmes aéronautiques embarqués ;
  • Participer aux analyses des besoins utilisateurs et des activités des équipages ;
  • Contribuer à la conception et à l'évaluation d'interfaces homme-machine de cockpit ;
  • Participer à la préparation et à l'analyse des essais utilisateurs et évaluations opérationnelles ;
  • Contribuer à la définition d'exigences Facteurs Humains et ergonomiques ;
  • Participer à la rédaction de documents techniques et de démonstration de conformité pour les autorités de certification.

Pourquoi rejoindre cette opportunité ?

  • Découvrir les enjeux des Facteurs Humains dans la conception et la certification des systèmes aéronautiques ;
  • Participer à des projets liés aux cockpits de nouvelle génération et aux systèmes avioniques innovants ;
  • Développer vos compétences en ergonomie cognitive, conception centrée utilisateur et évaluation d'IHM ;
  • Acquérir une compréhension concrète des processus de certification aéronautique ;
  • Travailler aux côtés d'experts Facteurs Humains, d'ingénieurs systèmes et d'industriels majeurs du secteur aéronautique ;
  • Contribuer à l'amélioration de la sécurité et de l'efficacité des opérations aériennes.

Qualifications

Profil recherché

Vous préparez un diplôme d'Ingénieur ou un Master 2 avec une spécialisation en Ergonomie, Facteurs Humains, Psychologie Cognitive, Interaction Homme-Machine (IHM) ou domaine connexe.

Vous recherchez un stage de 6 mois avec un démarrage entre janvier et mars.

7 Compétences techniques

  • Connaissances en Facteurs Humains, ergonomie ou conception centrée utilisateur ;
  • Intérêt pour les systèmes aéronautiques et les interfaces critiques ;
  • Connaissances en méthodes d'évaluation utilisateur, analyses d'activité ou ergonomie cognitive ;
  • Capacités d'analyse et de synthèse ;
  • Maîtrise du français et de l'anglais professionnel.

8 Compétences humaines

  • Curiosité intellectuelle ;
  • Esprit d'analyse et rigueur ;
  • Autonomie et capacité d'initiative ;
  • Goût du travail en équipe ;
  • Bonnes qualités relationnelles et rédactionnelles.

Informations supplémentaires

Localisation

Toulouse (31)

Déplacements ponctuels chez les clients et partenaires industriels selon les besoins des projets.

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What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against Egis Group's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.

  3. We apply on Egis Group's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.

  4. Every reply, sorted

    Egis Group's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.

  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
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Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

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The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

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By hand5–10
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What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

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